[編集]発達障害の傾向があるんだろうな。[編集]配属されたからにはこなすしかないけど、これって半分位はマネジメント上の問題でしょ。[編集]これって、1がくる前に部署にいた先輩しか詳しいやり方は分からないような状態なんだろ?レス見るに、上司や教育係も、1に教えられるほど書類のパターン分かってないような様子だし。組織体系に問題ありそう。上司や教育係のスペックが低すぎるんじゃないか...。分からないなりに、とりあえず数こなしてパターン覚えろって方針なのかな。それじゃ失敗もするはずだ。開き直って数こなすしかないわ。「ここ違う」って指摘されたらその都度直して覚えていくしかない。[編集]あと時代の風潮のせいでもあると思うけど、すぐ障害かもって自分を責めないように。実際に障害を持っていることが分かり、精神障害手帳3級をもらった。仕事ができない理由が分かって上司に相談したら、できる範囲の仕事だけ割り振ってもらえるようになったので、すごい助かっている。障害かもしれない、ということは考えるべきと思う。[編集]仕事の目的と全体的な流れを知らないと、「自分は何を分からないのかが分からない」という状態になるよな。淡々と更新し続けるぞ雑記。FC2ブログのテンプレート工房clicktrack。