関するテーマやトレンドに沿って、人事担当者に役に立つノウハウや考え方・捉え方をお伝えいたします。働きがいを高める人事評価とフィードバックとは?人事評価に対して社員はどのように思っているのでしょうか?人事評価は社員にとってその働きがいを左右する重要な要素です。中小企業でも「働き方改革」はできる?ここ最近、企業の働き方改革の重要性とともに、生産性を高めるための手法があちこちで叫ばれています。人数の少ない中小...2017/08/11詳細を読む働き方改革ストレスチェック義務化の課題、上位の3つは?今年の12月より厚生省既定のストレスチェックと医師面接指導の実施が義務化されることになりました。無駄な会議を撲滅するための「6色ハット思考法」という考え方があります。この「6色ハット思考法」を会議に導入することで会議...2014/06/20詳細を読む働き方改革ASTD(米国人材開発機構)で語られた最新のキーワードとはASTD(米国人材開発機構)にて語られた、共通する最新のキーワードがありました。人材育成2018.07.19詳細を読む「ゆとり世代」の教育から次世代に向けた教育へ人材育成2019.07.11詳細を読むおすすめコラムお問い合わせ・資料請求お問い合わせ、サービスなどの資料請求のお申し込みは、お気軽にどうぞ。