転職しやすい時期は?タイミングを間違えると失敗する!ニーナPR会社から海外経験を経てメーカー広報にキャリアアップするも会社倒産。転職回数5回でブランクがあっても、女性がキャリアアップを実現する転職方法を発信しています。「転職するなら、求人数が多いタイミングで始めたい」せっかく転職するなら、求人数が多い時に選択肢を広げてキャリアアップしたいですよね。転職しやすい時期というのは、市場に求人が増加する時期です。在職中であれば、計画的に時期を考えて転職活動をしないと、選択の幅が狭くなってしまって、やっと転職できたとしても今よりも条件が悪くなってしまうこともあるんですよ。転職したのに条件が悪くなるのは嫌ですよね今回は、中途採用で転職しやすい時期はいつなのかについてお話しします。転職エージェントに登録するときに真っ先に名前を出す人が多いdoda(デューダ)。利用する人が多いだけに、悪い評判も目に付きます。転職しやすい時期を有効活用しよう!1年で転職しやすい時期は?転職市場は企業の決算時期や賞与(ボーナス)のタイミングで人材の入れ替わりが活発になります。実際に1年を通して転職しやすい時期はいつなのかをまとめますね。増えるのは1~2月と9~10月1年を通して、一番転職しやすい時期は新規の求人が増える1~2月と9~10月!一般的に6月・12月頃に支払われる賞与をもらってから退職を伝える人が多いので、その欠員を埋めるために新規の求人が増えます。9~10月については、賞与後の8月に長期休暇があることと、下半期の事業計画の見直しや人事異動などにより人材の確保のために、このタイミングで求人数が増加します。1~2月と9~10月は比較的、他の時期と比べて採用に積極的な新規の求人が増えるので、特に在職中の方はこの選択肢の多い時期に転職活動をするのがベストです。逆に中途採用の場合、一気に新規求人がなくなるのが4月...。新卒などの新入社員が多くいる時期で、人事もそちらの対応にかかりきりになるため、私の経験上、びっくりするほど求人がなくなります。この時期に出ている求人は年間出しっぱなしの求人の可能性が高いです求人数が多い時期に転職活動をするメリットは?求人数が多い時期に転職活動をする最大のメリットは、選択肢の幅が広がることです。1~2月と9~10月前後の求人の場合、欠員補充である可能性が高く、企業側も採用に積極的で内定が出やすいのも特徴です。求人数が多い時期に転職活動をするデメリットは?欠員補充のための求人数が増えること...それはイコール求職者も増えます。その為、ライバルが多く、キャリアやスキルが足りないと書類さえも通過できない可能性があります。ならないためにも、今の会社でしっかり実績を形にしておくことをおすすめします。メリット選択肢の幅が広がる企業が採用に積極的デメリットライバルが多い形になった実績がないと書類通過も難しい転職しやすい時期を有効に活用するためにスケジュールを逆算!転職活動を効率的に進めるには、はどれぐらいの期間が必要なのかを把握しておく必要があります。一般的に転職エージェントのキャリアアドバイザーが揃って言うのは「2~3ヶ月が目安」。最短だともっと早いということだよね?実際に私も5回の転職活動をして、最短でも下記ぐらいの時間がかかったので、まとめておきます。約1~3ヶ月レスポンスの良い企業であれば、1週間に1回程度の頻度で審査(書類・1~3次面接)が進みます。「エントリー~書類審査~1次面接~2次面接~最終面接~内定」の場合、エントリーから内定まで最短でも約5週間程度かかるということになります。実際に私が受けた企業でもあったのですが、進度の遅い企業の場合、エントリーから3次面接まで各1ヶ月ずつかかったところもあるので、目安としてみていただければと思います。転職のタイミングで自分の希望する求人がない場合もあるので、転職活動には余裕をもって取り組めるようにしておくのがベストです。転職エージェントに登録するときに真っ先に名前を出す人が多いdoda(デューダ)。利用する人が多いだけに、悪い評判も目に付きます。転職しやすい時期を逃さずに活動するために一番必要なのは、情報収集です。一人ではなかなか希望企業の情報は集まりませんし、良い条件の求人は非公開であることがほとんどです。転職を考えたそのタイミングから転職エージェントに登録しておくと、非公開求人の情報を集めることができます。年間を通して求人出しっぱなしの企業は採用する気ないのか...とかもしかして人が集まらないの...?とか見えてくるよね!どうしても働きたい企業がある方は、年間通して転職エージェントが持つ非公開求人まで情報収集しておくと、その企業が求人を出したタイミングですぐに動き始めることもできます。実際に転職活動を開始してからも、複数社の面接のスケジュールも転職エージェント側で上手く調整してくれるし、推薦文を書いてくれたりもするので、どんどん利用しちゃいましょう!転職で、サイトに掲載されていない【非公開求人】を活用する方法とは?転職しやすい時期を有効活用しよう!1年を通して、転職しやすい時期かどうかはありますが、一番大事なのは、「自分が働きたい企業の求人と出会えるか」です。転職エージェントに登録するときに真っ先に名前を出す人が多いdoda(デューダ)。利用する人が多いだけに、悪い評判も目に付きます。誰もが知る大阪のテーマパーク・ユニバーサルスタジオジャパンを運営する合同会社ユー・エス・ジェイ。うわさが飛び交う裏側を語るNext転職エージェントと直接応募はどちらが有利?元採用担当者が裏側を解説この記事を書いた人ニーナPR会社から海外経験を経てメーカー広報にキャリアアップするも会社倒産。転職回数5回でブランクがあっても、女性がキャリアアップを実現する転職方法を発信しています。転職しやすい時期は?タイミングを間違えると失敗する!ニーナPR会社から海外経験を経てメーカー広報にキャリアアップするも会社倒産。転職回数5回でブランクがあっても、女性がキャリアアップを実現する転職方法を発信しています。