フレックスタイム業界トップクラスの売上と規模を誇ります。福利厚生の充実度は業界随一と評判です。➌シミックホールディングス(東証一部上場)のグループ会社です。現場で行われる業務全般をサポート頂く業務です。担当医の負担軽減だけでなく、患者さんが安心、納得して治験に参加頂ける様にきめ細やかなケアをお願いします。スケジュールの調整、治験で得られるデータ管理などに携わります。各CRCは経験値やプロトコールの内容により、担当するプロジェクト数・担当被験者数は異なりますが、SMA(治験事務局担当者)との分業により、恒常的な過度な残業の対応は必要ありません。循環器系から中枢神経、癌領域まで幅広い領域のプロジェクトを受託しています。新しい領域に対する勉強会もありますので、更なるキャリアアップが可能です。治験が正しくスムーズに実施できるように調整する、いわばプロジェクトマネジメント的な業務です。その業務は多岐にわたります。製薬企業、院内スタッフ、CRCなど、治験業務に関わる多くの部門、相手先と関わり、様々な折衝・調整を行います。医薬品に関する幅広い知識とともに、リーダーシップスキルや営業的なセンスも要求される、治験運営のスペシャリストです。【特徴】シミックヘルスケア・インスティテュートでは、CRCが被験者の対応・ケアに専念できる様に、早くからSMAとの分業を進めてきました。勤務時間面での安定や新たな領域に対する勉強など、様々な面でこの分業の価値を発揮しています。PR1福利厚生の充実度は業界随一と評判です。育児と仕事の両立ができる環境づくりにも力を注いでおり、女性が長く働ける諸制度があります。女性の割合が多く、CRC職は90%前後、SMA職では50%前後です。常時約30名ほどが育児休暇中です。・業界トップクラスの規模を誇り、あらゆる分野の領域の治験に対応できます。・SMA/CRCとの明確な分業制をとっており被験者への対応に集中することができます。・臨床開発のシミックを擁するシミックホールディングス(東証一部)のグループ企業です。・全国に拠点を有しているため、本人希望による転勤(=他オフィスへの異動)に応えられる可能性があります。・産休・育休から復帰しやすいです。(復帰実績約8割)・業務の自己管理の範囲内で自由に休暇の取得が可能です。・キャリアップのチャンスが豊富です。PR3シミックホールディングス(東証一部上場)のグループ会社です。CRO業界最大手のシミックを擁するシミックホールディングス(東証一部上場)のグループ会社です。大手CROとの連携により、臨床開発の質・スピードを追求していきます。24時間対応の一時応答コールセンターがあります。SMO業界で初めて、24時間対応の一時応答コールセンターを、2018年10月に立ち上げました。以下のような方をお待ちしています。(12/29~1/3)、有給休暇(入社6ヶ月後に10日。※担当業務によっては、休日出勤をお願いする場合があります。事業内容SMO(治験施設支援機関)のリーディングカンパニーとして、業界内に確固たる地位を築いています。医療機関と製薬企業の双方から信頼され、選ばれるSMOとして成長を続けています。」をスローガンとし、高い倫理観の向上に多大な力を注いでいます。)であるシミックを擁するシミックホールディングスのグループ企業です。試験の大規模受託実績が豊富シミックヘルスケア・インスティテュートは、幅広い領域において多くの試験を受託実績があります。全国展開により、日本全土におけるサポート体制を実現し、様々なニーズへの対応が可能です。プロジェクトマネジメント機能を活用し、試験の大規模な受託やプロトコールの全例を単独での受託について数多くの実績があります。統合システムによる管理プロジェクト管理を中心とした統合システムを構築しています。そのため、プロジェクトの進捗状況をすばやく管理したり、業務報告書のすばやい処理が可能です。徹底したコンプライアンス人財育成・コンプライアンス本部を設置しコンプライアンスの遵守を徹底しています。治験業務の経験がない方については、入社時に11日間をかけてCRC・SMAの新入社員研修を行っています。その後も経験に富んだ所属上長からのOJTやフォローアップ研修、継続研修など様々な研修を行っています。その他にも全国学会や各種セミナーへ毎年参加したり、日本SMO協会や日本臨床薬理学会などのCRC資格認定の取得を奨励しています。北海道から沖縄まで全国に展開しています。本社を含めた20オフィス・サテライトを全国に展開し、スケールメリットを生かした効率的な治験支援業務を進めています。他のSMOに比べるとシミックヘルスケア・インスティテュートの社風が自分に合っていた、というのが選んだ理由の一つです。面接では素で話せた印象があります。働くなら、やはり楽しい環境がいいと思います。(首都圏東オフィスCRC)同じ医療業界でも、それまでいた狭い世界とは全く違います。入社したばかりの時は敬語の使い方一つをとってもビジネスマナーはほぼ無知でしたが、シミックヘルスケア・インスティテュートに入社してからは、パソコン操作や電話の取り方、メールの作成等、企業人として多くのことを学びました。(近畿オフィスCRC)薬の最前線に関わるCRCという職種は、本当にやりがいのある仕事なのだと感じました。(熊本オフィスCRC)CRCは治験実施の裏で重みのある役割を果たしています新薬開発において「治験」がとても重要であり、裏で重みのある役割を果たしていることを教えてもらったので、シミックヘルスケア・インスティテュートで働くことを決めました。女性が働きやすい職場だと思います。体調を崩した場合の急なお休みに対してもフォローできる体制が整っているので安心です。休暇を取りたい時も、調整さえきちんとすれば大丈夫です。育休取得後に復帰されて働いているワーキングママもたくさんいらっしゃるので、結婚育児後も働きたいと考える女性にはとてもいい環境だと思います。仕事では頼れる先輩がたくさんいます。(首都圏東オフィスCRC)CRCは治験に必要不可欠な存在です。業務の守備範囲が広く、手順書の基本業務だけ行っていれば良いわけでもありません。仕事での「応用力」を身に付ける過程では、物事の考え方など様々な発見があると思います。苦労することもあるでしょうが、そこが面白い仕事だと思います。(首都圏西オフィスCRC)結婚や出産を見据えた上で仕事を続けている女性社員がたくさんいます。(首都圏西オフィスCRC)経験が浅い方でも教育制度が整っていますので安心です。仮に経験が浅い方でも、教育制度が整っていますので、CRCへの第一歩を踏み出してほしいです。シミックヘルスケア・インスティテュートでは様々な疾患の治験を実施しているので、知識の幅を広げることが可能です。活躍できる場が大いにありますので、どんどん応募してきてください。(「応募する」ボタン)からお問合せください。治験コーディネーター(CRC)の「志望動機の...治験コーディネーター(CRC)の「志...転職サポート申し込みはこちらステップ1まずは申し込み。入力は1分で終わります。ステップ2希望にマッチした求人情報を提供します。サポート!年収査定はこちら転職するときに、もっとも重視する条件の一つが「給料」です。治験コーディネーター(CRC)へ転職したときに自分のキャリアや経験がどれだけ評価されるのか、気になりますよね。こちらではあなたのプロフィールから、治験コーディネーター(CRC)へ転職したときの「年収」を予想します。転職活動の目安にしてみてはいかがでしょうか。合格予想はこちら「臨床経験が少ない」「転職回数が多い」など、選考に通過できる自信がなくて応募を迷っている方は意外に多いんです。こちらはあなたのプロフィールから、治験コーディネーター(CRC)へ応募した時の「書類選考の通過率」や「面接の合格率」を予想します。前もって合格率が分かると転職活動の無駄な手間が省けますよ。掲示板で質問をするちょっとした「悩み」や、ふとした「疑問」を気軽に掲示板で質問してみましょう。面倒な登録をしなくても、匿名ですぐに質問できます。分からなかったあなたの質問をみんなで解決できます。現役の治験コーディネーター(CRC)や人事担当者が回答してくれるかもしれませんよ。複数名の治験コーディネーター(CRC)の求人が発生しており、内定を取得しやすい状態です。心構え治験コーディネーター(CRC)への転職を成功させるためには、応募者の経歴や人柄だけでなく、応募するタイミングも大切な要素です。治験コーディネーター(CRC)への転職を考えている方は求人が終了する前に積極的に募集先へ問い合わせてみましょう。治験コーディネーター(CRC)の応募者数と、求人数がつり合っているエリアです。そのため、治験コーディネーター(CRC)へ転職するチャンスが平均のエリアと言えます。会社・病院数は少ないため選択肢は多くありません。一つ一つの応募先を大切にし、準備を万全にしたうえで応募する必要があります。勤務地は甲府市が多いようですが、松本市までを担当エリアとすることもあるようです。山梨県の治験コーディネーター(CRC)の人数はおよそ15人前後(内訳はSMOが10人、病院・クリニックが5人)と推測され、毎年1~2人前後の求人が発生していると予想されます。面接の時間は1時間ぐらいです。面接とは別に会社や制度の説明をしてもらえる時間が30分ぐらいありました。面接の雰囲気はとても良かったです。つっこんだ質問は続きますが、圧迫的な態度がなく好感が持てました。自分のことをきちんと知りたいという姿勢を感じることができました。正社員か契約社員を選択できるようです。質問については経歴や志望動機以外に、過去に怒鳴られたことはあるのか、理不尽な扱いを受けたことがあるのか、その時にどのような対応をされたかを聞かれました。治験コーディネーターも怒鳴られたり、理不尽な扱いを受けることがあるようで、転職後に対応できるかどうかを確認したかったようです。土日祝はお休みで、残業もそれほど多くはないため、労働環境は看護師の時から劇的に良くなったと言える。福利厚生も一通り揃っており、長期的な就業に対して不安な要素はほとんどないと言える。担当施設によって全く異なります。私は最大で月に80時間の残業をしたことがあります。仕事が好きでスキルアップもしたかったので、それほど苦にはなりませんでしたが、楽な仕事をしたい方にとっては選ばないほうが良いかもしれません。残業等は仕事のやり方によっても異なるため、もう少し減らすことも可能です。(2014年)年収・給料あらかじめ給料に20時間の見込み残業代が含まれています。そのため、残業が少ない人は得をします。昇給や賞与は成果によって大きく変動します。頑張れば昇進しやすい仕組みです。(2016年)年収・給料CRC未経験で入社しました。推定の賞与や残業代、日当などを全て含めると400万を超えると思います。他のSMOよりも多いと思いました。《CRCばんく》とは。