2大同メタル工業株式会社の評判総合情報ページです。大同メタル工業株式会社の社員や元社員による大同メタル工業株式会社の転職・就活に役立つ情報を掲載しています。報酬について大卒の基本給について、上場企業にしては満足のいくものとは言えないと思います。働く環境(福利厚生・待遇)について社宅制度について、遠方からの就職の場合、年齢制限はありますが、わずかな負担で借り上げの賃貸物件に入ることができます。(投稿時に退職済み)2018年度やりがいについて若いうちから仕事を任せてもらえるため、自分のやったことが形になっていく実感が大きい。自分のやったことの成果や数字は自分で情報収集しないといけない。出世について新卒社員と中途社員との待遇の違い出世や待遇に大きな違いはありません。中途でも能力があれば出世できる環境です。ついて残業はきちんと管理されており、休日出勤などもほとんどなかった。残業時間については会社のほうも極力削減するように努力は見られる。)にはシビアだが、具体的にそれらの目標をどう達成するかのビジョンが見えていない。働く環境(福利厚生・待遇)について一度県外に出る職種になると家賃はほとんど会社負担であるため金銭面で苦労することは少ない。働く環境(福利厚生・待遇)についてベネフィットステーションという福利厚生がありますが、とても使いづらかったです。※企業が公表しているデータをもとに掲載しています。大手なので業務規模が大きくそれなりにあるが、上司の指示はほぼない。資料やてにおはについて指摘があるだけ。女性は意外と多いが、若い人がいない。新卒採用もあまり行っていないため、これからが心配である。若者をもっと雇うべきだと考える。800万円いわゆる機能部門の出世は、部外の人に評価してもらう制度によって決まる。ここ数年、コロコロ変わっており、安定していない。勤務していた当時は受注が好調で、工場は1日1時間~の残業はあった。部署にもよりますが、休みは取りやすい環境です。女性も子育てしている方などは積極的に休みを取っていた印象があります。正社員として中途募集しているが、最初の半年間は時給制のパートタイム社員として入社することになる。キャリコネでは「社宅制度について、遠方からの就職の場合、年齢制限はありますが、わずかな負担で借り上げの賃貸物件に入ることができます。社内教育制度としては、社内カレッジ・技能道場制度...」のような、実際の社員の口コミが観覧でき、大同メタル工業株式会社の採用・転職に役立つ情報が幅広く充実しています。コミ・転職、求人情報を観覧出来ます。(平均)は36.3時間、1ヶ月での申請しない平均休日出勤日数は2.1日などの大同メタル工業株式会社の働く環境に関する様々なデータも見ることができます。この他にも大同メタル工業株式会社の業績や売上、面接対策などの情報を幅広く調べることができます。基にした情報サイトです。具体的にカバーした年収情報と、働く環境やローカルルール、社員にしかわからない口コミや転職時の面接体験などから構成されています。幹部候補求人を中心とした年収200万円アップの求人も提供しております。企業の評判や口コミ情報を見ながら、求人応募を行うことができます。企業や仕事に関連した特集コンテンツも充実しており、企業の人事制度や公的データ算出による平均年収や様々な角度から働く人のキャリアをサポートする情報を提供しています。情報セキュリティサイトマップキャリコネへのご意見・ご要望をお待ちしております。※下記フォームには個人情報(個人名、住所、メールアドレスなど)のご入力はお控えください。※個別に返信はできませんので、ご了承ください。