メッセージ自分自身の人生を自分の意思で築く人を育てていきたい◆2005年3月全体ミーティングRYUKAでは、仕事の目標が高いのと同様に、経営目標も非常に高く設定しています。先日、各リーダが経営コンサルタントの先生と面談を行い、自分自身の目標を宣言してくれました。率直にうれしいと感じています。各自の能力をどんどん向上させ、どんどん経営に貢献して欲しいと思っています。自身の目標を達成するために、RYUKAで一緒にやっていくことを選択してほしいとは思うものの、独立を選択をする人もでてくると思います。教わったことを次の人にきちんと引き継ぐ体制を整えれば、それでもよいと考えています。自分自身で独立することを支援したいという気持ちがあります。RYUKAの経営目標は、単に組織を大きくすることや、売上を伸ばすことではありません。自分自身の人生を自分の意思で築くという人を育てること。そのような組織であることです。この気持ちが、事務所を経営する原動力になっています。