勝負をかけるか否か、男性の皆様はその判断に迷うところですわよね~いよいよでございます、進むも退くも彼女の心を読み間違えないように!◆食事の後の...今夜は勝負をかけたい編*脈なしお酒はもういいからバーじゃなくてカフェでお茶したいというバーカウンターを避けテーブル席で向かいに座る脱いでいたカーディガンを羽織りだす軽く肩に触れると笑顔だが後ずさりする太ももに手を置くとやんわりだが手をどけられる*あきらめないで!今夜は無理なだけかも。明日朝早いと先手を打たれる酒量をセーブし始める*要注意!手を握っても嫌がらない女性がHを意識している時は、言葉よりも行動に本音が出ます。彼女の言葉や表情よりも体の動きを見るようにしましょう。Hしたいと思っていなければ、まず口説きムードになるシチュエーションを避けます。男性のやる気を削ごうというわけです。横並びに密着して座ることをできるだけ避けようとします。カウンターは椅子が疲れるから苦手〜、テーブルの方が広くていいな〜など。女性は物理的に距離を置いて身の安全を確保しようとします。そこは男性もお店の座席の確認は下調べしておきましょうね(笑)また、食事の時は脱いだり軽く羽織ったりしていたカーディガンなどの上着を、この店寒〜いなどと言いながら着込み、それまで見せてくれていた腕や胸元をしっかりとしまいこんでガードします。彼女が体の露出や接触を最小限にし始めたならその夜は難しいかも。信頼関係ができていて、隣に座ってもOK、お酒も進みほろ酔いでいいムード。顔が笑ってたからこのまま押せばイケるんじゃ?と思うかもしれませんが、ここが間違いなく最大の見誤りポイントなんです!!ここで最初に書いたことを思い出してください。言葉や表情ではなく、女性の行動を見ましょう。断る技術に長けている、男性に配慮できる女性だということであって、あなたを性的に受け入れているということではありません。彼女が接触自体を避ける行動をとったのであればそれは絶対にNOです!笑っているのは思いやりや配慮で内心はイヤだけど我慢をしているのです。相手を傷つけてしまいかねませんので絶対にやめましょう。会社ならセクハラで上司に通報される恐れもあります。利害関係で男性が優位に立っている場合は特に注意しましょう。女も利害を織り込み済みで誘われてるんだろという理論は公では通用しません。させられたというお寒い話を聞いたことがあります。接待とプライベートを混同しないように。イヤよイヤよも好きのうちのパターン...知りたいですか?難しい判断ですが、そういう時こそやはり行動をよく観察してほしいのです。心がOKならば再び寄り添って見つめ返したり、彼女から行動があるはずです。話題を変えたり(口説かれた事実そのものをスルー)するはずです。手を握っても逃げない場合はちょっと要注意です。手というのは女性によっても微妙なパーツで個人差がでるところです。腕は組めても好きな人以外と手は繋げない人もいます。「ネイル綺麗だね~」の流れで握られたなら気にならない女性もいれば、イヤだけど肩とか太ももとか撫で回されるくらいならまだ手のほうがマシという位置づけの人もいます。手はOKともNOとも言い切れないゾーンと捉えて、慎重に進めましょう。明日朝が早いとか酒量をセーブしている時は、まだ完全にあきらめなくてもいいと思います。帰りの時間や体調を気にかけてあげたほうが印象UPにつながるでしょう。懲りずに誘ってみましょう。女性はやっぱり押しの強い男性が好きなのですが、それは無理やりとか力づくとか強引な意味ではありません。何度でも根気よく女性の心が開くまでチャレンンジしてほしいのです。女性だってリラックスして心が打ち解ければ、こんな気持ちになるなんて...と想定外にガードが下がったりする時もあるんです。心の状況を正確に捉えて、ソフトに包み込んであげることです。距離の詰め方の上手な男性はみんなソフトです。褒めて笑わせて共感して、もう一度手を握る所から始めるのです。何度でも、あきらめず、少し進んで様子をみて撤退、また挑戦、そうして少しずつ距離を縮めて行って、すっかり心を許した女性の方から寄り添ってくるのを待つのです。ここでもう一度確認しましょう。女性も同じ気持ちならきっと言うでしょう、もう少し一緒に居たい、と。01:25【女性の脈ありナシ】食事の後の...勝負をかけたい編Tweet広告を非表示にする関連記事2019-05-28彼氏がいま隠し事をしたんじゃないかと思ったある日の出来事の話です。時々、ああ結婚し...2017-12-10女性が今夜は何もせず直帰しようと思う瞬間クリスマスシーズンです。専業主婦への風当たり、INSIDE>OUTSIDE今日11/25まで。ユニクロ誕生感謝祭でのアラフォー2019冬支度。地域ライフスタイルはてなブログをはじめよう!tokyoesmeraldaさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。