ホールディングス<2362>(JQ)は、建設技術者派遣や製造・IT業界向けエンジニア派遣を展開している。20年9月期大幅増益予想(IFRS移行で日本基準19年9月期実績との比較)である。収益拡大を期待したい。株価は11月の昨年来高値圏から反落したが、調整一巡感を強めている。建設技術者(建設現場の施工管理技術者)派遣を主力として、製造・IT業界向けエンジニア派遣、その他(人材紹介、フィリピン現地人材への日本語教育、ベトナム現地人材の採用支援、ITエンジニア育成等)も展開している。グループ総合力強化を図る。19年9月期の売上高構成比は建設技術者派遣68%、エンジニア派遣29%、その他2%、期末の建設技術者数は6099人、エンジニア数は3640人だった。19年12月にはグループ稼働人数が9000名を突破した。20年9月期中にグループ稼働人数1万名を目指している。M&Aも積極活用している。三立機械設計を子会社化、19年4月ITエンジニア派遣のインフォーメーションポートを子会社化、19年4月社会人向けオンラインプログラミング学習サービスの侍を子会社化、19年6月子会社の夢テクノロジーがシステム開発のBlueMemeと業務提携、19年7月ITエンジニア派遣のガレネットを子会社化、19年10月夢テクノロジーが外国人人材受け入れ制度における登録支援機関の認定を受けた。配当予想は19年9月期と同額の35円(第2四半期末15円、期末20円)である。セグメント区分を建設技術者派遣および付随事業、エンジニア派遣および付随事業、その他とする。日本基準19年9月期実績との比較で20.0%増収、2.2倍最終増益となる。大幅増収増益見込みとしている。前期の採用投資の収益化やグループ企業の連携も推進する。9.9%増の4000人としている。収益拡大を期待したい。(19年9月期〜21年9月期)では、目標値に21年9月期売上高762億円、営業利益100億円、純利益68億円を掲げている。株主還元策は18年9月期以降、1株当たり配当額35円以上を維持する。ROEは30%以上を目指す。5500人としている。毎年9月30日時点の3単元(300株)以上保有株主を対象としている。保有株式数に応じて贈呈されるポイントを、特設サイト内の商品・サービスと交換(詳細は会社HP参照)する。株価は11月の昨年来高値圏から反落したが、調整一巡感を強めている。(会社予想35円で算出)は約3.9%、前期実績連結PBR(前期実績連結BPS155円75銭で算出)は約5.8倍、時価総額は約708億円である。「日本インタビュ新聞社」が提供する株式投資情報は投資の勧誘を目的としたものではなく、投資の参考となる情報の提供を目的としたものです。投資に関する最終的な決定はご自身の判断でなさいますようお願いいたします。当社が提供する情報の正確性については万全を期しておりますが、その内容を保証するものではありません。予告なく削除・変更する場合があります。これらの情報に基づいて被ったいかなる損害についても、一切責任を負いかねます。このブログは運営のすべてを日本インタビュ新聞社が行っております。2.0Seesaaブログ。