ブラック企業に生息する我が社の社長のぶっ飛びエピソードを紹介します。社畜として働き続けてきた僕が考えるブラック企業の基準ブラック企業の基準って何だと思いますか?パワハラ、モラハラ、長時間労働に低賃金労働。その定義は諸説ありますよね。社畜として長年働き続けてきた僕が思うブラック企業の基準についてお話しします。あなたも自分の状況と照らし合わせてみて、会社から搾取されないようにしてくださいね。聞くと、福利厚生がしっかりしている会社という印象を持ちませんか?入社する側からすると家賃の負担が軽減できて非常に助かります。ウチの会社の社宅制度はそんな代物ではありません。ブラック企業の闇を凝縮したような社宅制度となっています。社内が汚く整理整頓がされていない会社はブラック企業を疑うべきその会社がどういった会社なのかを測るバロメーターの一つに「社内の汚さ」があります。社内が散らかっていて汚いところはハッキリ言ってロクな会社じゃありません。ブラック企業である確率が非常に高いです。ブラック企業とことん無能になることでブラック企業は生きやすくなるブラック企業での労働に生きづらさを感じているあなた。ことトコトン無能になってはいかがですか?ブラック企業で一生懸命頑張ったところでデメリットしかありません。無能でいた方が、断然、生きやすくなるんです。従業員を搾取するのはブラック企業のデフォだと言えますが、ウチの会社では搾取どころか借金を増やされることになります。働けば働くほど従業員の借金が増える。そんな我が社の闇についてお話しします。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。