転職しやすい時期は?タイミングを間違えると失敗する!ニーナPR会社から海外経験を経てメーカー広報にキャリアアップするも会社倒産。転職回数5回でブランクがあっても、女性がキャリアアップを実現する転職方法を発信しています。誰もが知る大阪のテーマパーク・ユニバーサルスタジオジャパンを運営する合同会社ユー・エス・ジェイ。USJでスタッフとして働くことを夢見ている人も多いですよね。働き方はいろいろありますが、本部で働くための情報は意外と少ない!そこで、今回はUSJへの転職を目指す方の参考になるように、実際に私がUSJ本部のマーケティング部の中途採用面接を受けた体験談を公開します。転職エージェントを利用するか、企業に直接応募するか。私が応募したUSJ(ユーエスジェイ)の求人内容は?合同会社ユー・エス・ジェイ(以下、USJ)の従業員数は10,773名(社員:1,875名、アルバイト:8,898名)と、日本を代表する企業の一つです。テーマパークの運営ということで、アルバイト従業員が多いUSJですが、私が応募したのは本部側、マーケティング部・PR担当の中途採用。USJのPR担当の業務内容とは、ざっくり言うと、プロモーション戦略の立案やメディアの取材誘致。新アトラクションが登場する際に、メディアの制作担当者に売り込んで、番組内で紹介してもらったりという戦略立案や交渉・進行をする仕事です。USJはよくTVでもCMを打っていたり、情報番組でもタレントがUSJで番組ロケをしていたりしますよね。一般人の目に触れることが多く、芸能人などとも一緒に仕事をすることが多いので、USJの花形と言ってもいい職種です。実のところ、もともとUSJの中途採用を受けるつもりはありませんでした...。理由は一つ求人票に書かれている想定年収が安かったから!(笑)もし内定して想定年収の最高額をもらえたとしても、前職の年収から大幅ダウンになってしまうこともあり、仕事の内容には興味があったものの、年収を下げたくないという思いが強かったのが正直なところ...だって生活かかってるし!なので、すっかりUSJの中途採用はスルーしていたのですが...ある時、転職エージェントのキャリアアドバイザーから「これまでの経歴が必須条件に当てはまるので、受けてみませんか?」の電話連絡が。はじめはやはり「年収が希望より低い」という理由で断ろうとしたのですが、キャリアアドバイザーさんの「年収を含めて先方に交渉します」という熱意を信用して応募することにしました。転職エージェントからの紹介ということで、USJの書類選考はあっさり通過し、次は面接に臨むことに。「明日の面接ですが、先方が時間変更を希望されてまして...」と、キャリアアドバイザーから連絡が...これまでの転職活動で一度決まった面接日時を変更されたことがなかったのと、前日というギリギリの変更なんてめずらしいな...と思いつつ、私のスケジュール的に調整は可能だったので、時間を再調整しました。一度あることは二度あるもんです。