Groupフルックスグループコーポレートサイト【一区切り】2019.03.29一昨日、3月27日(水)に恒例の入社式と経営計画発表会を執り行いました。今年は、6名の新入社員を迎える事が出来ました。男子3名、女子3名で、全員が大卒新卒者です。FRUX(ワン・フルックス)前へ、もっと、前へ。グループ共通の経営課題は、1適正利潤を伴う成長を目指そう2生産性の向上を目指そう3働き方改革を目指そうです。株式会社三晃の経営統合を決断し、その手続き等で、バタバタ致しました。社名を株式会社フルックスに変更致しました。無事に2019年2月1日付けで完了致しました。株式会社フルックスホールディングスに社名変更しました。今期は、1月から3月まで、5班に分かれて、社員旅行も実施致しました。沖縄(シュノーケリング)長崎(市内観光と軍艦島)鹿児島(指宿温泉と知覧特攻記念館)城崎温泉(ゆったりと)富士山(パラグライダー)のユニークな社員旅行を企画し、ほぼ全社員が参加し、とても、和気あいあいと旅が出来ました。惣菜のわかる八百屋塾を大盛況のうちに開催することも出来ました。3月には、経営計画を策定する為の経営合宿も実施致しました。3月13日には、はないちばんを、新しく、花一番として、全面リニューアルをし、定食&喫茶業態のカフェとしました。はないちばんは、開業して、26年目になります。昨日3月28日は、新しいシステム更新の為のキックオフ大会も実施しました。FRUX前へ、もっと、前へ。引き続き、ご支援の程、よろしくお願い申し上げます。惣菜のわかるオヤジのブログでは、フルックスグループ代表の黒田久一が、日々の出来事を発信いたします。