FINE!保育士)を紹介します。保育士の待遇を改善する制度「シンデレラ保育士求人制度」は保育士さんの中で、かなり興味を持たれ話題になっている新制度です。実際のところはどうなのでしょうか?FINE!保育士shareTweetSendshareTweet2018-09-07目次シンデレラ保育士求人制度(サポート)が凄い!!シンデレラ保育士求人制度とは?シンデレラサポートを上手に活用するメリットは?まとめシンデレラ保育士求人制度(サポート)が凄い!!子供たちと共に時間を過ごし、その成長を助け見届けることのできる保育士のお仕事は人気があり、そして誇りあるお仕事です。小さな時に将来の夢は?と尋ねられ、「保育士になりたい」と言った経験のある人も少なくないと思います。実際に保育士を目指し、夢をかなえて保育士になったものの、ある調査によると、保育士として働いている人や、働いたことのある人の100%の人、そうです、全員がスタッフ同士の関係において不満やストレスを感じたことがあるという結果が出ています。そのストレスにより、保育士を続けられない、辞めたいと考えたことのある人が、そのうちの96%もいるという結果も出ています。保育士を目指して、実際に保育士になる男性も増えつつありあすが、まだまだ女性の方が大半を占めているのが現状です。言われるように、女性だけの学校や職場と言った女性社会には特有のストレスがあるようです。そのストレスに加えて、保育士の仕事は、残業が多いこと、仕事の量の多さと給料のバランスの悪さ、体力的にきつい、というような人間関係以外の悩みも抱える方が多いようです。その結果、保育士は、精神面や体力面、待遇面などで悩みを抱える方が多く、残念ながら最近では保育士は離職率の高い業種の一つともなってきました。悩みを抱えて保育士の仕事を辞めるという決断はしたものの、やはり誇りを持って励んでいた保育士という資格を活かして働き続けたいと願って、より良い環境の職場へ転職するという道を選ぶ方も多くなっています。サイト」というわけです。保育士の転職をサポートしてくれるサイトは年々増えていますが、それぞれのサイトが、オリジナルのサービスやサポートを展開しています。FINE!保育士)」のシンデレラ保育士求人制度についてご紹介します。この「シンデレラ保育士求人制度」とは、保育士の待遇を改善する制度として新たに始まったもので、保育士さんの中で、かなり興味を持たれ話題になっている新制度です。保育士転職紹介サイト「FINE!保育士」のシンデレラ保育士求人制度とはいったいどんなものなのでしょうか?見てみましょう。FINE!保育士)「保育Fine!」は保育関連の求人サイトです。会員登録をすると、気になる求人をお気に入り登録して、いつでも見ることができます。ネオキャリアが運営している保育士専門の転職サイトです。FINE!保育士)をもっと知るにはシンデレラ保育士求人制度とは?東京都新宿区の人材派遣会社である株式会社ネオキャリアが運営している保育士転職紹介サイト「保育士Fine!」は、全国の保育士求人を多数掲載している転職サイトです。限られたエリアだけの求人ではなく、全国の保育園が対象になっているので、このサイトに登録することによっていつでも気楽に全国の保育士求人を閲覧することができます。このように全国規模で保育士の求人を紹介してくれるFINE!保育士が新たに始めた求人制度サービスが、シンデレラ保育士求人制度です。これは、保育士Fine!のオリジナルのサービスなので、ほかの保育士転職サイトでは行なっていないものです。それで、シンデレラ保育士求人制度とは、保育士の月収を勤務開始から3ヶ月以上、毎月3万円UPさせるという制度です。シンデレラ保育士求人制度は、「保育士Fine!」へ登録後、会社規定の条件を満たした保育士が受けることのできるサービスで、自分自身が保育士として経験した処遇や、国からの支援策に対しての意見や感想、要望などをインターネット上に掲載して発信することによって「FINE!保育士」から報酬を受け取るというシステムです。株式会社ネオキャリアが保育士に対して行ったアンケート調査の結果、300人近くの保育士から「サービス残業が多い」というような、現場では過酷な勤務を強いられているという訴えの声が、残念ながらたくさん届いたようです。保育士の現状というのは、その場で働いている人たちにしかわからないことかもしれません。した保育士の現状をよく知ってもらうことにより、今後の保育士への待遇への改善につなげていけるようにとの考えが背景にあって、新しいサービス「シンデレラ保育士制度」が開始されたのです。保育士の待遇を良くするための取り組みとして始まった、シンデレラ保育士求人制度ですが、このサポートにより毎月3万円のお祝い金を受け取ることができます。この3万円という額ですが、もしも、実際に3万円の月収を増やそうとすると、年に1回や2回の昇給があったとしても、そう簡単には無理な額です。このサービスのあるFINE!保育士で見つけた求人で、転職が決まると、勤務開始から3ヶ月間~最長12ヵ月間、お祝い金として毎月3万円の「シンデレラサポート」がもらえるのです。これはすべて、保育士が、保育現場からのメッセージを社会に広く発信して、保育士の社会的地位や待遇を改善するのをサポートする目的で、期間限定で収入が月3万円UPさせる制度です。この制度は、NHKでも取り上げられるほど、話題になっているサービスです。シンデレラサポートで支給される金額は、月に3万円です。このサポートの中にはいくつかのプランがあります。シンデレラ3、シンデレラ6、シンデレラ12の3つのプランです。シンデレラ3は、3か月間。シンデレラ6は、6か月間。シンデレラ12は、12か月間お祝い金がもらえます。各求人のプランによって支給額の期間が決まっています。シンデレラサポート期間中に退職した場合は、退職月を含むその月から、このシンデレラサポートは適用されなくなります。いっても、誰もがこのサポートを受けれるわけではありません。シンデレラサポートを受けるためには条件、いくつかの注意点があります。・保育士というお仕事が好きで、これからも保育士として働き続けたいという願いを持ち、保育士の地位向上や、待遇改善を願っている方で、シンデレラ保育士求人から応募した方。Fine!の「シンデレラおたより」を毎月提出したり、保育士座談会などの活動に可能な範囲で参加すること。大きく分けてこの3つの応募条件をクリアしている方のみが、シンデレラサポートを受けることができます。この応募条件について詳しく見てみましょう。シンデレラ保育士求人からの応募についてです。保育士転職紹介サイト「保育士Fine!」には、通常の保育士求人と、シンデレラ保育士求人の2つの応募方法があります。通常の保育士求人は、一般的な求人です。働きやすい職場として保育士を募集している全国の保育園の求人情報のことです。シンデレラ保育士求人は、保育士がやりがいや誇りを持って働き続けることができるような職場づくりを推進する保育園の中から、このシンデレラサポートの企画に賛同された保育園の特別限定求人のことです。シンデレラサポートを受けるためには、必ずシンデレラ保育士求人に掲載されている求人から応募し採用決定される必要があります。シンデレラ保育士求人がある保育園には、それぞれシンデレラサポート期間というのが決まっていますので、それに合わせて採用後、3ヶ月~最長12ヶ月間、シンデレラサポートとして(月3万円のお祝い金)を受け取ることができます。残念ながら、すでにシンデレラサポートの定員に達して募集が終了になっている地域もありますので、まずは確認のため求人を見てみられることをおススメします。つぎに、シンデレラサポート期間中、継続して勤務することと、連絡が取れることも条件になります。通常は、転職求人サイトを利用して、求人を申し込み、採用され、新しい勤務先が決まった場合は、採用後のサポートが必要な時にサポートしてくれる転職サイトもありますが、基本的にほとんどの人は、採用後に転職サイトと連絡を取り合う事はないと思います。シンデレラサポートを受けるためには、連絡が取れることが条件になります。連絡といっても、月に何度も連絡を取り合うことが必要というわけではなく、勝手に番号やアドレスなどが変わってしまって連絡が取れなくなることはダメということです。シンデレラサポート中に電話番号やメールアドレスの変更等あれば、必ず伝えるようにする必要があります。毎月「シンデレラおたより」というのを保育士Fine!宛に提出するようになります。保育園の求人に応募し、実際に採用されたら、シンデレラサポートの期間中に提出します。最新ニュースや政策や制度について思うこと、感じること」「毎日保育士として働いて思うこと、感じること」「全国の保育士に伝えたいこと」「日常で気付いたこと」「新しい保育園の様子」など、意見や主張、感想など好きなテーマで書いた書類を提出します。現場で働いている保育士の実際の声を聞くためのものですので、自由に自分が感じたこと、発信したいことをおもいっきり書くことができます。簡単に言えば、ブログのようなものです。ニュースなどで報道された保育士関連の問題などに対しての自分の意見や、転職先の保育園での仕事の様子や、保育士として働く自分の意気込みや気持ちなどでも、何でも保育士に関係している事であれば書くことができます。普段からブログを書いたり文章書いたりする事が苦手な方もおられると思いますが、保育士として勤務している時に、日ごろから保護者向けに書く「おたより」と同じような文体で書くなら問題ないようです。運営事務局がしっかりとサポートしてくれるので、安心してください。「シンデレラおたより」の形式は、特に決まっていませんので、メール送信、直筆コピーの郵送、画像など、いつも慣れている方法で作成して提出することができます。シンデレラサポートの継続というシステムもあります。それは、毎月提出する「シンデレラおたより」が、読者の方たちからたくさんの共感を呼び、話題になった場合には、引き続きシンデレラ保育士として活躍できる可能性もあります。なると、シンデレラサポートの支給期間が延長され、月額3万円のお祝い金が、最大12ヶ月間継続されます。ひと月に1回、保育園や保育士に対する何かしらの自分の思いを文章にするだけで、もしかすると1年間3万円を支給され続けることができるかもしれないと考えると、ぜひ共感を呼ぶようなおたよりを書いていきたいと思うものですね。このように、基本的にこの3つの条件を満たしていれば、毎月3万円のお祝い金を受け取ることができます。プランによって、保育園によって支給額の期間が異なりますので、シンデレラ6プランで6か月間もらえるのか、シンデレラ3プランで3か月間もらえるのかは違ってきます。応募する前に、しっかりとどれだけの支給期間かを確認しておくのはいいことです。シンデレラサポートを上手に活用するメリットは?「保育士の給料は安すぎる」と一般的に指摘されることがありますが、実際のところはどうなのでしょうか。保育士と同じように女性が多く働く看護士と比較してみると、保育士の給料はかなり低賃金という事になります。保育士の平均年齢は、34.8歳。継続年数は、7.7年。平均月収は、約22万円。看護士の平均年齢は、38.9歳。継続根数は、7.8年。平均月収は、約33万円。全職種の平均年齢は、40.6歳。継続年数は、9.3年。平均月収は、約26万円。このように比較してみると、保育士と看護士では月に約11万円もの差がでます。11万円の差というとすごい額と言えます。1年で計算すると132万円です!看護士と保育士の仕事内容を比べてみますと、看護士に比べて保育士の仕事が決して楽というわけではありません。たくさんの小さな子供たちの命を預かっているともいえるお仕事なのに、これだけの平均収入の差があるというのは納得のいきにくいものです。子供たちがけがをしないようにと神経も使い、子供たちと一緒に動き体力を使い、保育士の仕事はとてもハードなのです。そこで、そんな安すぎるお給料の保育士の負担を解消しようと、保育士Fine!が考えたのが、「シンデレラ保育士求人制度」です。このシンデレラサポートには最大12ヶ月のプランもあるので、年間で36万円を貰うことも可能なわけです。実際にシンデレラサポートを利用るまでの流れはこうです。「FINE!保育士」に登録が必要です。会員登録はパソコンやスマートフォンから必要事項を入力して行います。