アルバイトなど、多くの雇用形態があります。その中でも、多くの人がこだわるのが正社員でしょう。それではなぜ、正社員が好まれるのでしょうか?メインとなる理由を3つご紹介します。非正規社員よりも待遇がいいまず、正社員は非正規社員(契約社員やアルバイト)と比べると待遇が良いです。給料はもちろんですが、福利厚生や各種社会保険が利用できるかどうかが変わってきます。正社員では、家賃補助が出たり、怪我をしても保険が下りたりしますので、金銭的な負担をおさえることができるでしょう。期間の定めがない雇用なのでクビになりにくい正社員は期間の定めがない雇用なので、原則として特例を除く場合、会社側が一方的にクビにすることはできません。契約社員やアルバイトは、一定期間ごとに更新の判断がされますので、会社側が要らないと思えば次の契約は打ち切られて職を失ってしまいます。雇用が法律で守られているのは大きなメリットだといえるでしょう。昇進などのチャンスがもらえる3つ目のメリットは、昇進などのチャンスがもらえることです。非正規社員はいつ契約が打ち切られるか分からないので、中々重要なポストを任せてもらえません。終身雇用を前提としている正社員は、実績やスキル次第で、管理職などに昇進できますので、キャリアアップも望むことが可能です。関連記事はこちら第二新卒が転職する際に知っておくべきメリット・デメリット|転職市場の動向と成功の秘訣とは第二新卒が正社員になるデメリットは自由な働き方ができなくなる点メリットが多い正社員ですが、少なからずデメリットも存在してます。いいところばかりを知るのではなく、マイナスポイントにも目を向けてみましょう。正社員になると、パートやアルバイトなどと違って、基本的に出勤日数や労働時間を自由に選べません。1日8時間労働を週5~6日勤務が基本です。そのため、非正規社員と比べて、プライベートを充実させるのが難しくなるでしょう。転勤や異動の対象となるもうひとつ知っておくべきデメリットが、転勤や異動の対象となることです。雇用が安定していない非正規社員はよほどの事情がない限り、基本的に転勤などはありません。周りの環境が大きく変わる転勤や異動を嫌う人は多いです。転勤・異動命令が出れば従わなければならないのが現実です。第二新卒から正社員を目指すなら転職エージェントがおすすめ正社員になるメリットとデメリットを見てきましたが、やはりメリットの大きい正社員になりたいと思うのではないでしょうか。転職なので、第二新卒から正社員になれるのか不安に感じる人が多いでしょう。そんな人は、転職エージェントを利用してみるといいかもしれません。その理由を、以下でご紹介します。転職活動をトータルでサポートしてくれる転職エージェントは、あなたの転職活動をトータルでサポートしてくれます。第二新卒は初めての転職活動ですので、何をすればいいのか分からないと思います。転職サポートのプロを頼れば二人三脚で転職活動を進めていけますので、安心でしょう。自分をどう売り込めばいいのかが分かる書類添削や面接対策をしてもらえることのメリットは、自分をどう企業に売り込めばいいのか分かることです。自分の強みや弱み、アピールポイントを理解して、言葉や文章にできる自信がない人は、転職で失敗してしまいます。そこを”見える化”できるかどうかが、転職を成功させる秘訣だといえるでしょう。転職エージェントのおすすめの使い方ですが、複数社登録するのがベストです。理由としては、登録した転職エージェントが自分に合っていなかった、担当してくれたキャリアアドバイザーと相性が悪かったなどといった事態を避けるためです。複数登録して実際にサービスを受けてみた結果、ここだというところに絞り込むと失敗するリスクを減らせるでしょう。転職エージェントの利用が「無料」だからできることです。登録から内定獲得・入社まで、すべての転職支援サポートを無料で受けることができます。転職エージェントは、紹介した企業に求職者が入社することで、企業から報酬をもらっていますので、ビジネスモデル上、求職者・転職エージェント・企業の間で”winwin”な関係が築けているのです。第二新卒の正社員登用に特化している転職エージェントを厳選紹介ここで、第二新卒の正社員登用に特化している転職エージェントをご紹介します。第二新卒だけでなく、正社員登用にまで特化している転職エージェントは少ないですので、以下で紹介する3社に登録して、比べてみるのをおすすめします。サービス企画・マーケWEB事務・管理エンジニアその他20代(第二新卒・既卒)の書類選考通過率は90%以上で内定率は80.4%!利用者の半数以上があらゆる業界の上場企業へ転職!確かなアドバイスとノウハウで60,000名以上の転職に成功!口コミ・詳細を見る公式ページを見る未経験業界に挑戦したい人におすすめな「ハタラクティブ」は、第二新卒の正社員登用に特化した転職エージェントです。これまで6万人の転職を成功させてきた実績がありますので、まず初めに登録すべき転職エージェントだといえるでしょう。IT・通信系やメーカー系に強いという特徴もあります。内定獲得率80%!転職サポートが充実しているハタラクティブの驚くべき特徴は、内定率が80%だということです。この驚異的な内定率の秘密は、充実している転職サポートにあります。プロによる書類添削や面接対策はもちろんですが、定評があるのが面接後のフィードバックです。フィードバックがあることで、仮に1社落ちてしまったとしても、確実に次に活かせる情報を得ることができますので、貴重な面接経験を無駄にしてしまうことがなくなるでしょう。サービス企画・マーケWEB事務・管理クリエイティブその他20代の正社員就職を徹底サポート!紹介される求人はすべて"書類選考なし"!実際に企業に訪問して取材した求人のみを紹介してくれるから安心!口コミ・詳細を見る公式ページを見る経験やスキルに自信がない人におすすめ「就職Shop」は、リクルートグループが運営していますので、安心感と信頼性が非常に高いです。自分の過去の経験やスキルに自信がなくても、丁寧なカウンセリングを通して、あなただけの強みを発見してくれます。自分では大したことないと思っていたことが、実は大きな武器になることもありますので、まずはそれに気づくことが先決だといえるでしょう。求人はすべて取材済み&書類選考なし就職Shopの一番の特徴は、紹介される求人にあります。求人はすべて取材済みとなっていますので、ブラック企業や評判の悪い企業を紹介される心配はほぼないでしょう。紹介される求人に応募すると、書類選考をパスして面接に進むことができますので、面接対策に多くの時間を割くことができます。その他20代・第二新卒に特化したエージェントサービス!専任のアドバイザーが個別でカウンセリングしてくれる!サービス利用料は"0"円!口コミ・詳細を見る公式ページを見る自分らしく働ける適職を探したい人におすすめ「マイナビジョブ20's」は、就活でお世話になったであろう株式会社マイナビが提供する、20代・第二新卒専用の転職エージェントになります。マイナビならではの巨大ネットワークを活かしてますので、第二新卒でも正社員になれる求人が常時1,000件以上あります。20代の転職市場を熟知したキャリアアドバイザーが専任マイナビジョブ20’sは20代・第二新卒に特化しているので、20代の転職市場に熟知しているエージェントばかりが在籍しています。20代ならではの悩みや不安を理解していますので、より親身になってアドバイスをしてくれます。転職で右も左も分からないことを理解していますので、順序良く懇切丁寧な転職サポートを提供してくれるでしょう。まとめ転職エージェントは数多くありますが、第二新卒からの正社員登用を狙っている人は、「ハタラクティブ」「就職Shop」「マイナビジョブ20’s」のどれかを利用するといいでしょう。どの転職エージェントも第二新卒に特化しており、20代ならではの悩みにしっかり寄り添い、解消してくれます。転職で進め方が分からないと思いますので、二人三脚で転職活動を進めてくれる転職エージェントに、まずは相談してみてはいかがでしょうか。ついてのお問い合わせエージェントBOXでは、記事の内容について細心の注意を払って作成しております。万が一内容に誤りを発見した場合、以下のコンタクトフォームよりお気軽にお問い合わせください。Reserved.エージェントBOXは、東京証券取引所マザーズ市場に上場しているポート株式会社(証券コード:7047)が運営しているサービスです。ポート株式会社は、プライバシーマークを取得しております。個人情報の取扱いについては、適切なデータ管理を徹底するため、社内で定期的な研修を実施し、また、お客様から個人情報をご提供頂く際には、SSLによる個人情報の暗号化により、安全性を確保しております。