仕事について書いていきます。社労士としてコンサルタントとしての熱い思い、アイウェーブの仕事ぶりもお伝えします。07:30:46せっかく苦労して採用した新卒社員からの退職の申し出が連休明けたあたりの5月中旬くらいにかけて増えてくるころで実際にそういう相談もあります。「そんなんだったら辞めたほうがいいんじゃね?」と言われると確かにそうかもと思い、もともと会社への愛社精神もなく働くなら、もっと楽なところもあるし、別に今の会社にこだわる必要もないし、ということであっさり辞表を出してくるケースもあります。これだけはどうしようもありません。難しいと考えると、あっさり決めるようです。我慢をするような教育は受けていませんし親からも甘やかされて育っている人も多く、自分の生きたいようにしなさいという教えがあるようで、それを自信をもって語る新卒従業員もいて、まあ空気読まないというか本当のことをそのまま悪気もなくいう姿には、何も言えないというところかもしれません。親からの説教まじりのお叱りの苦情電話があり、パワハラを受けたとか労働条件がまったく違うなど言われた場合、会社に非があることも多いのでそうなると会社にも責任が大いにあるので反省して改善しないといけません。白桃ソフトが100円引きだったけど今日はバニラ一択。