(社長ブログ)経営者会報ブログ日本実業出版社e-teamより良い職場環境を目指す社労士の日々の新たな気づき、発見をお伝えします。面倒なときとは仕事が面倒になるときがある。勝手な解釈いいわけ自分の仕事を邪魔する障害物が目につきできるだけそれらを避けようとする。どんなに楽しい仕事でもつづけていくとふと被害者意識が顔を出す。状況が変わったとおもうのだが実は自分のこころのあり方が内向きに変わったサインそんなときこそそもそもの目的を思い出してみるあるいは相手の状況に想いを馳せてみる3Sをして心をリセットする自分でできるいろんな選択がありがたいなと思います。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。手柄は相手、失敗は自分ミーティングで少し混乱。翻訳の意図がわからない。確認しておくということになったのだがすぐにMailで確認してくれたようで数時間後には回答いただけた。メールを打つと相手の方が直で電話をしてくださったのでということだったのだがその対応の速さと自分の手柄ではない謙虚さに皆、感動をした。同じようなことで失敗ということもある。失敗は昨日のあたしのようにどーしても他人のせいにしがちだが失敗を自ら告白できる方をみると逆に「すごい」と尊敬してしまう。人間とはほんとうに不思議なもので逆の方が感動する。それは自分がしてほしいことだからかもしれません。相手の目的、希望に沿った行動をすることこそ勇気と覚悟がいりますが善の空気の影響力を発揮できるのかもしれません。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。「ママ、お金(授業料)振り込んだ?」へ??合格してすぐに振り込んだのにまだ書類を送っていないって???さっそく、起きて5分でやってきたこころのざわつき。顔にはかかれていただろう。いま、やらなければいけないこと目的にフォーカスし出来ることをやることしか前に進めない。それをするには自分の心におちつきを取り戻さなければすべては逆向きに動き出す。組織の生産性の上げ幅は家族や身近な人との関係性はまだまだまだまだいくらでも自分次第で改善できるといいうことですね。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。ホテルがどこも満室でとれず大橋で泊まりました。大濠公園往復15キロLSDランは見た目通りしんどいですが(汗)MINDSETに影響しやすいです。今回もあっという間だけど充実した3日になりました。人は良くも悪くもかならずなんらかの影響力を周囲の人に与えているもの。まわりの生産性の障害にならないよう貢献できるよう自分の心と対話しながら明日からの日々の生活に生かしていきたいなと思います。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。無心に聞く福岡2日目めずらしく雨でランは中止。きいて聞いて訊いて聴ききったらすごい化学反応が起こりました。評価やアドバイスや固定概念やレッテルの雑音がどうしても邪魔するのですが、こういったノイズがなくなるとマインドセットがおおなわれるばかりか問題まで解決するから本当に不思議です。自分の恐怖の原因がわかり決着をつけることができました。参加意識の欠如・主体性のなさ・被害者意識・やらせる、やらされるほとんどの会社が持つこの共通の問題を私たちは解決します。