(土)杉原里志チームビルディングとビジョンの落とし穴TweetPocket色々な企業の方から、チームづくりの相談を受けるのですがその中でよく陥っているあるあるネタです。singing「胸躍る夢のあるビジョン」は組織には大切です。そのビジョン(なりたい姿/あるべき姿)の捉え方は、だいたい2タイプにわかれるなぁと。人の割合が多いとチームは停滞します。1.の人の割合を意識するのは重要です。・そこまでの道のりは、必ずしも明確ではありません。