4月例会が開催されました!会場は超満員の117名!最後の方では立ち見が出るほどでした。難しいと思われる経営用語でさえ、わかりやすく伝えてくれました。冒頭に織畠さんが語ったのはこんなことでした。「環境はどんどん変わる。継続して学ぶことが大切。毎日の朝礼“13の徳目”のレベルを上げることで会社は活性化する。やる、そして深める、そうすることでレベルアップしていく。Do-ユニオンの店舗ではおもてなしのドリンクを出します。そこで、ココアが飲み残しが多かったそうです。普通なら「ココア、人気ないんだ」で終わりですよね!でも、Do-ユニオンでは違います。「せっかく、飲んでもらうのに、飲み残しのないココアを!」ココアの品種を変えるなどの工夫で、すぐに「一番、飲み残しのないドリンク」に変わったそうです。ウェルカムボード」!普通は予約のあるお客様の名前だけを書いてます。ところが、Do-ユニオンでは予約のない人の名前がある?!「そろそろこの人が来るだろうと予想できるようになるんです。織畠さんが終始、言葉にされていたのは「社員さんに対する愛」や「お客さんに対する愛」です。この思いがないと始まらないと!社員が幸せにならないと!お客さんが幸せにならないと!最初は持ってなくても、ちゃんと学び続けることで愛が生まれてくるんです。語ってくれました!織畠さんは、学なし、金なし、人脈なし、そして愛なしからスタートされました。人脈が生まれ、そして愛が生まれたんですね!一代で売上10億、経常利益12%という素晴らしい企業を作ったんです。根底は「愛」ですね!参加された皆さんが、例会後、興奮して帰っていかれました。本当にこの例会を開催して良かったです。織畠哲郎さん、ありがとうございました。参加頂いた皆様、ありがとうございました。PS.運営を担当された金村委員長(左)、そして総責任者の小林会長(右)、お疲れ様でした!全国大会の告知を熱くしてくれた松本委員長(右)、サポートしてくれた前田さん(左)、ありがとうございました。特別例会の告知を熱くしてくれた伊丹委員長、ありがとうございました。「オバタポーズ隊」として、会の運営を盛り上げてくださった皆様!ありがとうございました。2019年12月総会が開催されました。