itLinkedInPocketCopy転職する時の会社選びはとても重要ですが、それよりも重要なことがあります。それは日本全体の景気の状況と転職しようとしている業界の景気の状況です。転職するならどちらとも景気が良いタイミングがおすすめです。選択肢が多くなる景気が良くなると求人数が増えるので転職しようとしてる側としては選択肢が大きく広がります。選択肢が多くなると、自分の求める選択肢を探しやすくなるため転職が成功しやすいと思います。不景気の時の転職は選択肢が無くなるため、消去法的な選択になってしまい転職は不利になります。条件が良くなる景気が良いと人手が不足してきますので自然と求人の条件が良くなってきます。転職後はその時の条件をベースに昇給等が行われる会社が多いので、最初の条件が良いに越したことはありません。好景気なので今後の大幅な昇給は望めないと考えた方が良いと思います。逆に採用する企業側としては不景気の時に求人を出すと低い条件でも、いい人が来る可能性が高くなります。景気が良くなるとともにちゃんと世間の基準よりも高い水準で昇給して上げないと、転職していなくなってしまう可能性が高くなります。けても採用0なら大変ですが、好景気の時はとにかく企業は人手が欲しいので採用基準が緩くなる場合が多いです。好景気だと普通だと入れないような会社に簡単に入ることができる場合もあります。バブル時代は極端な例ですが、少なくとも景気が良いと採用されやすくなるのは事実ですので転職に有利になります。まとめ景気や会社の状況は求人数や求人内容にも現れてきますので、普段から起業の求人をチェックしておくことをオススメします。転職サイトや転職エージェントに登録しておくと得られるメリットは以下の記事で解説していますので、興味のある方は参考にしてみて下さい。日本全体の景気や転職しようとしている業界の景気を普段からチェックしておいて、自分の転職を有利に進めるために活用していきましょう。誰しも転職するなら条件の良い自分に合った転職先に行きたいと思います。...このアカスブログは全てリンクフリーです。無断リンクして頂いて全く問題ございません。(※転載は禁止)相互リンク希望の方は「お問合せ」かTwitterのDMにご連絡ください。