労働法]吉本興業と所属?芸人との間の契約は書面で交わされておらず、口頭での契約であり、労働者ではなく個人事業主として契約されているようですね。吉本興業と芸人の関係が労働基準法上の【使用者】と【労働者】に該当する場合、労働基準法が適用され、契約は労働契約となり、契約を書面で交わされなければなりません。当然に契約に関する規定以外の規定についても同法が適用されます。推測となりますが、少なくとも若手の芸人は、労働者に該当する可能性があるのではないでしょうか。