・自己研鑽をバックアップ!「人財育成こそが最大の投資」の考えのもと、戦略的に先を見据え、社員一人ひとりがスキルアップを図れるよう、多彩な研修制度を設けています。ビジネスマナーはもちろん、階層別に実施するヒューマン研修、業界で必要となる専門知識や専門技術の研修、さらには業界で有力な資格取得の支援を実施しています。■まずは面接にて現在お持ちのスキルと今後のキャリアのご希望についてお伺いします。そのご希望に合わせて、どのようなキャリアを同社にて実現できるかをお話いたします。■同社では、経験の少ない方でも年齢に応じた能力開発を推進しているため、一人ひとり着実にスキルアップしていけるよう、フォローします。成長意欲の強い方を全力で支援しています。Web応募」よりエントリー下さい。(※場合よって、2次面接があります。