「新時代の社会保障改革ビジョン」(以下、改革ビジョン)が発表された。以下の議論は、対象を年金に絞るが、健康保険にもおおむねあてはまる。大きく三つに分立している(以下、共済組合は割愛)。改革ビジョンは、現行の厚生年金保険が、加入者としてもっぱら正規雇用を想定していることから、短時間労働や兼業・副業、フリーランスなど(以下、便宜的に非正規雇用と総称)多様な働き方に対応できていないこ...残り2449文字(全文2880文字)週刊エコノミスト週刊エコノミストオンラインは、月額制の有料会員向けサービスです。有料会員になると、続きをお読みいただけます。会員の方はログインしてご利用くださいオンライン版に掲載された記事は、サイト内検索でお探しいただけます。reserved.掲載の記事・写真・図表などの無断転載を禁止します。著作権は毎日新聞出版またはその情報提供者に属します。