雇用形態や、価値観の多様化が進む現代社会では、誰もが「イライラ」を抱えながら生活しています。この「イライラ」は、職場のコミュニケーションに影響を与え、パワーハラスメントに発展するなど企業にとっても大きな打撃を与えるものとなってしまいます。「怒るべきことは上手に怒れ、怒らなくてよいことは無意味に怒らない」ようにするための心理トレーニング法である『アンガーマネジメント』の手法を学ぶことで、良好な人間関係を構築するためのスキルが身に付き、またストレスを軽減させることでメンタルヘルス予防にもつなげることができます。※アンガーマネジメントとは、1970年代にアメリカで始まったアンガー(イライラや怒りの感情)をマネジメント(上手に付き合う)するための心理学をベースとしたトレーニングです。○研修での学びを振り返る※アンガーマネジメントは他のプログラムと組み合わせる事により、より現場のニーズに合った研修内容とすることが可能です。※当研修は、弊社の一般社団法人日本アンガーマネジメント協会認定のアンガーマネジメントファシリテーターTMが講師を担当いたします。ついても対応可能です。※研修は、講義のほか、ディスカッション、ロールプレイングなどを交えて実践的に学ぶスタイルです。※ご相談・お見積りは無料です。採用情報JIPDECから個人情報の取扱いが適切であると認定されています。JHRから信頼できる優良な派遣事業者として認定されています。厚労省から女性活躍推進法による優良企業に認定されています。