生産性の向上を図る国内初の組織改善ツールです。従業員個々の日々の業務の中身を把握するために、企業はこれまで日報やタスク管理ツール、コミュニケーションツールといったものに頼ってきました。問題点・課題点までみつけだすということまでは、かなり厳しく困難でした。生産性が高く本当に仕事が行えているか。モチベーション高く業務に取り組めているのか。いったこれまで可視化することが難しかったことを正確に把握することができ、最適な組織マネジメントが行えるようになります。従業員の得意不得意を把握することで、人員の適材適所が可能に。結果として全体の作業時間が短縮されます。生産性や負荷が高く仕事をこなす従業員が報われる人事評価制度を確立させることができます。少数精鋭・強いチームを作れる人を採用せずとも、業務効率が上がり、強い組織運営が可能になります。マネジメントに労力を割く必要はなくなります。!いざビジネスの拡大へ資料請求をするまずは以下を入力ください。