blogあなたにしかできないことサービスメニュービジネスの三種の神器ブレインダンプ2020プロフィール無料レポートプレゼント購読完了ページ不確実な未来に、必要かもしれない知恵を共有。僕は身にしみて感じています...。僕はけっこう、「やらなきゃいけない」という発想でいろんなことに取り組んでいます。感情的には大きな違いを生みだします。大きいのは、やりたい→ワクワクして、脳ができる方法を探すやらなきゃ→イヤイヤな感じで、脳はやらなくていい言い訳を探すという違い。今日も仕事行かなきゃ...っていうのと、この文字だけで、モチベーションの違いが歴然と見てとれます。「ゴール設定」だそうな。ま、要は、目的が明確かどうか。自己啓発的な内容なんですが、ご容赦ください。有名な逸話で、レンガ積みの職人の話ってのがあるんです。とある旅人が、レンガを積む職人に次々とインタビューをしたそうなんです。「なぜ、あなたはレンガを積んでいるんですか?」というもの。一人目はこう答えました。「レンガを積むのが仕事なのさ。食っていくためには、しかたがない。二人目はこう答えました。「家を建てているんです。三人目はこう答えました。「これが教会になるんです。いまはまだ全体が見えないかもしれませんが、このレンガひとつひとつが積み上がると、大きな教会ができます。一人目も、二人目も、三人目も、やっていることは同じです。それが意味することはまったく違う。これは、タスクに対する姿勢の違いです。目先の利益のためにやるか?長期的な利益のためにやるか?というのと同じ。なんのためにやるのか?その答えによって、やる理由が変わります。そのやる理由の質が、やりたいとやらなきゃを分けて、モチベーションに違いをもたらします。得られる成果の内容も変わる。大元にあるのはゴール設定ってこと。