よる、春夏秋冬理論の実践記録ノート。etc...いろいろな意見があるでしょうし、正解が1つという事はないのですが、私が「その通りだ!」と思っている定義をご紹介します。「うん、そうかもしれないな。その時は、それで終わっていて、私にとって、「よくある格言」「ありがたい言葉」以上の意味はありませんでした。ここ数年、自分の体験を通して、この言葉が真実であると確信するに至りました。私は、複数のコミュニティに関わっているのですが、それぞれのコミュニティに参加していくごとに、人生のステージが上がっていくのです。私は、「大家さん学びの会」というコミュニティを運営しています。「知識の相互扶助」という理念に共感した会員さんが集まっています。「不動産を通してよりよい社会を作る」という理念に共感した講師と会員さんが集まります。続いて、ライフロジック・パートナー(LLP)。深く学ぶ意思のある人」のコミュニティです。Gain」(与えるものは与えられる)という理念にコミットしたビジネスマンのコミュニティです。「コミュニティメンバーが共有する理念」があるのです。「価値観を共有できる人」が集まっているのですね。「自分の価値観を理解してくれる人たちと関わる」ことが、人生をより良くしていくことにつながるのです。先日私は、「春夏秋冬理論ライフデザイン講座」のテスト開催を行ないました。この講座は、テストなので、半分はライフロジック・パートナー、半分はそれ以外の方に参加してもらい、改善のためのアンケートをいただきました。この講座の参加者をよくよく見てみると、大家さん学びの会、LLP、J-REC、BNIのメンバーばかりだったのです。各コミュニティで私と価値観を共有してくれている人たちが参加し、協力してくれたんですね。おかげで、今回の講座開発は、予想よりも短い期間で完了しそうです(^^)本当にありがたいと感じました。このように、「価値観が同じ人たち」と関わり、お互いに影響し合い、成長していくことで、人生のステージが上がっていきます。これが、ここ数年、私が体感していることです。「人生の質を決めるのは、『誰とつきあうか』である」という事を考えてみてください。2014年2月1日、私が仲間とともに運営している、「大家さん学びの会」の10周年記念セミナー&パーティーを開催しました。2014年2月3日までの3年間、私の春夏秋冬サイクルは「冬」でした。その時期に「冬」の過ごし方として意識したことがいろいろありますが、その中の1つが、「ゲート」ということです。昨年から意識している事に、「感性を磨く」というものがあります。私は、春夏秋冬理論と全脳思考を活用したコーチングを行なっています。これは、「クライアントさんの抱えている問題を解決するまでの道筋」を見つけ出すものです。[...]春に向けて拡大傾向です。2級認定講座」を開催しました。フィールドワークは、オフィスを移転いたしました。春に向けて拡大傾向です。西山が危機を乗り切れたのは「春夏秋冬理論に基づいた計画」のおかげです。