そんな無茶苦茶なウチの会社の罰金制度を聞いてください。求人を出しても人が増えないのはテメェがウソばっかりつくからだよ!ウチの会社はその待遇の悪さから、どんどん人が辞めていきます。入社した一週間後には居なくなるとか日常茶飯事。ひどいときには翌日には来なくなる。会社はいつも慢性的な人手不足です。何でもかんでも自分の思い通りにしないと気が済まないウチのワンマン社長は、社員の人間関係にも口をはさんできます。なんと、仲良くする社員、そして距離を置く社員を社長から命令されるんです。そのおかげで会社の雰囲気は最悪。社員同士は無理やり作らされた人間関係にギスギスしています。会社勤めをしていると「こんな意味のないことしてどうなるの?」と思うような仕事を押し付けられたりしませんか?時間の無駄だしイライラしまくりですよね。そんな意味のない仕事を押し付けられたときのストレス軽減法についてお話しします。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。