)が中小・ベンチャー企業向けにノウハウを惜しみなく公開します。1「すべらない転職」で培ったSEOのノウハウをそのままご提供します。体制づくりに注力します。病院の集客にはどんな方法があるの?病院での集客方法には、チラシやホームページがあります。基本的に、病院は地域密着型のサービスなので、昔からあるチラシによる宣伝も有効です。今の時代はサービス内容に関わらずにホームページでの集客が主流で、病院も例外ではありません。病院によってはホームページの情報が充実していて、結果的に遠隔地からの集客にも成功しているケースもあります。宣伝しなくても近場の患者は来てくれる、という時代は終わりました。ホームページが充実していなければ、離れた場所にある病院にも患者を取られることになります。上述の通りチラシによる集客も有効なので、それぞれの方法を組み合わせると相乗効果があります。インターネットで検索してホームページがヒットした際に、前にチラシで見たことのある病院であれば心理的に安心します。人間は特定のものに触れる回数が多いと親近感を持ちやすく、また信用のあるものと感じやすいです。その接触が異なる媒体からであれば、より幅広く知名度や信用のあるサービスだと感じます。仮に、広告でサービスを目にした回数が同じであっても、インターネットの広告で何度も見ただけの商品よりもテレビコマーシャルや雑誌や店頭でも見たことのある商品の方が知名度が高く、良いものに感じます。そのサービスと色々な接点を持つことで、良いイメージが形成されるのです。▶︎▶︎【SEOのノウハウ提供!】オウンドメディアで成果を出したい企業のご担当者様必見!弊社がオウンドメディアで成果を出せる理由を教えます!(詳細はこちらから)病院はホームページ集客が効果的ホームページに重要なのは写真や文章です。院内の様子や、医師の専門分野が明確になっていた方がより患者は安心します。病院の商品は、医師の医療技術です。他のサービスよりも素人が客観的に判断しにくい商品なので、なるべく情報を開示する必要があります。サイトのトップページをパッと見るだけであなたの病院の特徴が分かるようにすると良いでしょう。患者は病気・症状を解決することを求めています。悩みや問題を解決させることで信頼が得られますし、それによって「この病院に行ってみよう!」と思ってもらうことができるのです。具体的には、「病名+地域」「症状+地域」「医師の専門分野+地域」でコンテンツを作成していきましょう。病院によっては遠方からの患者さんが来るかもしれませんが、その病院は十分に集客ができていると思いますので、基本的には病院のある「地域」をキーワードに混ぜていくと良いでしょう。ホームページにコンテンツが増えていくことで検索エンジン上で上位表示しやすくなりますし、またホームページを見た患者が安心します。病院の広告は規制されており、またホームページに書く内容に関しても、事実確認の取れないものは不可とされています。「絶対に安全な手術」といった文言や「手術前後のビフォーアフター写真の掲載」などは禁止されています。これらもグレーゾーンが多く、明確に法律で取り締まられていないのが現状です。仮に掲載したとしても、規制の対象にならないことも多いですが、あらかじめ医療ガイドラインにおけるホームページの規制については調べておくと良いでしょう。ホームページで病院の宣伝をすること時代は禁止されておらず、むしろ積極的にやっていくべきです。病院はサービス業の側面もあるので、顧客獲得のための宣伝は必須です。昔の病院は役所や公共の施設に近いイメージでしたが、今の時代はそうではありません。診察さえしていれば、必要に駆られて患者が来てくれるわけではないのです。インターネット上で優良な病院を自分で探し、そこの病院に患者は行きます。市役所や年金機構は用がある人はその地域の施設に行く必要があるので、役所の人はそれほど接客に力を入れていません。集客してもしなくても給料は同じなので、人が来すぎると面倒と考えているかもしれません。病院も患者の医療費の大部分は税金で賄われていますが、「病院は公共の施設ではない」ということは肝に銘じる必要があるでしょう。患者は自分の意志で診療される病院を選択します。▶︎▶︎【SEOのノウハウ提供!】オウンドメディアで成果を出したい企業のご担当者様必見!弊社がオウンドメディアで成果を出せる理由を教えます!(詳細はこちらから)<まとめ〜病院が効率的に集客する方法とは?>病院は地域密着型のサービス業ですが、チラシだけでなく、ホームページからの集客が重要です。患者が知りたがっている情報は、医師の技術や信頼性です。それを積極的にアピールしていくためには、「病名+地域」「症状+地域」「医師の専門分野+地域」などでキーワードを選定し、素人でも理解できるが質の濃いコンテンツを作る必要があります。オウンドメディアの運用・立ち上げをご検討の企業様は、弊社アクシスにご相談ください!1「すべらない転職」で培ったSEOのノウハウをそのままご提供します。弊社が運用している「すべらない転職」は、年間1000人以上の方からお問い合わせを頂いております。弊社のこれまでの実績に基づいたSEOのノウハウをそのまま提供しますので、より効果的な施策やコンテンツ作成をすることができます。▶︎▶︎【SEOのノウハウ提供!】オウンドメディアで成果を出したい企業のご担当者様必見!弊社がオウンドメディアで成果を出せる理由を教えます!(詳細はこちらから)2成果にコミットしたコンサルティング弊社のコンサルティングの特徴は、成果にコミットしたコンサルティングです。他社のコンサル会社の場合、「PVを増やすだけでコンバージョンに繋がらない」といったケースも少なくありません。その点、弊社ではコンバージョン獲得から逆算した、成果にコミットしたコンサルティングをさせて頂きたいと考えております。体制づくりに注力します。「将来的にはコンサルティング会社に頼らなくても運用できるようにすること=本質的なコンサルティング」というのが弊社のコンサルティングに対する考え方です。将来的には弊社のサポートが無くても運用していけるよう、運用体制の整備に注力させて頂きます。新卒でリクルートキャリア(旧・リクルートエージェント)入社。その後、サイバーエージェントにてアカウントプランナーとして、最大手クライアントを担当し、インターネットを活用した集客支援を行う。2012年アクシス株式会社を設立。オウンドメディア「すべらない転職」やQ&Aサイト「Callingood」を運営。現在は、インターネットビジネスの事業開発や、社外での講演活動等、多岐にわたり活動中。集客ノウハウ病院集客ツイートシェアはてブGoogle+Pocketfeedly集客方法にはどのようなものがある?悩みを解消する方法を伝授します!Webマーケティングを効率的に運用する方法を教えます!RECOMMENDこちらの記事も人気です。新卒でリクルートキャリア(旧・リクルートエージェント)入社。その後、サイバーエージェントにてアカウントプランナーとして、最大手クライアントを担当し、インターネットを活用した集客支援を行う。2012年アクシス株式会社を設立。オウンドメディア「すべらない転職」やQ&Aサイト「Callingood」を運営。現在は、インターネットビジネスの事業開発や、社外での講演活動等、多岐にわたり活動中。新卒でリクルートキャリア(旧・リクルートエージェント)入社。事業部MVP/西日本エリアマーケットMVP等、6回受賞。その後、サイバーエージェントにてアカウントプランナーとして、最大手クライアントを担当し、インターネットを活用した集客支援を行う。2011年にヘッドハンター・キャリアコンサルタントとして独立。2012年アクシス株式会社を設立。キャリアコンサルタントとして転職支援を行いながら、インターネットビジネスの事業開発や、社外での講演活動等、多岐にわたり活動中。オウンドメディアの運用にお困りの方はお気軽にご相談ください。アクシスは「成果にコミット」「運用体制づくり」を大切にしています。自社のオウンドメディア「すべらない転職」の運用で培ったノウハウを生かし、お客様に寄り添った「二人三脚のコンサルティング」を提供いたします。