気になることお問い合わせサイトマップMenuSidebarPrevNextSearchTwitterFacebookRSSFeedlyホーム>スタッフ子育てから解放されてヒマな毎日。HatenaPocketLINELINERSSスポンサーリンク最近は、ホームページを見て、求人に応募してくる人が増えてきた関係で、この私のブログを読んでから、面接にくる応募者の方が徐々に増えてきました。このブログ、あまり仕事のことは書かないのですが、時々、仕事の作業のこと、スタッフ研修のこと、そして面接に関することなども書いています。面接に関することでは、こういう人を採用したい、逆にこういう人はダメですね、といういわゆる採用基準を書くこともあります。実際、今うちで働いてくれているあるスタッフさんは、面接前に私のブログに目を通して、こういう質問をしますというようことが書いてあったので、事前にその質問が来たときは、こういう受け答えをしようと考えてきてたようです。その人の面接では、肝心のその質問がなくて、なんかガッカリしたということを後から聞かされました。私が面接する時は、ほとんどその時の会話の流れから質問しているので、必ず決まったことを聞くとは限りません。言って、その時のノリで質問している感じです。事前に答えを考えてきても、先程の例のように肩透かしにあうこともあるかもしれません。手の内公開ではありませんが、うちがどういう人材を求めているかをちょっとだけ書きます。最低限の常識がある人。それには、普段の生活するうえでの常識、そしてビジネスマナーも含まれます。パートタイマーといえども、仕事をする以上は、遊び半分ではなく、仕事として取り組める人。あとは、「責任感と素直さ」を持ち合わせている人。ここで書けるのは、このくらいですね。詳しいことをいうと、まだ他にもあるのですが、どれもそんなたいしたことじゃないですよね。当たり前のことばかりです。最近はこれさえもクリアーできない人がとても多いです。あ、あとよく聞かれるのですが、家事が得意だとか、掃除が大好き、細かいところまでやるという人がよくいらっしゃいますが、私ほとんど聞き流してます。そんなことはどうでもいいくらいに思ってます。これが一番!そして、話した時の感じ、印象です。言って、私が話をさせていただいて、話が合う人、相性とかも見ています。一緒に仕事するわけですから、そのあたりの印象、相性は必ず考慮しています。人を好き嫌いで判断、採用してはいけないと言われることもありますが、最低限合う人間じゃないと、後々問題が発生することがあります。これは、今まで面接、採用してきたなかで、まず間違いないと思っています。そんな感じですが、もしこのブログを読んで、求人に応募する方がいたら、参考にしてください。参考にはならないかな(笑)この記事を書いた人タナケン仕事や育児等で忙しく、時間がない方に代わって、お掃除や洗濯、片づけなどの日常家事を代行する「家事代行サービス」の仕事を千葉県でしています。会社員時代は、エンジニア。その後、まったく真逆のアナログな仕事”家事代行”で独立。そんな家事代行の仕事を通じて、感じたことやプライベートで感じたこと等を書いています。家事代行コンセントのあっきーです。...スタッフの年齢層、研修について今月は、新たに3人のスタッフの仲間が増えました。...お客様のお子さんの成長を見れるのがうれしい家事代行コンセントのスタッフみぃです。”twitterで見つけたこんな素敵な話。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コンサルをやっています。子どもの諸問題(虐待、貧困問題など)に興味あり。ビール&日本酒が大好きです。...引っ越しの片付けが終わらない!?依頼が多くなるシーズン、準備は早めに!もうそろそろ引っ越しシーズンがやってきます。片付けられない、捨てられないと嘆く前に読んでほしいこと東名高速での飲酒運転に関する悲しい話「おかあさん、あちゅい・・・・」お風呂の床のピンク汚れの正体は酵母菌。