E」を2018年入社以降対象に、正式開始することを発表いたします。先日発表された某社に比べると爆速ではありませんが、社名の由来であるゼロから無限の可能性を追求するというコンセプトにもあるように、採用についても新卒・第二新卒を含め18歳から30歳までのあらゆる人の可能性に期待してオープンエントリー制度を導入します。弊社ではかねてより、大学生や若い人材、さらには高校生がベンチャー企業と出会い、本人にとっても会社にとっても可能性が追求できる方法を模索しておりました。今回の発表を皮切りに、学歴や年齢などの肩書にとらわれない採用方針を実行します。ベンチャー企業に興味を持ってくれた若い人材の可能性を広げ、新しい採用の形を日本のベンチャー界に浸透をさせていきたいと考えております。毎月会社説明会を実施します。募集資格を満たしていれば、誰でも参加が可能です。応募方法:下記登録フォームへのご記入をお願い致します。学生から正社員になる方においては、卒業時期に合わせ、4月もしくは10月入社。契約期間(インターンのみ)半年更新。使用許諾事業者として認定されています。