週24時間以上、出勤できる方(出勤時間の組み方はお任せします。(広告の依頼者)と媒体主(メディア運営者)を結び付ける成果報酬型広告システム(アフィリエイトシステム)を主要事業としている当社。2011年に創業、現在では従業員数20名で40億円の売上を創出(1人2億円の売上)しています。同業他社と比較して、高い生産性を誇ります。”新しい流通の形をつくる”という考え方の下、アフィリエイト・サービス・プロバイダ(以下ASP)としては後発でありながら、業界の古い習慣、非効率な部分を改善し続けることによって急激に成長を遂げることができました。業務の徹底的な効率化を通じて、自社メンバーにはコア業務に集中をしてもらい、単純作業などは積極的に外注を行っています。今後は既存事業を更に成長をさせて”ASP市場”でシェア1位を目指し、海外展開を積極的に行う予定です。台湾には現地法人を開設しており、メディア事業を運営しています。今まで蓄積されたデータを活かしてシナジー効果がある事業を新しく次々と生み出していくことを計画しています。将来は「Amazon」や「Netflix」のような巨大プラットフォーマーになることを目指しています。○運営サービス「Link-A」アフィリエイターファーストを実現したASPとなります。アフィリエイターは個人もしくは小規模で運営している事業体が多く、困りごとが多岐に渡るケースが多いですが当社では勉強会の開催からなお支払い日の相談まで潜在的なニーズを汲み取り、形にしています。▼スピード感を持って仕掛け、成長を続ける各種SNSやニュースアプリなどのメディアを使ってプロモーションする、アフィリエイト広告に特化している当社。起業時期とスマホ普及のタイミングは偶然一致しましたが、初期段階で市場を取っていくことが重要なため、新しい波は常にキャッチしていっています。当社の広告プラットフォーム「Link-A」は、創業から7年で約40億円規模を売り上げますが、20人の少数精鋭で運営。国内でのシェア拡大を図りながら、今春には台湾にも拠点を置きました。今後は香港やシンガポールにも進出する予定です。新卒・インターンの方には、まずWEBマーケティングやセールスなどのスキル・基礎を身に付けた後、戦略やサービスを考え、計画立案、実行などにチャレンジしていただきます。早期に経営プロセスを経験し、近い将来「事業経営」を任せられる人材を育成します。順調に事業が成長をしている当社。事業を一緒に運営していく仲間を今後は新卒に注力をしていく方向性に舵を切りました。そのなかでも長期インターン経由での採用に期待をしています。お互いに合意が至った場合に限ります。社内の仕組みやシステムおよびアフィリエイト広告を始めとした業界知識を座学形式で研修を行っていきます。して法人向けにテレアポからはじめてもらいます。その後は、先輩社員に同行をしてもらいながら提案や広告運用をお任せしていきます。社内のチームと連携をして、プロモーション方法を企画していきます。早い人であれば2~3カ月で1人で営業を完結できる状態になっています。媒体主向け)で進捗会議(週1回)を行います。加えて、全体会議も月1回おこないます。この場で会社の状況を全員に共有をします。※1カ月間の試用期間があります。試用期間を超えて本採用に至ったインターン生には外部研修(ビジネスマナーなど)やセミナーや本など研修費用を会社で全額負担をします。社員と同等の仕事をしてもらうため、研修費用に関しても社員と同等の待遇を提供します。▼インターン生5名(慶應1名、早稲田3名、中央1名)、在籍をしています。過去のインターン生は、アクセンチュア、丸紅、みずほ証券などの大手・有名企業から内定をもらっています。2011年、株式会社山善(商社)に入社。機械工具の卸売販売に約4年間従事し、株式会社リンクエッジに入社。超速対応で広告主様から幅広い支援を頂き一年後には月間4,000万円の売上を達成。2017年4月よりリンクエッジ初の新卒として入社。実際の企業からの回答ではありません。リサイクルビジネス、ECなどの事業を立ち上げ、インターネットの無限の可能性に気づく。group株式会社(現ユナイテッド株式会社)と急成長企業に在籍。2011年、株式会社リンクエッジを安田と共同創業。2004年、インターネットビジネスに興味を持ち、大学在学中に学生起業を行うも、思ったような収益が上がらず挫折。500万円だったチームを率い、1年で月商8000万円まで1600%成長を達成。その功績により年間MVPを受賞。2011年、株式会社リンクエッジを創業。社会人になっても成長し続けられる力を。会員の方はこちらからログイン登録するとこんなことができる!気になるインターンをストックして探す手間なく簡単アクセス。されるオススメ求人情報を配信。