社会的責務であると強く認識しております。個人情報の取扱いに関して、以下の個人情報保護方針を定め徹底を図ります。1.個人情報の収集について当社は、個人情報の収集に際してその収集目的を明確にし、収集する際は適法かつ公正な手段により行います。採用過程に収集したエントリーシートや職務経歴書などより収集した個人情報2.個人情報の利用について収集した個人情報の利用は、収集目的の達成のために必要な範囲に限定し、お客様の権利を損なわないよう十分配慮して行います。整備等必要な措置を講じます。4.個人情報の開示、変更、削除についてご自身の個人情報の開示、変更、削除を希望される場合には、当社所定の手続きに基づきご本人確認をさせていただいた上で、速やかに開示、変更、削除させていただきます。5.第三者への開示について当社は、お客様の承諾なしに、個人情報を第三者に開示する事はいたしません。以下のような場合には、例外として個人情報を開示することがあります。お客様の権利または財産が侵害される恐れがあると当社が判断した場合お客様または公共の安全性を守るために開示が必要であると当社が判断した場合お客様に明示した利用目的の達成に必要な範囲で、個人情報の取扱いを委託する場合v6.社内体制について当社は、従業員に対して社内教育を実施し、個人情報保護のついての意識の向上と定期的な内部監査の実施により、個人情報の適正な管理に努めます。7.法令の遵守と個人情報の取扱いの改善について当社は、個人情報の取扱いにおいて適用される法令、規範を遵守するとともに、本ポリシー及び個人情報の取扱いについて、継続的改善を図ってまいります。※当社の個人情報保護に関するお問い合わせは、以下で受け付けております。