ISO吉田工機株式会社はISOマネジメントシステムを核として、品質管理の徹底を図りより良い製品作りを目指しております。環境にも配慮した製品や施工にも心がけております。14001:2015労働安全衛生マネジメントシステムにより、労働安全衛生の継続的な改善にも努めております。仕事と生活の調和のとれた働き方ができる職場環境づくりに取り組む企業として認定されました。実施や社内報への掲載を通じて、個々の従業員の家族の状況が互いにわかるような工夫をすることで、従業員同士が協力しあえる雰囲気ができている。ノー残業デーの設定や半日有給休暇制度の整備など、企業として、できることから従業員のワーク・ライフ・バランスの推進に積極的に取り組んでいる。ほか、ワーク・ライフ・バランスの推進や働きながら育児・介護ができる環境づくりなどの取組を行っている企業として認証されました。全ての社員が、仕事と家庭を安心して両立させることができ、働きやすい環境で能力を発揮できるようにワーク・ライフ・バランスの推進に努めていきます。育児は男女共通の目標として無理なく柔軟な働き方ができるよう応援していき、女性が長く働き続けられるように職場環境を整備していきます。子育てにやさしい活動に取り組んでいる企業として認定されました。策定や愛知県ファミリーフレンドリー企業の登録など子育て支援に意欲的に取り組んでいる。事業活動において環境に配慮した取組を自主的かつ積極的に実施している事業所であると認められ、エコ事業所として認定されました。01093制度についてはこちらへエコ通勤優良事業所エコ通勤に関する意識が高く、エコ通勤に関する取り組みを自主的かつ積極的に推進している事業所であると認められ、エコ通勤優良事業所として認証されました。ボランティア活動サイトマップお問合せ。