奥様のブログでアップして頂きました!http://ameblo.jp/turumama18/entry-11597673408.htmlいつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。真剣に取り組んで下さってましたよ~お仕事のお話はここまで西島木材様では定期的にワークショップの様な楽しいイベントを開催してますまだお仕事でご縁がない時に私も足を運んだ事がありますその時に名前の漢字からイメージしてメッセージを書いてくれる事で有名な大蔵さんに書いて頂いた色紙です他にもタイルを貼って鍋敷きの様な物を作らせてもらえたり手打ちそばが頂けたり大人も子供も楽しめるイベントを考えて下さってます今では密かな私の楽しみになっております(ここで話してしまったら密かでなくなってしまいましたね)http://nishijima-wood.co.jp/西島木材様のHPご覧になって下さいね~西島木材の皆様ありがとうございましたいつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。大切ですが意識するだけで素敵な電話応対ができますよいつもありがとうございます■コメント休日いかがお過ごしですか??三浦様。コメントありがとうございます。10:40:28)おはようございますいつもありがとうございます。自分の声...私も最初は聞くに堪えませんでした。セミナーをやり始めてからは自分の声を録って、繰り返し聴くようになりました。慣れてくるものですね(笑)。肝心なのはセミナーの内容です。私は原稿を作らず、流れを頭に入れます。本番では急に頭の中が真っ白になる時があります。何とか流れを止めずに話してるつもりでも、音源を聴くと「あ、この時だ!!」ってわかるものですね(笑)。電話は、受話器と受話器の間に流れる「空気感」みたいなものを大切にしています。仕事では殆ど決まった人としか話しません。担当の顧客(約40件)の誰々はこういう話し方をされるとか、こういう言い方を嫌がるとか...。いつもと違う「空気感」だったりすると、何かしらトラブルがあったとか、潜在的な不満を持っているだとか。日常業務も大切ですが、そういうものに対処していく事も、スムーズに仕事をしていく為には必要ですよね。5:31:37)■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。優しい先輩は24年たった今も変わっていなくてただただ嬉しかった嬉しかったからもう1回シュークリーム載せちゃお今日は特別おいしかったシュークリームこのブログ見てくれてたら嬉しいな~吉田先輩ありがと~ね~私これからも頑張ってみます!!応援して下さい!いつもありがとうございます■コメント嬉しい!!先輩!!ブログ見て下さったんですね。16:48:15)ただただ感無量です...お手紙・ブログ本当にありがとう。約24年ぶりの再会で、何の疑いもなく吉田先輩!と声を掛けてくれた事。あの頃の思い出を大切にしていてくれた事。キセキ的再会をふくめ、本当に感激しております。マナー講習での立派な姿に涙がチョチョギレそうになりました。0:03:57)■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。進学したらpercussionを続けるかSaxに挑戦しようか迷っているみたいだけど・・その前に進学校考えなきゃね~また頭の痛い時期になってきたいつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。南越前町のまち・お店2013/8/13(火)先月お世話になったリトリートたくら様での研修の様子を南越前町のまち・お店のblogにupして頂きました~!!http://minamietizen-syoutengai.blogspot.jp/2013/07/blog-post_19.htmlいつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。~かど~か面倒みて下さい。こちらこそよろしくお願いいたします。マネージャーの三浦です(笑)。友人達の音楽ユニットの音響も掛け持ちしながらなので十分な対応が出来ない状況ですが、精一杯サポートさせて頂きますので、これからもよろしくお願い致します。0:59:22)■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。▲ふと思った事!!2013/8/6(火)育てるって意味を調べたら1手間をかけて養い成長させる。2能力などが伸びる様に教え導く。手を掛けてやったり、教え鍛えたりして、一人前として通用するまでにする。とある今までの人生の中で私は色々な方に御世話になって現在も育てて頂いていますが・・つい最近知人の女性からお仕事の件でアドバイスを求められましたもちろん私の出来る範囲で一生懸命アドバイスさせて頂きましたし女性が上手くこなせるかどうかも気になりますし事後報告も待っていますそれは私自身その女性のお仕事を教え育てた一人であるからです例えライバルであっても育て関わってきたのであれば相手が納得するまで向き合う事が育てた側の責任(愛情)だと私は思っています育ってっぱなしは育児放棄と同じそんな無責任な人に私はなりたくないいつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。次回自ら作る事があるかどうかはわかりませんがいい体験させて頂きましたいつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。)いつもありがとうございます■コメントコメントは投稿されていません。■コメントを投稿する名前タイトルコメントを入力して下さい。