キューアンドエーワークス)と、「RPA女子プロジェクト」による人材の教育及び、人とテクノロジーを教育で繋ぎ「循環型社会」を創出する為の支援ツールを提供する株式会社MAIA(代表取締役社長:月田有香、本社:東京都港区、以下MAIA)は業務提携し、RPA導入企業の業務可視化によるRPA導入促進に加え、復職女性エンジニアの活躍を支援するマッチングサービスを2019年春より開始いたします。2019年4月、安倍内閣の最重要法案の一つである「働き方改革関連法案」が施行される影響もあり、業務改革と生産性向上のためRPAを導入する企業が増えています。RPA活用企業の増加によって高度なデジタルレイバーの活躍が求められるようになり、24時間365日稼働し続けるサーバータイプRPAの需要が増大しています。サーバータイプRPAエンジニアが不足しており、激しい人材獲得競争が繰り広げられているのが現状です。子育てや介護等により一旦職を離れた女性エンジニアの復職においては、必ずしも希望や能力に応じた活躍の場が与えられているとは言えない状況があります。Women」でサーバータイプRPA『BizRobo!Basic』の研修を終えてMAIA独自の認定制度であるRPA女子検定初級に合格した50名の女性エンジニアを「可視化+RPA女子」としてRPA運用に課題を持つ企業にマッチングさせるサービスを開始いたします。今後は、『RoboRoid®-HIT.s』による業務の可視化、RPA導入、デジタルレイバー管理・運営までの一貫したコンサルティング女子へとサービスを進化させ、女性の復職支援、ならびにRPAを『経営課題解決の切り札』として、ユーザー企業の発展に寄与してまいります。よるRPA導入時の課題解決と復職女性エンジニアの活躍支援するマッチングサービスです。※1RPA導入支援サービス「RoboRoid®」はキューアンドエーワークス株式会社の登録商標です。「Roboroid-HIT.s」は、システム科学の「HIT.s法」(株式会社システム科学が提唱する、日本企業の課題である「業務の生産性を短期間に高めること」に成功している画期的ノウハウ)をベースとしています。https://roboroid.jp/・「RPA女子」サイト:https://www.maia.co.jp/rpa-women【株式会社MAIA】https://www.maia.co.jp/homeRPA人材の教育及び現場支援のリーディングカンパニー。人生100年時代に、”自分らしく生きる”未来を、共に創造することを目指し、人とテクノロジーを教育で繋ぎ、社会への貢献と新しい価値観を創出している。企業内での自走化までをトータルでサポートする、RPAの効果的な普及・拡大に直結するサービスの開発・提供に取り組む。Automation[RPA])を持ちえたヒューマンリソースとAI・ロボットを組み合わせたハイブリット派遣など、企業ニーズに合わせた幅広いサービスを事業展開する。派遣サービスについてのお問い合わせはこちらからお願い致します。reserved×メールアドレスパスワードパスワードを忘れた方はこちらログイン状態を保持するログインメンバーだけが閲覧できるコンテンツ&お得情報を発信!。