新卒採用ネストグループの紹介ネストグループでは「今からの人財」を育てて行くために、成長できる「研修プログラム」と、活躍できる「キャリアコース(職種)」で、共に働く社員も会社もそして自らもが育つ、共に育つ人間育成を実践する企業を目指しています。入社してからの1年間にプログラムと働くイメージを動画にまとめております。選べるキャリアコースと職種ゼネラリストコースマネジメントのプロを目指す次代のネストを担うマネジメントのプロを育てるため、幅広い視点で会社全体を牽引していく経営幹部を目指すキャリアコース。スペシャリストコース専門性と経験を持ったプロを目指す次代のネストを担う専門性と経験を持ったプロを育てるため、計画的に専門資格やスキルを取得していき、職種や部門のチーフ、リーダーを目指すキャリアコース。ゼネラリストコース幹部候補研修でマネジメントを学ぶ目指すキャリアアップは、営業所や組織全体のマネジメントができる経営幹部になることです。そのために、OJTだけでなく、経営幹部になるための研修制度も充実しております。入社1年目は、広島本社で研修と実務を経験し、様々な職種や現場、営業所を経験した後に管理職を目指すキャリアコースです。事務や会計の達人になる!などなど、職種に特化して極めることができるのが「スペシャリストコース」。専門性を高めるために、さまざまな資格や免許の取得をしていきます。したいかなんて決まっていない。今は決まっていなくて大丈夫。2021年春卒および既卒者2021年3月末までに大学・大学院および高等学校卒業見込みの方、および同程度の学力をお持ちの方。※留学生の採用も行っております。2021年3月末時点で、最終学歴卒業後3年未満の場合は、エントリー可能です。※2018年3月末に卒業した方、およびそれ以降に卒業した方が含まれます。社内イベントやオリエンテーションなどのご案内をお送りいたします。※1次試験は会社説明会と同日に開催されます。学業などで予定している会社説明会への参加が難しい方はお問合せください。別日で日程調整させて頂きます。お問合せ・ご質問お問合せ・ご質問はお気軽にご連絡ください。Reserved.会社説明会(新卒2021)インターンシップ。