役員が蛍光灯を変えるために、椅子から棚に乗ろうとしたところ車通勤になって足腰が弱っているのか、思ったより足が上がらなかったようで、ダイナミックに落ちました。ケガはなかったのですが、役員の場合は労災保険はどうなりますか?はい。労災保険は原則として労働者のみが対象となります。その要件ってどういったものですか?はい。有する役員は、労災保険の対象とならないのが前提ですが、厚生労働省では下記のような考え方をしています。有する役員等の指揮監督を受けて労働に従事し、その対償として賃金を得ている者は、原則として「労働者」として取り扱います。2業務執行権を有しないと認められる取締役等であっても、取締役会規則その他内部規則によって、業務執行権を有する者と認められる者は、「労働者」として取り扱いません。有無がポイントってことですね。兼務役員の場合、労働保険料はどうやって計算するのですか?はい。当社の役員は兼務役員ではないので労災保険は諦めます。