2018/05/04SHAREツイートシェアはてブGoogle+PocketLINETweet今回は、旅行代理店である近畿日本ツーリストの選考プロセスと面接内容について書きます。※17卒で通常ルートで内定をもらった友人の話をもとにしております。最終面接(面接官:学生=1:1、所要時間30分)面接内容について【GD(グループディスカッション)】テーマは「侵入社員に求められる要素をリストから3つ挙げなさい」というものでした。リストには50個ほど項目が並べられていて、そこから話し合いによって3つに絞るということです。最後に発表はなく、議論の様子だけを評価されているようです。頑張ったこと即日にメールで通過連絡がありました。頑張ったこと旅行代理店は自分に向いていると思うかどうか意思確認のような面接だったと伺っています。翌日に電話で内定連絡がありました。近畿日本ツーリストは修学旅行も扱っているので、そのような企画が出来るかどうかは結構重要です。旅行代理店はどんな感情でも笑顔で対応しなければならない仕事なので、面接も終始ニコニコしながら話すと良いと思います。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。新しい投稿をメールで受け取る前の記事ダウ・ケミカル|面接内容と選考プロセスの実態とは次の記事タカミ・ブライダル|面接内容と選考プロセスの実態とはスポンサードリンクサイト内検索プロフィールこもん大手広告代理店で働く一児のパパです。奥さんと娘の時間をできるだけ増やすために、奮闘中。自称イクメンパパです。2020この話、オフレコで。