数学博士で米国防衛産業の経営コンサルタント、ジョンボイドの同僚でもあったチェット・リチャーズ氏です。本書では愛弟子とされていますが、リチャーズ自身は同僚(Colleague)と言っています。PDCAの限界に対する危機感ベストセラーになっているのは、PDCA信奉の限界を感じている読者が増えてきているためでしょう。Win」は、2004年に発刊されたものです。ジョンボイド戦略理論を、軍事だけではなく、ビジネスなどあらゆる人間のコンフリクトに適用することができると述べています。Coram著「Boyd」と共に私自身も参考にさせていただいてきました。本書で議論しているビジョン、戦略と計画の関係は、ビジネスの現場で戦略の遂行に苦労している人たちに自信を持たせてくれるインパクトのある指摘です。ビジョンを実現するために戦略があるのです。戦略の遂行のために計画があります。日本語版出版の評価15年後の日本で出版されるのは、日本だけで偏重されているPDCAサイクルに対する問題意識、そしてスピードに劣る経営が行われている危機感からだとのことです。本書の日本語序文、そして訳者解説で、PDCAサイクルの限界を取り上げ、危機感を訴えています。ビジョンの下位にミッション加えて原田勉氏は訳者解説で、ビジョンとミッションの関係をリチャーズ氏に再確認した上で、ビジョンがミッションの上位概念だと紹介されています。これは、日本企業の経営者に対しても重要な指摘になります。ミッションを目的に掲げてその実現のために中期経営計画を立ててきた企業に対して大きな問題提起となることでしょう。世界の軍事戦略を一変させたOODAループ本書では、事例としてドイツの電撃戦などOODAループ導入以前の戦いを中心に扱っています。その後、ジョン・ボイド氏が戦略策定に関わったと明らかになった湾岸戦争でOODAループが大きな成果を出しています。OODAループは中露やテロリストを含め世界の軍事戦略を一変させたのです。OODAループが前提としている自律分散組織の理論は、リチャーズ氏が出版した時代から大きく発展をしています。最近は、ホラクラシー、セムラーイズムに加えてティール組織などのモデルが提言されています。あらゆる分野に適用できる一般理論ジョン・ボイド氏は人間の心理的側面をも深く研究しOODAループに取り込んでいます。その研究内容は、認知心理学の研究などに先駆けたものでした。その後、OODAループ理論は行動経済学や心理学そして人工知能などの研究により目覚ましい発展を遂げています。OODAマネジメント本書リチャーズ本の出版後の研究成果を取り込み、導入実証してきた実績に基づき刊行した書籍が、拙著『「すぐ決まる組織」のつくり方―OODAマネジメント』です。世界初のOODAマネジメント入門書です。海外での翻訳出版を進んでいます。OODAループをアメリカと日本の先進企業で導入した実績に基づく世界唯一の書籍です。本書と併読していただくと、ビジネスでのOODAループの使い方について理解が深まると思います。OODAループ思考また、個人がOODAループを使う方法について紹介しているのが「OODAループ思考」です。2015年から研究してきた成果になります。読めるように、わかりやすく述べています。識者からはOODAループ基本書と評価されています。詳細はこちらを参照してください。Themegraphy。