器械の消毒方法について他の施設の手術室はどうしているか教えてほしいです。ちなみに当院はキックバケツにビニール袋を被せ、ゴミ箱はメスキュードにしています。患者退室後は手術を行った部屋で血液を手作業で拭き取りそのご洗浄機へ。洗浄機に入れられない物はグルトハイドで1時間消毒しています。床は強酸性水でモップがけ。このやり方が10年以上前の入職時から続けられていて正直時代にあっているのか疑問です。質問者C型肝炎、B型肝炎、梅毒、MRSAですね。質問をシェアして友達に教えてみよう!ツイートするシェアするシェアする「オペ室」に関する質問1来年度から看護師7年目になります。現在は育休中で息子の入園を機に5月からまた仕事を再開する予定です。転職は1回し、今の病院では3年目に入ります。現在の職場はアクセスが悪く早くても片道1時間はかかってしまいます。最長子供が3歳になるまでは時短勤務になるということで9時~16時の勤務にはなりますがやはり距離的に送り迎えがギリギリになりそうです。今の職場はいい人ももちろんたくさんいるのですが師長は気分屋で気分が悪いと手がつけられないし、主任は仕事が出来ず姑のように細かなことを口ばかりでナースコールもまともにとらないため一緒の勤務になると必ず仕事が終わりません。仕事内容に関しては今までの職場よりもゆるいのでいいですが設備も古く、患者の質も悪く不公平なクレームばかりです。オペ室や薬剤科との関係も悪くそれぞれがしょっちゅう責任転嫁しています。給料も求人の案内では賞与実績3ヶ月と書かれていましたが実際は合計で1ヶ月ぶんも貰えません。残業代も給料自体に見込み手当が含まれているのでどれだけしても追加では貰えません。夏季休暇もたった1日です。病棟自体にもなじみきれていないと感じています。1回転職をしているので職場を変えたところでまた同じ思いをするんじゃないかと迷っています。アドバイス頂けたら幸いです。残業代2現在2年目の手術室看護師です。1.2年間勉強してTOEIC800点以上を取得したのち、CRAとして転職することを目標に日々努力しています。(現在の職場に最低でも3年は在籍したいため、勉強の期間を1.2年にしました。私は専門学校卒ですし、CRAの道は簡単ではないとききました。地方での就職は都内に比べて簡単であると聞きましたが、都内での就職を希望しています。TOEIC800点以上取得を目標に取り組んでいますが、実際夢が叶うのか不安に思うことがあります。専門卒からCRAに転職された方、もしくは知り合いがいらっしゃる方に助言を頂きたいです。手術室もっと見る「手術室」に関する質問1来年度から看護師7年目になります。現在は育休中で息子の入園を機に5月からまた仕事を再開する予定です。転職は1回し、今の病院では3年目に入ります。現在の職場はアクセスが悪く早くても片道1時間はかかってしまいます。最長子供が3歳になるまでは時短勤務になるということで9時~16時の勤務にはなりますがやはり距離的に送り迎えがギリギリになりそうです。今の職場はいい人ももちろんたくさんいるのですが師長は気分屋で気分が悪いと手がつけられないし、主任は仕事が出来ず姑のように細かなことを口ばかりでナースコールもまともにとらないため一緒の勤務になると必ず仕事が終わりません。仕事内容に関しては今までの職場よりもゆるいのでいいですが設備も古く、患者の質も悪く不公平なクレームばかりです。オペ室や薬剤科との関係も悪くそれぞれがしょっちゅう責任転嫁しています。給料も求人の案内では賞与実績3ヶ月と書かれていましたが実際は合計で1ヶ月ぶんも貰えません。残業代も給料自体に見込み手当が含まれているのでどれだけしても追加では貰えません。夏季休暇もたった1日です。病棟自体にもなじみきれていないと感じています。1回転職をしているので職場を変えたところでまた同じ思いをするんじゃないかと迷っています。アドバイス頂けたら幸いです。残業代2現在2年目の手術室看護師です。1.2年間勉強してTOEIC800点以上を取得したのち、CRAとして転職することを目標に日々努力しています。(現在の職場に最低でも3年は在籍したいため、勉強の期間を1.2年にしました。私は専門学校卒ですし、CRAの道は簡単ではないとききました。地方での就職は都内に比べて簡単であると聞きましたが、都内での就職を希望しています。TOEIC800点以上取得を目標に取り組んでいますが、実際夢が叶うのか不安に思うことがあります。専門卒からCRAに転職された方、もしくは知り合いがいらっしゃる方に助言を頂きたいです。手術室もっと見る「施設」に関する質問1同じ系列施設のご利用者様の腕を皮膚剥離させてしまいました。軟膏、ガーゼ保護をして施設長に電話報告しました。夕方に電話がありご利用者様の家族に怪我のことを報告してくださいと言われました。オムツ交換とか、ものすごい雑で声かけはしたりしなかったり。体の位置を整えるのも力ずくで勢いもすごくて、足をなかなか伸ばさない患者さんには足をつかんでぐぃっと引っ張ったり...見ているこっちがかわいそうです。見る「看護・お仕事」カテゴリーの質問1三交代で準夜×2、休、深2で勤務しているものなのですが、深夜前に寝ることができずお昼頃に起きてしまいます。夜勤2辛くて心が押しつぶされそうです。仕事ができないというレッテルを貼られています。その理由で同期が既に自立している遅出業務というものがトレーニングすら始まりません。3月のシフトが出ましたが、そこにも遅出はありませんでした。勤務表が変化し出したのは2月からでした。遅出が開始されず、夜勤はたった1回。師長と面談すると、遅出が開始されない理由は自己判断が多く危険だからということでわたし自身も自覚があり、納得しました。夜勤に関しては同じメンバーがわたしのことをフォローするのが大変で指導しても反抗的だからという理由でした。これに関してはフォローしてもらっている自覚がないです。指導の際反抗的なのは自覚しています。三月の勤務表は夜勤4回ありましたが、5人体制で同期もいました。この先1年目が入ってくるのにこの時期からこのような状況になり、焦りや恐怖心があります。この先も遅出が始まらなかったらどうしようという恐怖や、1年目に馬鹿にされるのではないかという不安です。先輩に相談しても一際できてないとは思わないと言ってくださっており、1年目はどんぐりの背比べだよとも言われるので何故突然このような状況になってしまったのかわかりません。Tenxia.inc。