IDITJAPT-BRTHNLFRDEESENアショカエグゼクティブ・イン・レジデンスとはアショカのエグゼクティブ・イン・レジデンスプログラムは、企業とソーシャル・アントレプレナー(アショカ・フェロー)との間で、効果的な協力関係を育むことを目的とするものです。このような関係は、伝統的な市場のあり方を変革し、競争力を高め、社会システム全体に影響をもたらす力を秘めています。Lantum、iSikCure、ケニアの創設者。Bayoumy氏とのフルインタビューを視聴できます。エグゼクティブ・イン・レジデンスプログラムを通じて、企業経営者たちは、2週間から6か月間にわたって、世界中の有力なソーシャル・アントレプレナーと現場で協力することになります。企業経営者はこのプログラム中に、ソーシャル・アントレプレナーが自らの影響を拡大する上で欠かせない、何か一つの課題に取り組むことになります。同時に企業経営者は、世界をリードするソーシャル・アントレプレナーと活動することにより、新たなイノベーション、新興市場、そしてリーダーシップのスキルを学び、自身の活動に活かすことができます。現場での取り組みが終了しても、彼らは協力関係を事実上継続するとともに、それぞれが所属する組織にとってもプラスとなるような、共通の価値観に基づく提携関係を築く機会を得られます。Hoffman、ディスカバリング・ハンズ、ドイツこのプログラムを通じて、企業は以下のことを行うことができます。90カ国以上3,500人を超えるアショカ・フェローの比類ないグローバルネットワークにアクセスすること。コミュニティ開発、教育、金融サービス、ヘルスケア、人権などの分野で最先端のソーシャルイノベーションを創出したフェローと連携すること。実績をあげているフェローとともに明確で影響力の強いプロジェクトに取り組み、社会的に大きなインパクトを与えること。所属する会社の関心事項、経営者としてのスキルセット、およびアショカ・フェローが取り組むプロジェクトに合致する高度にカスタマイズされたマッチングシステムを通じて、共有価値を実現するための基礎を築くこと。アショカが25年にわたり、ベーリンガーインゲルハイム、マッキンゼー&カンパニー、ウェスタン・ユニオンなどの経営者のためのプロボノ機会をサポートしてきた経験を利用すること。上の画像をクリックすると、エグセクティブ・・イン・レジデンス(両面2ページ印刷可能)にアクセスできます上の画像をクリックすると、EIRの卒業生の洞察とその学びを見ることができます。「アショカのエグゼクティブ・イン・レジデンスとのプロボノ体験は、私にとって非常に貴重なものでした。この体験を経て、私は以前よりも共感的になり、社会的変化を創造する上での私たちの会社の役割をより深く理解し、世界にプラスの変化をもたらす自分の力を認識しています。...私はすべての企業リーダーに対し、持てる時間とスキルを社会分野のために使うようにすすめます。利用規約Ashoka®はアショカの商標です。