労働時間の短縮に取り組んでいます。時短社員制度でもっと働きやすく。子育てや介護などの家庭状況や、身体的な理由からフルタイムで働けない方にも、安心して働いていただきたいため、勤務時間を短縮して働く時短正社員制度を導入しております。保育園との業務提携で子育てを応援します!育児と仕事を両立していただけるように近隣保育園と共同利用企業契約を締結し、社員の児童園児枠を優先的に確保していただいております。医療法人が設立した保育園であり、お子様が体調を崩された際には、保育園から病児保育施設への送迎サービスもございます。仕事は生きていくためのツールです。仕事だけを頑張るのではなく、家族、大切な人との時間が大事と考え、従業員全員で勤務時間等を決めております。