Lifeは終身保険となります。Life加入時の引退口座の残高に関係なく遺産金が定められています。Lifeの年金受給プランは、3つあります(2018年1月から)。Plan・・・・・・通常のプラン(リクエストを出さない場合には、自動的にこちら)。すくなく、亡くなった場合に遺族にお金を多く残せるプラン。Plan・・・・・・年を取るごとに受給額が増すプラン。Sumが日本の国民年金レベル2020年に55歳になる人は、下記(年々積立金上昇)。引退口座への積立、CPF口座外からの積立など。遅らせることで、受給額を増やすことが可能。最高70歳まで受給年齢を引き上げることで、受給金額を引き上げ。した場合の遺産金額などが確認可能。増額分の金額・受給引き上げ年齢を入れてみると、給付額がどう変わるかがわかります。https://www.cpf.gov.sg/eSvc/Web/Schemes/LifeEstimator/LifeEstimatorCPF積立金は本人の資産55歳を超えても、引き出し申請をしない限り、CPF口座内の残金はそのままとなります。企業に働き続ける場合には、上記で記載しましたように積み立てが続きます。銀行口座の利子よりも高利子のため、そのまま残金を維持可能です。日本人でこのCPF口座を持っているのは、現在は永住権保持者に限られますが、最終的に帰国する時には積立金をそのままにしておいても、残金を全額引き出してもよい形となっています(残金をすべて引き出す場合には、永住権を放棄しなければなりません)。積立金は個々人の資産のため、もしご本人が死去した場合には、相続者にCPF口座内残金が引き渡されることとなります。配偶者の場合も、相続者指定をしておくと、何かあった場合の相続作業がスムーズです。シンガポールの年金制度の概略が把握できましたでしょうか?シンガポールの年金制度も試行錯誤のようであり、随時修正変更がおこなわれています。Lifeの導入は大きな変化でした。年金制度の根本思想が異なる日本とシンガポールです。単純比較で、日本がいいシンガポールがいいでなく、全体を俯瞰する視点が必要です。年金だけでなく、資産としての不動産・相続税の問題・公的な医療費助成等を総合して、その国に則した老後の資産形成というものを考えていかねばならないと思えます。中央積立基金)https://www.cpf.gov.sg/members(注)本コラム記載内容は、2019年7月現在のものです。シンガポールの年金制度は随時変更があるため、必ずCPFのオフィシャルサイトをご参考にされるなり、CPFのオフィスに確認を取るなり、事実確認を行ってください。創業から一貫してシンガポール進出希望の皆様に、会社設立及び設立後の企業支援を行っています。シンガポール・東南アジアでのビジネス展開のご相談も承っています。technology.。