時々生活の楽しみも書いています。スポンサードリンク2019-05-2350代の再就職は難しい、60代はもっと厳しいだろう世の中いろいろ私が勤めている会社では、3月に社員が一人辞めてから、ハローワークに求人を出している。面接の希望がぽつぽつ来るが、すべて50代の男性だった。自分だって再就職の難しい高齢者であるが、ちょっと棚に上げて、つくづく50代の再就職は難しいと思う。ハローワークでは、求人に年齢制限、男女の制限が出来ない会社の仕事は、ある資格が必要で、そのためには教育も費用も日数もかかる。なると、元を取りたいのは人情で、できるだけ若くて素直で見目の良い子を採用したい。20代後半~30代前半、男の子、という制限を付けたいところである。年齢制限をつけられないので、50代~60代でも、一応面接させて頂く。面接する会社側は、もしかして、50代でもびっくりするほど素晴らしい人が来るかもしれない・・なんて期待もちょっぴりしている。見ておいでになるので、給与は承知しているのだろうが、年齢に関係無く新入社員の金額から始まる。)というところから見ると、ほぼ半額である。これでは、生活はとても厳しい。年金も同時受給するにも10年以上かかる。なしの記載で応募されたのだろうが、現実になると生活という壁が厚い。50代でこの給与では、早晩に次の職場へ動くだろう。特殊技術等が無い、新しい分野への再就職はつくづく難しい。50代になれば、風格が出てくる10代や20代のみーちゃん、はーちゃんではなく、50代ともなれば、男性でも女性でもいろんな波風をしのいでくるので、自ずと風格が出てくる。それは、良く言えば頼もしさ、悪く言えば海千山千。それと、再就職を希望するのだから当然であるが、前職を辞めている。前職の辞め方も若干問題になる。会社の方針に合わない等々という事は、新しい会社にも合わない可能性がある。それは、自分の意見をしっかり持っているということでもあるが、できれば、先輩の意見を素直に聞いてくれる人が良い。知らない職場とはいえ、20代、30代の先輩にはいはいとは言いにくい。今回の方は、面接にクロックスのサンダルで来られた。トータルに見て服装のバランスはとれているのだが、クロックスのサンダルで面接か~~と思う。それが出来ちゃうのが50代なんだろうか。会社は65歳定年だけれど、実地を学んで、資格を取って、戦力となるには2,3年かかる。働き盛りは10年足らずというのは、やはり淋しい。30年くらいは働いて欲しいと思う会社の気持ちはわかる。私はもっと高齢者で、今の職場にいるからこそ、この給与でこの待遇を得ている。慣れた仕事だし、僅かな定期昇給でも、10年、20年と勤めるとある程度にはなる。私の様に特に才能もない人間には、今ある場所で続けるということが大切なのだと再確認する。先日来、会社では求人を出しているのだが、30代で面接希望者が...2018-07-26どうやって稼ごうか??昨日は夕方吹く風に、ほんの少し秋の気配を感じた。稲も赤ちゃ...2018-06-26世界は刺激に満ちている。昨日から会社はモンスタークライアントに引っ掻き回されていた...2017-06-16帰宅するのは2時、3時。コンビニご飯は高いし、飽きるAudobleで「正社員が没落する」を聴いている。