中国語(簡体)やはりWebを活用するには、専門の人材が必要ですよね。やりたい事はいろいろある、だけど我が社には人材がいない。採用しても技術を教える人がいない。そんな問題を解決できるWeb屋です。日々制作業務に追われていませんか?あらゆる制作業務を私たちにお任せください。空いた時間を有意義にお使いください。小規模~大規模サイトまで対応。CMS導入、レスポンシブ対応。100,000円~既存のデザインフレームワークを使い回し。ランディングページ作成から、画像制作のみページコーディングのみもOK。既存のデザインフレームワークを使い回し。ランディングページ作成から、画像制作のみページコーディングのみもOK。ヤフー、楽天、アマゾン、ぐるなび、食べログ等。5,000円~アクセス集計、アンケート集計、資料作り、文字起こし、店内掲示物(複合機で印刷用)等コーダーやWebデザイナーのスキルで可能な事全般。1,000円~アクセス集計、アンケート集計、資料作り、文字起こし、店内掲示物(複合機で印刷用)等コーダーやWebデザイナーのスキルで可能な事全般。A-18-9099ごあいさつ当社は、企業のWebサイト運営関連の仕事を幅広く受託している会社です。クライアントは、有名企業や一部上場企業などいわゆる大手企業が多く、期間契約で取引しておりますが、取引に至るまでの経緯は、ほぼテレマーケティングからの訪問営業という、王道の営業方法で成約に至っております。実は当社、新規開拓の営業力があります。その秘訣は、営業先で当社の企業理念や経営方針をお話しし、相手に「そういう考え方や気持ちの持ち方で仕事をする会社なら、応援の意味も含めて仕事を依頼してみよう」と思わせることが出来る強みがあります。知識や技術だけではなく、「スピード」「コミュニケーション」「クオリティ」といった全ての面から顧客満足度No.1企業を追求しており、仕事として対応する厳しさを大事にしつつ、制作に関わるスタッフが協力し合い、楽しい職場を作ることを目指しています。私たちと仕事の価値観を共感/共有できる方を、新たな仲間としてお迎えしたいと思っています。ご応募、どうぞ宜しくお願いします。Web制作のデザイン&コーディング、EC運営業務、DTPを担当してもらいます。●顧客の業務効率化に貢献する付加価値を提供しています。当社では、Web更新サービスをパッケージ化し新規顧客開拓目的で提案しています。ページ更新や新規作成をはじめ、バナー作りやWebまわりの作業雑務まで、また紙とWebの連動を考えるクライアントにはDTPデザインもおこない、繁雑になりやすい業務を当社が請負って、コストダウン、業務の効率化などのメリットを顧客に提供できます。顧客企業のコミュニケーションの見える化と合理化をサポートすることで、“かゆいところに手が届く”サービスを提供できるのが当社の強みです。●企業としてどう成長していくか、戦略あります。IT企業や広告系の企業の中には、「例え規模は小さくても、気の合った仲間と楽しく仕事をしていきたい。」と考え、ある種の大学サークル的なノリの会社も多いと思いますが、当社は、「きちんとした会社として、それなりの規模の会社になろう。」という意思をもって事業を営んでおります。した会社の条件はいろいろあるのですが、例えば「営業力がある」「キビキビとした仕事ぶりが習慣化されている」「クライアントに感謝される」「スタッフに仲間意識がある」といったことを大事だと考えています。そのような会社になる為に、「他社とどう差別化してサービスを提供していくか」「どうやって仕事の出来るスタッフを育てるか」まで、日々考えては試しており、まだ会社の規模は小さいですが、現在やっと「こうすればビジョンを実現できる」という確信が持てるまでになりました。弊社の成長戦略について説明します。営業部門からですが、要諦は「新規取引先開拓は確率戦」と割り切って営業企画をする事です。どのようなアクションを何回おこない、そこからどのようなリアクションを何回拾えれば、そこから何件の成約が生まれる。いう公式を見つける事で、行動量に比例して来月の売り上げを予測できるようにしました。行動量のマネジメントをしっかりおこなう事で、不毛な営業会議や日報報告が無い営業体制を実現しました。次に制作部門ですが、要諦は「生産性の向上を追求」することで制作仕事を誰でも出来る仕事にする事です。弊社の制作は職人のプロ集団が師弟制度のように育成をおこなうのではなく、自動車工場のようなプロセス管理であったり、外資コンサルの資料作成のような思考ノウハウを取り入れたりして、制作の生産性を高めています。これにより弊社は制作経験がほとんど未経験レベルの人材を、半年で仕事を任せられる人材に育てる育成体制を実現しました。昨今「働き方改革」という言葉を聞く機会が多くなりましたが、弊社は営業も制作も先立って「働き方改革」に取り組んでおり、就労時間中に集中して仕事と向き合える環境を作ることで、競争力のある人材が育ちやすい会社になってきたと自負しております。(そのかわり、自分の実力を他人と比較するのが嫌な人や、自分の自己評価でどれだけ頑張ったかを主張し、自分の望む給料を要求したい人は、何かしら会社の不備を探し出して、それを正当な理由として、辞めていく事も多くなったと思います。)しかしこれらの体制や環境を「仕組み」として用意できた事で、弊社を踏み台に成長し大手企業に転職されたとしても、弊社はまったく意に介しません。意に介さないどころか、「おめでとう」といって送り出せるだけの余裕が出てきました。以上弊社の成長戦略のあらましとなります。●働くうえで、大切に考えていること。当社は事業活動するうえで、「制作・開発に関連したサービスを、誰もが心地良く、又利用しやすい仕組みを作ることで、クリエイティブを身近に感じ、楽しい気分になれる世の中を作ります。」といった企業理念を大切にしています。顧客満足度を高めることも大切に考えていますが、その為には、働くのが楽しいと感じる職場環境と、適切な報酬が必要と考えます。働くのが楽しい職場とは、仲間が協力・協調し合える職場であり、個人主義者の集まりが自由なスタイルで働く環境とは、違うと考えます。適切な報酬とは、各自の家庭環境を考慮した固定給と、企業理念や経営方針に沿った行動を評価しての賞与からなるもので、過度な福利厚生や安定的な賞与を約束してはならないと考えます。考え方に共感できる方との出会い、切に願っております。私たちと仕事の価値観を共感/共有できる方を、新たな仲間としてお迎えしたいと思っています。方は日本語能力試験「N2認定」相当。会社の方針として定時までにやるべき仕事を終わらせて退社する事を推奨しております。GW休暇お盆休暇(原則は有給休暇処理)有給休暇は入社半年以降から発生します。経験・スキルを考慮して決定します。2020年1月現在働いている方で最高額は時給2,000円です。2020年1月現在働いている方で最高額は月給42万円です。株式会社コードプラスのサイトをご覧いただき、ありがとうございます。Webサイト制作に関するお見積りのご依頼、ご相談、求人への応募、その他お問い合わせなどございましたら、以下のフォームに項目をご入力いただき送信してください。後ほど担当からご連絡いたします。会社名お名前(必須)メールアドレス(必須)電話番号(必須)お問い合わせ内容(必須)下記個人情報に関する内容について同意が必要です。びITサービス業務において当社が取り扱う全ての個人情報の保護について、社会的使命を十分に認識し、本人の権利の保護、個人情報に関する法規制等を遵守します。個人情報の収集目的についてご提出頂く個人情報は、貴方に対して当社が行うお問い合わせの対応にのみ使用し、その他の目的では使用致しません。個人情報の管理についてご提出頂く個人情報は、当社にて正確な状態に保ち、不正アクセス、紛失・破壊・改ざんおよび漏洩等を防止するための措置を講じます。ついてご提出いただく個人情報を、貴方の同意なく第三者に提供・預託することはございません。法令に基づく場合や、人の生命、身体、又は財産の保護のために必要がある場合であって本人の同意を得ることが困難であるときは、やむを得ず提供する場合がございます。当社は、お問い合わせの対応を行うにあたり、貴方の同意を得た場合に限り貴方の個人情報の収集を行います。貴方の同意が頂けない場合は、お問い合わせの回答ができないことをご了承下さい。サイトでは閲覧動向の調査等のため、クッキー(Cookie)を利用することがあります。サイトにアクセスしたコンピュータに対して送信するデータ及びその技術のことです。サイトを再度訪問された際に、より便利に閲覧していただくことができます。ブラウザの設定により、クッキーの受信を拒否することができます。受信時に警告を表示させる設定も可能です。メールアドレス等の情報を取得することはできず、個人を特定することはありません。個人情報の開示等についてご提出頂く個人情報について、貴方は利用目的の通知、開示、内容の訂正、追加又は削除、利用の停止、消去及び第三者への提供の停止(以下「開示等」といいます。)を請求することができます。ご連絡をお願い致します。本手続きにあたり、貴方がご本人であることを確認させて頂きますことをご了承下さい。