じもナビ「就職なら地方で」を応援するU・Iターン支援サイト。公共土木建材の開発・販売・施工を行っております。当社を中心に関係会社を合わせて「グループ鍋久」を形成。それぞれに強みを持つグループ各社が連携し、新規事業の開拓にも積極的に取り組んでいます。永遠に事業を拓くお客様と共に有る生きがいの職場であるそして我々の行動は創造と勤勉である経営戦略250年にも及ぶ事業展開の中で培った、ノウハウや技術を基に、新技術、新商品を常に追求していく。将来ビジョン業務の広域化、多角化を視野に入れた事業展開を引き続き進めていく。橋梁を始めとした土木構造物の長寿命化や補修の技術をさらに向上させていきたい。社長(または経営陣)からひとこと当社は、「人が一番の経営資源」だと考えています。社員の質によって、会社の質も決まると言っても過言ではありません。20年後の自分はこういう仕事をしたいというビジョンを常に持ち、質の高い人間力を養ってください。先輩社員からひとこと私の仕事は、自分がやったことが形に残る仕事です。自分の目標を早く見つける事が出来れば、その分仕事のやりがいも出てきます。一緒に大きな仕事をやり遂げましょう。総務の方にお伺いしたら「その人の希望も鑑みて、その人に適した部署で働いてもらいたい。適材適所を心掛けている総務の方の配慮に、「きっと働き甲斐のある職場を用意してくださる」と思いました。資格が仕事に大きな影響を与えるらしいので、資格取得にも力を入れたいです。自分の希望する事務職ができる。橋梁の制作・施工といった大きなことに関わることができる。ホームページやマイナビの先輩方の取材・特集を読んで、皆が笑顔で仕事ができていることに驚きました。アットホームな雰囲気で、和気あいあいと笑顔で仕事ができているという社風が大変素晴らしく、魅力的な職場環境だと感じました。皆、明るくとても良い雰囲気だった。大きなプロジェクトに若手を積極的に参加させ、250年という伝統に決して固執することなく、新規事業の開拓に積極的に取り組む姿勢に将来性を感じました。この企業なら時代の変化にも柔軟に対応し、これからも長く生き残ってくれると思います。県内のみでなく、関東・東北でも実績を重ね、エリアを広げていることに、魅力を感じました。長野県3,000名を超える女性会員組織を中心に多くの椿野を愛してくださるお客様がいらっしゃいます。製造3部門を主軸とした生産体制を備えている。・下水道管などを地上から開削せずに、地下で横から穴を掘っていく「エースモール工法」。