間違いがなければ「送信する」ボタンを押してください。個人情報の取扱いについて株式会社トラストは、個人情報の重要性とプライバシー保護にかかわる責任の重大性を認識し、行政手続における特定の個人を識別するための番号の利用等に関する法律(以下、番号法という。)、個人情報に関する法令及びその他の規範を遵守するとともに、以下の原則に基づき、個人情報の適正な取り扱いに努めてまいります。1.個人情報の取得について当社は、偽りその他不正の手段によらず適正に個人情報を取得いたします。2.個人情報の利用について当社は、個人情報を以下の利用目的の達成に必要な範囲内で利用いたします。本人の同意を得ることなく、目的外利用することはありません。上記(1)から(3)については、お客様により幅広い情報を提供するため、当ファミリー企業・株式会社プロテクノジャパン及び株式会社プロテクノと共有する場合があります。3.個人情報の安全管理について当社は、取り扱う個人情報の漏洩、滅失または棄損の防止、その他個人情報の安全管理のために必要かつ適切な措置を講じます。4.個人情報の提供について当社は、下記の場合を除いて、取得した個人情報をあらかじめ本人の同意を得ることなく第三者に提供することはありません。(1)派遣・請負就業にあたり取引先入構に必要なID等を取得する場合(2)統計データとして個人の識別が不可能な形式に変換して利用する場合(3)国の機関及び地方公共団体またはその委託を受けた者から適法に開示を求められた場合(4)番号法第19条各号に掲げる場合5.個人情報の委託について当社は、個人情報の取扱の全部または一部を第三者に委託する場合は、当該第三者に対して厳正な調査を行ない、取り扱いを委託した個人情報の安全管理が図られるよう当該第三者に対する必要かつ適切な監督を行ないます。提供の停止の請求があった場合、ご本人様確認の上、速やかに対応いたします。この場合、所定の費用を頂戴する場合があります。破棄されている情報、法令及び条例で開示してはならないと定められている情報等は、例外的に開示しない場合があります。7.特定個人情報について当社は、番号法に基づく特定個人情報および個人番号(以下、総称して特定個人情報等という。)の適正な取扱いの確保について組織として以下のように取り組みます。適正な取扱いに関するガイドライン(事業者編)、その他の適用される法令およびガイドラインを遵守します。従い、漏えい、滅失またはき損の防止等、その管理のために必要かつ適切な安全管理措置を講じます。特定個人情報等を取り扱う従業者や委託先(再委託先等を含みます)に対して、必要かつ適切な監督を行います。浩次WEB登録で非公開の求人もご紹介できます!今すぐ働きたい方も、希望のお仕事が見つかるまでゆっくり探したい方もお気軽に。