医療系に特化した求人掲載のほか、職務経歴書の書き方など、転職時に必読なコンテンツも!開業サポート開業を目指す先生のための支援サイト。開業セミナーへのお申込みや新規の物件検索、いま話題の承継開業へのお問い合わせなどできます。経営サポート医院経営されている先生のための支援サイト。サービスです、簡単な手続きとお得な料金でご利用をいただけます。ご利用料金に応じてポイントも進呈。レジデントチャンピオンシップ研修医としての知識と臨床力をクイズ形式で競い合うレジデントチャンピオンシップの大会サイトです。医師国家試験を1日1問ランダムに出題します。民谷健太郎氏による解説付き。ゼミナール」による解説付き。700」からクイズを出題します。様々な求人情報や豊富な転職支援ノウハウを持つ「日経グループ」の転職エージェント。薬剤師のキャリア転職をご支援します。展望」と題する投稿をいただきました。長年の経験を元に、今年9月に厚生労働省が示した歯科医師の医科での研修ガイドラインについて、現時点での評価を試みています。このテーマに関する皆様のご意見をお寄せください。平成15年9月、厚生労働省より歯科医師の医科での研修ガイドラインが発表された。半年前の3月28日、札幌地裁は、救命救急センターでの歯科医師の参加型研修が、医師法17条に違反するとの判決を出したばかりである。ガイドラインの内容は、歯科医師に医科での参加型研修を認める内容であり、厚生労働省が社会的反響に一部屈したとも言える形となった。VT)は、緊急時、歯科医にも必要な手技にもかかわらず、研修水準B(研修指導医または研修指導補助医が介助する場合、実施が許容されるもの)になっている点は、やや納得しかねるところである。今回この時期に参加型研修として医科研修が認められたことは大きな意義を持っている。このガイドラインの実施に当たり急務とされるものに、ACLSを指導する歯科医師の養成がある。Support)ができる、5.専門医へのコンサルテーションができる、の5項目があるが、現時点ですでに救命救急センター等で研修を終え、この目標に到達している歯科医師もいるはずである。この歯科医師らのACLS指導医としての認定は、これまで歯科医師を指導してきた救命救急センター等の管理責任者が評価し、目標に到達している歯科医師には、認定する配慮も必要と思われる。今後の問題点の一つとして、モニタリングの位置付けがある。モニタリングに対する認識に欠けており、健康保険制度にさえ導入されていないのが現状である。厚生労働省の担当官および歯科医師に対する意識改革が必要である。今後は、歯科医師が中心になり、このガイドラインがより充実したものになるようにしていかねばならない。ものを発足できればと考えている。Reserved.こちらは会員限定サービスです。記事閲覧、MReach(Web講演会、eディテール)、調査・アンケート、連載フォロー機能、マイジャンル機能、マイページ機能、ポイントプログラムなどこちらは会員限定サービスです。記事閲覧、MReach(Web講演会、eディテール)、調査・アンケート、連載フォロー機能、マイジャンル機能、マイページ機能、ポイントプログラムなど。