自ら目標を設定し、その目標に向けて一気に走り出す人もいれば、目標が定まっても、なかなか最初の一歩が踏み出せない人もいます。弊社で展開しているコアコンセプト・マーケティングでも、自分の本質的な価値観であるコアコンセプトが見つかった後、すぐに成果を出す経営者もおられれば、具体的な成果が出るまで、時間のかかる経営者もおられます。自分のコアコンセプトが分かった後でも、それをサービス内容や日頃の行動に反映して、成果が出るまでにそれなりの時間が必要でした。成果が出る場合は良いのですが、問題は成果につなげるまでに時間がかかる場合です。その際に、よく使う手法としては、目標に向かう段階を分けて評価することです。自分自身のセルイメージをしっかり持つことは、ビジネスを円滑に進めるためには不可欠です。セルフイメージができただけでは、なかなか物事が好転しない時もあります。セルフイメージも4つの段階があると言われています。自分の「セルフイメージ」で人を巻き込めるという4段階です。自分の中で腹に落とすことが出発点。それが自分の中に留まっている限り、他の人には分かりません。次に、セルフイメージを言葉にして発することで自分自身も再認識できます。それを伝えた相手から反応をもらえることで、自分の自覚も更に高まります。したセルフイメージで行動していると、「最近、ちょっと変わりましたね」と言われるように、周囲の見る目も変わってきます。最後に、そのセルイメージ通りに首尾一貫して行動し続けていると、「あの人は面白そう」とか、「あの人の話を聞いてみよう」という人が増えてきて、影響力が出てきます。仕事で成果が出てくるのは、3もしくは4の段階になってからです。それゆえ、セルフイメージができたら、即効果が出るという訳ではなく、順番に4段階を上がっていくことで、気がつけば、成果も出ていたということになります。一気に1から4までできてしまう人は効果が出るのが早いし、一つの階段を上がるのに時間がかかる場合は、効果が出るまでの辛抱が必要になります。昨今は何事も早く成果を出すことが求められがちです。第三者から見れば、一見成果が出ていないような場合でも、当人の中では少しずつ変化が出ていることが少なくありません。0か1で判断するのはコンピューターの世界。人が人を評価する時には、0か1ではなく、その人が徐々にでも、段階を上っているかどうかで多面的に判断しましょう。人手不足になる時代、一律的な評価は成長の足かせです。★個々の価値観を深掘りしてセルフイメージを確立する「コアコンセプト・マーケティング」は「こちら」。メールマガジンのご登録お名前メールアドレスヒーズでは、弊社の日頃の活動内容や基本的な考え方をご理解いただくために、専門コラム「成長支援部からの提言」を毎週1回更新しており、その内容等を無料メールマガジンとして、お届けしています。上記のフォームにご登録いただければ、最新発行分より弊社のメールマガジンをお送りさせていただきます。お気軽にご登録いただければ幸いです。