当社では日々のサービス向上の為、アンケートのご記入が可能な方にご協力いただいております。今回は20代の若手の方のはじめての転職をサポートさせて頂きました。退職をご決断されておりました。その為、丁寧に過去のご経験や考え方、性格、将来のなりたい自分等あらゆる方向から対話を重ねマッチした案件をご提案させて頂きました。素晴らしい結果を掴み取られたカタチでございます。素晴らしいものをお持ちでしたので是非、新天地ではイキイキとご活躍される事を願っております。引き続き、より良いキャリア支援に全力で向き合ってまいります。■性別をお教え下さい。■年齢をお教え下さい。数ある紹介会社の中から弊社での面談を決められたキッカケは何ですか?→初回面談にて、坂本さんが過去の経験の棚卸しを念入りに行って頂いたのがとても印象的でした。性格やこういう人間になりたいというところまでヒアリングして頂きながら、面接の練習やアドバイスまで、親身になってお手伝い頂いたので、進めていこうと思いました。紹介会社は何社登録されていましたか?→4社です。他社の紹介会社を御利用になられた事がある方に、お聞きします。当社と他社の紹介会社様とを比較して、当社が良かったと思う点がございましたらお教え下さい。(今後の当社の強みとして更に成長させていきます。)→他社ではヒアリングなどして頂いていたものの、親身に相談に乗ってもらっているような形ではなく、その後は案件を定型文のメールで毎日送られてくるというような事務的な対応が多かったのですが、御社では一人一人の将来であったり、キャリア、過去の経験などを踏まえたうえでお話して頂いているように感じたので、より信用できました。内定承諾をされた会社の決断ポイントや決め手は何でしたでしょうか?→会社の理念、仕事のスタイルに共感した点です。面接を3回行う中で、社員の方の中でも芯がブレておらず、一緒に働きたいというフレンドリーな雰囲気が自分に合っているのではと思いました。発展途上の弊社に応援メッセージ、アドバイスや改善点がありましたらお教えください。→この度は坂本さんに本当にお世話になりました。今後は転職市場になっていくということもあり、どんどん相談に乗って欲しいという方も増えると思います。事務的にならず、一人一人に深く寄り添った対応という部分を変わらず大切にして頂きたいです。2019/8/28ライタープロファイルキャリア経営パートナーズ株式会社キャリア経営パートナーズ、代表取締役の坂本です。相手の強みを引き出すキャリアカウンセリングを得意とし、人と組織を分析する事で組織の課題を抽出します。