志保au販売グループ店長として活躍中。携帯電話販売で唯一受けたのがオーレンジでした。皆様笑顔で楽しそうに仕事の話をしており、皆仕事が好きなのだとその姿に感動しました。「私もそんな皆様と働きたい、この人たちのように輝いて楽しく仕事がしたい!」と思い志望したのがきっかけです。その後の面接でも、こんなにも自分を知ろうとしてくれる会社は他にはなかったのでご縁を頂いた際に、入社いたしました。皆で立てた目標を達成する事です。数字を追っていくと個人プレーになりがちですが、オーレンジではみんなで力を合わせ、定期的にフィードバックなどをしているので、目標を達成したときの喜びがとても大きいですね。時には辛いこともありますが、お客様の笑顔や感謝の言葉を頂けた時、メンバーの喜んだ姿を見た時に、どんなことがあっても乗り越えられる気がします。私がサブマネージャーを目指すきっかけになったauショップ岡崎光ヶ丘で働いていた時の事です。サブマネージャーを目指していたという時でもあったので、お店のことを任せて頂いたことがありました。かなか上手く行かず本当に辛い日々でしたが、この期間があったからこそ、今の私につながっていると思います。私の目標はみんなの憧れや目標になるようなリーダーになることです。沢山のスタッフと接していき、私を見て少しでもこんな人になりたい、こんなリーダーになりたいと思ってもらえるように、頑張りたいと思います。私の近くで1人でも多くのリーダーをオーレンジに増やしていけたらと思います。カミラHOME(”人財”の価値向上に挑戦する!株式会社オーレンジです。