間違った記事を書かれてしまい、その後、店長に優樹菜ちゃん軽はずみな行動したよね!と悪く言われ、じゃぁ今までの対応は何だったのか...。疑問に思う反面、一応、私が姉として店長の旦那様オーナー、お母様に謝罪をしに行きました。したら、いいよいいよー!そんなの載りたくても載れないんだし宣伝になるんだしさ!お客さんきてくれてナンボだから。言う返答を返してくれました。時間も遅くまでは出勤できないし辞めた方が迷惑にならないんじゃないかと悩んで1度話に行きました。そこは初めて時間について話し合うことができてその日のうちに解決し、なので私は朝から子供のお迎えまで全力で働くと伝えて、納得してくれました。25日〆末日払いと言われ7月31日に初めて手渡しでお給料をいただきました。給料明細は入っていません...。私自身で出勤時間はシフトアプリで管理していました。給料として頂いた金額は一体どんな計算?って感じでしたが文句は言いませんでした。その時8月からどうするか聞かれたので、時給1000円でパートで扶養内。夏休みだった事もあり子供に留守番させたり負担がかかっていたのが事実ありまして、なのでこれからは朝から子供のお迎えまででお願いしたいと話しました。したら負担になってるなら8月全部休んでいいよ!と言われましたがそれは違うんじゃない?せめて週1は出ますって言って8月は週1金曜日出勤になりました。お盆休みを個人ラインでの連絡はなく、まさかの店のインスタグラムで知り...私的には時給が発生しちゃうからと思いシフト以外他の日は店には行きづらいし...とそこらへんで相手側と思い違いが芽生えていて。2019年10月月11日午後9時01分PDTこの投稿をInstagramで見る8月の30日、31日と出勤して顔も合わせているのに給料は手渡しされずでした...。その夜ラインがきました。タイムカードもなく出勤時間チェックもしてないようでこれを見て、私はお給料は貰えないような事だったのか?!ボランティア?だったの?!と少しびっくりしました。書いてある通り、実際には働いているんだし給料は発生するのは普通だと思います。このラインからいきなり話がぐちゃぐちゃになりました。前日夕方には共同経営なんだから...負担も犠牲も半分なのは当たり前。言われ、話し合って時間も決めて解決したかと思っていたのに。言ってる事が二転三転してきて、もう揉めてるのが確実だし、相手側が私に対して求めている働き方は私にはできないし、これ以上一緒にはうまくやれないなと判断して辞める決意をして話をしていこうとこの時点で決めました。ラインの内容をよくわからない旦那側同士でラインやりとりしていたので、旦那達にこちらの内容を知られてからいきなりやり取りやめよう。次の日の予定なら私1人で朝からお迎えまで出勤予定だったのでこのままでどうしたらいいかわからないから聞きました。旦那側ラインでどうするか話しできないのでこのままなら明日の朝出勤しませんと言いました。したらいきなり返信がきました。9月の9日、11日の出勤日予定も店長側から出ないで大丈夫と言われ、ここで言われていた9月の出勤日はなくなりました。それで14日のこのラインでいきなり鍵を返却してほしいと言われました。私はこれで辞めれるんだ!と思い、最後の挨拶、御礼と謝罪をしに、鍵とエプロンを返却しに指定された通り、店長の自宅に足を運びました。そこで、いきなり私がいない間に店に出入りしたりしてないよね?と言われ、もちろん仕事以外、出入りしていないので、その事を伝えました。すると、今朝、店の様子がおかしくて気付いたら衛生責任者管理プレートがなくなっていたから警察と旦那さんに通報したんだ。私はプレートなんかよりドロアのお金とかは?ってすぐに聞き返しました。ドロアは大丈夫だと言われ、なんで朝なくなった時点で何故、私には連絡くれなかったんだろう...プレートだけなくなるなんてありえなくない?と思いました。鍵を返却するということは最後な訳だし、だから感謝の言葉とごめんなさいと伝えたのに。最後、きちんと辞める事に関して謝罪をしたし、手渡しで鍵の返却もしにいったのに、このラインの返信がきたとき、がっかりしました。ただの意地悪じゃないか...。8月31日も出勤し、9月2日は出勤したあと夜に話し合いでも店に行きましたし3日も出勤して顔合わしています。渡していただけなくて、最後これかょ。旦那同士のラインでだったら振り込みして下さいと言ったら承知しました。返信があったようで待っていましたが振り込まれず、とりあえず30日まで待ちました。食品衛生責任者プレートの件は警察から1度も連絡ないし、防犯カメラもあるのに進展ないし、プレートの責任者辞めたのになぜ営業できているのか色んな友達から聞かれて、私も単純に疑問に思って店長に聞いてみたら、ラインの通り返信がきました。私が保健所と警察に問い合わせしてみると、保健所には全く連絡していなく辞めたあとも私が責任者のままでした。保健所の方もそれは確認しないといけないので連絡しますと電話をきりました。その後折り返しの電話がきて私が保健所に連絡したあとすぐに初めてオールライトから電話がきたようで、変更しますと。言ってる事が嘘だった...とわかりました。警察の方も被害届が出てるかは教えれないけどお金じゃなくても盗まれた連絡があれば警察は調べます!と言っていたので、結局は衛生責任者プレートがないと営業できないから変更するまでの自作自演だったんだな...。そこまで嫌がらせをしてくる人とは思わなかったのでがっかりとしたと同時に怒りです。見ての通り突っ込めば苦しい言い訳ばかりだし。給料明細って必要ならば...じゃなく、普通は毎回必要な物だと私は思います。それが常識だと思います。振り込まれたお給料はシフトアプリで記帳していた勤務時間より減らされていて振り込み手数料も引かれていました。私はもうこれ以上かかわりたくないから、足りていないお金は泣き寝入りでいいや!と割り切りました。妹の事を初めはある意味うまく利用していたのに、じゃなきゃ、オープン日221人のお客様の来店。ちなみに隠さず言うと私の初任給は4万円でした...。確かに全てを知った妹が姉である私に対して酷い扱いをされた事を知り、感情のまま、立場を考えずにとっさにとった行動は人として本当によくなかったと思います。2019年10月月11日午後9時03分PDTこの投稿をInstagramで見る姉としては、複雑で巻き込んでしまって悪かったな...と思っています。同時に芸能人の家族ってだけで普通の生活ですら制限される、監視される、顔も知らない人から一方的に悪く言われる、など、きっと経験した事がある人にしかわからない辛さもある事は事実です。妹がDMを送って相手に威圧感を与えてしまった事に関しては妹が謝罪をするべき。冷静に考えて謝罪をしに行こうと試みる姿勢をとりましたが謝罪は拒否されたそうです。私は、相手の店長が訳の分からないインスタグラムで荒れたコメントをしていた女の人に身の危険を思わせる依頼をしていた画像も見ました。最後、給料の金額を泣き寝入りしてそれからは、なにも接触していなかったのに、オールライト店長が姉妹とも消えて欲しいです。死ねと言われてるのと同じだと私は捉えました。この送られた人はコメント欄で経営者から依頼されてます。仕事です!と答えていました。私とは終わったはずの事があちらはあちらでまだ攻撃してきていたなんて...。今、ネットの情報だけを信じて顔も知らない人達が私を犯罪者だとか訴えろとか暴言を吐き、顔割れしない事をいい事に自由に発言しているのを本当に残念に思います。人はみんなから好かれることはないのは承知ですが、本当のことを知ってから判断し、発言に責任を持ってほしいです。キズつけられた方は深い。今回、それはお互いに当てはまるかと思います。私も相手の店長さんとは仲良くしていたし信頼していた。プライベートな悩みも全て話していた。それすらSNSに暴露されキズついた。私も私で相手の店長さんが誘ってくれた事に対して自覚が足りていなく、結果的にキズつけた。これはお互い反省するべき事だと思いました。いつまでも真実を話さないでいる事は私としては我慢できませんでした。ただの一般人が世間をお騒がせしてすみません。2019年10月月11日午後9時04分PDTこの内容を見るとオーナー側にも非があるように見えますね。さやかさんには相談もせず進めてしまっていることもあり、共同経営者ではないのに共同経営者と発言したり、無休で働くようなこともあったり、これは経営者としては少しまたおかしな話になってきます。色々な話が一転しており、オーナー側と石井さやかさん側の話が合っていませんよね。どれが真実なのか・・・ニュース芸能人・タレント13日のJR電車の再開時間は何時?計画運休の日程や終日運休の線や運行状況まとめ!真中華一番(アニメ)1話2話のフル動画を無料視聴!見逃し配信サイトやDailymotion・PandoraもRECOMMENDこちらの記事も人気です。