見る「まわりの人への任せ方がわからない」「いい仕事があがってこないから任せたくない」「教える時間がないから自分でやる」―。これが「自分でやった方が早い」という病。病が悪化すると、待っているのは“孤独な成功者”姿。「お金はあるが、つねに忙しくて、まわりに人がいない」「仕事の成功を一緒に喜ぶ仲間がいない」。それは本当に「幸せ」なのか?本書ではリーダーシップ研修のプロが、自らの失敗体験を交えながら「本当の任せ方」「人の育て方」を披露。http://www.amazon.co.jp/dp/4061385186/本書のタイトルを本屋で見かけた瞬間、あまりにも思い当たる部分がありすぎて思わず「うっ」とうなってしまいました。わたしは人に仕事を頼むのが苦手で「もうめんどくさいからとりあえず自分でやってしまおう」ということが多いのですが、そんな私がこれを読まずして誰が読むんだ!と勢い込んで読んでみました。本書はこの手の新書にありがちな釣りタイトルでは決してなく、「自分でやった方が早い」という考えのどこが悪くてどういう人がそう思いがちなのか、そしてどうすれば改善できるのかということがきれいにまとめられたよい本でした。内容はどれもよかったので、感想を述べるよりも簡単にまとめます。仮につぶれても替わりとなる人がいない状態になって大変なことに誰かにお願いするのが申し訳ないから自分でやっちゃう周りも忙しそうだから振れないな→自分でやるそもそも仕事を依頼する==仕事を振るではない優秀な部下がいないから任せられないんだよ!集まってくる人は自分と同程度の人ばかりだと思うべしつまり周囲のレベルは自分のレベル。自分の方が高いと思うのは間違い。誰かに何かをしてあげることで幸せを感じる最終的に目指すべきはこのレベルつまり「自分でできる幸せ」を追い求めている時点でまだまだ人間的に成長できてない全部書くと著者に怒られちゃいますね...。こんなふうにたくさんのことが具体例を交えてまとめられていてとても読みやすいです。本書が主張したいであろう一番のポイントは、優秀なプレイヤーでいるよりも優秀なマネージャーとして若手の活躍の場を増やしてやれよ!というところでしょうか。結局、自分でやるということはいつまでも自分がプレイヤーとして活躍したいという欲求の表れであるというのはさすがにちょっと首肯できないなと思いましたが、ただ言いたいことはすごくわかるなと感じました。いくつか余計なお世話的な内容もありますがwそして、もうひとつ本書を読んで感心させられたのは、内容そのものもとてもよかったのですがそれ以上に随所に「伝わる工夫」が練り込まれていたところです。本書のタイトルにあらためて目を向けてみると、「人にお願いするよりも自分で終わらせた方がいいと考えている人は病人だ」という主張であり、つまりそういう考えを持っている人はその考えを正すべきだということを言っているわけです。目をつぶって想像して欲しいのですが、仮に自分がその正すべきだと言われている考えをもっていたとして、果たしてその意見にすなおに耳を傾けたり受け入れたりできるでしょうか?おそらくよほどその状況から抜け出したいと困りはてている人でなければ、反発をおぼえて耳をふさいでおしまいとなりそうです。本書はその点がとてもうまく工夫されていて、読み手が著者の主張をすなおに受け入れられる、検討しようと思える内容となっています。頭ごなしに現状を否定するのではなく、いったん受け止めた上でその問題点を指摘して改善案を提示することで読み手に否定的な印象を与えないようになっています。「正論だから何を言ってもいい」とか「正しいことを言ってるんだから伝え方なんて関係ない」なんて人もいるのですが、わたしに言わせればそんなわけねえだろと。パンチ力だけでボクシングの強さが決まらないのと同じように、発言の正しさだけが絶対的な価値をうむわけではありません。正しいことを言えばそれでOK!なんてそんなわけもなく、その意図が相手に伝わってはじめて意味をもつわけです。意図が正しく伝わっていない正論なんてなんの価値もありません。言いたいことをただ言うだけで相手に全部伝わると思ったら大間違いだし、たとえ言っていることが正しかったとしても伝わらない以上は「何も言ってないのと同じかそれ以下」の価値しかないんです。本書のような伝えることをしっかり意識した本を読むとすごく嬉しくなるし、内容の良さとも相まってとてもよい印象を残しました。タイトルに興味をもてない人も、そういった伝える技術に興味があればぜひ読んで損のない一冊だと思います。月別アーカイブはてなブログをはじめよう!itottoさんは、はてなブログを使っています。ブログを報告するスターをつけました引用をストックしましたストック一覧を見る閉じる引用するにはまずログインしてくださいログイン閉じる引用をストックできませんでした。再度お試しください閉じる限定公開記事のため引用できません。