今日は、何点か質問させて頂きます。あやかよろしくお願いいたします。みのる早速ですが、あやかさんにとって、ご自身の事業を進める上で、大切な事って何ですか?あやかずばり、信頼関係です。ビジネスは、信頼関係で成り立っていると思っています。みのるそれって、どうして大切なのですか?あやか仕事を進めて行く上で、新たな取組みについては不確定要素がつきものです。その時に、個々の力を信じて協力しあう必要があると思いますが、その根底にあるのが人間としての信頼関係だと思っています。みのる良い仕事ができたなと、どのようにしてわかりますか?あやか漠然とした言い方になってしまいますが、お客様に喜んで頂けたときです。お客様の笑顔を見たときです。みのるどうして、今の仕事を選んだのですか?。あやか常に新たなことにチャレンジしたいと思っていて、仕事でも常にチャレンジを求めて起業家の仕事をしています。今も次の展開を考えていて、充実した日々を過ごしています。みのる今年の仕事と去年の仕事との関係は、どんなものでしょうか?あやか新たな展開をプラスしているので、基本的なことは変わりませんが、広がりが出てきていると思います。みのる今の仕事で困った時のことを話してもらえますか?あやかそうですね...、困ったことが、たくさんあり過ぎて...(笑)。振り返ってみると、困った時に自分が一歩成長できたかなと思っています。答えになっていますか?。みのる信頼関係を築けて、ビジネスを進められていると感じた時は、どんな時ですか?。あやか経営でいえば、例えば共同経営者との関係で、お互いの仕事の役割をそれぞれが責任を持ってできていると感じられた時ですね。それぞれの「コア」な部分が融合されて結果が出た時にその「信頼関係」が実を結んだと思えます。みのるそれのどこが好きでしたか?あやか信頼関係がある事で、「自分の強い部分に集中できる」ってところです。良い方法って何ですか?あやか既に「成功」している人に学ぶことだと思います。良い方法って何ですか?あやか同じように、既に「成功」している人に学ぶことがいいと思います。みのる人がしている仕事が凄いって、どのようにして分かりますか?あやかそのかたのお客様の反応が良い。評判が良いとわかります。みのるその人が凄いって、どのくらい見ると分かりますか?あやかそういいう意味では、そのかたのお客様の数名の反応を聞くとわかります。みのるありがとうございました。インタビュー終了です。みのるあやかさん、これからの活躍を期待しています。ブログの中でも、あやかさんのコーナーをお願いしようと思っていますので、どうぞよろしくお願いいたします。あやかありがとうございます。【名言からQuestion】1Q40:一番【成功】している人は一番「◯◯」している人??2Q46:あなたは【勝つ】ことができる。(考えるな、感じろ)】2【使命感】は必要か??3あなた自身を【元気な状態】にしてくださいね...。【コーチング】1こんな「コーチング」しません!。超初歩的な「コーチ」の誤解3つのこと。登場キャラクター紹介この記事が気に入ったらいいねしよう!最新記事をお届けします。1%の【変化】を楽しもう。あやか)】さんが担当してくれます。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。新しい投稿をメールで受け取る好かれる【告白】、嫌がられる【説得】、恨まれる【お説教】-ことばで人を動かすには-不安の種は「紙に書く」事で障害が取り除かれ『効果的』であるという件RECOMMENDこちらの記事も人気です。「トラウマ感覚」と「嫌な気分」の消し方~意識と感情コントロール~2,168ビューなぜパリ症候群が起きるのか‐フランス人と日本人の違い-2,147ビューアドラー流リーダーシップ:責任転嫁する原因論より「どうすれば良いか」の『目的論』が優れているワケ2,096ビューアドラーの言葉:他者と関わるうえでもっとも重要なことは、他の人の目で見、他の人の耳で聞き、他の人の心で感じることだ。