LINE日本人の平均寿命は、男女とも80歳を超えています。会社の定年が60歳とすると、20年以上は老後の人生を過ごすことになります。その老後の人生をどのようにして過ごすのかは、本人の価値観になります。余生を過ごすなら、生涯現役で働くことの方が社会にとっても有益です。30~35歳までの人は、老後を意識した働き方が重要です。この年齢は人生の転機になることが多いからです。そこでこのページでは、老後を意識した働き方が重要な3つの理由について、私の経験について解説します。老後を意識することが重要な理由として、以下の3つがあります。働くことは楽しいことやりがいや充実感を得られる人の成長は働くことが一番!?以上です。それでは、1つずつ具体的に解説します。1.働くことは楽しいこと多くの人は、仕事は我慢して得られるお金と考えています。仕事はそんなに甘くない仕事を楽しむなんて、もってのほかだ楽しむなんて、お前は仕事をなめているしかし、本当にそうなのでしょうか?そもそも、働く(はたらく)というのは、「はた(周り)が、らくになる」という意味です。仕事は周りが楽(らく)になることです。自分のできることをする(仕事)そして、お互いが楽になればハッピーになれます。ハッピーになるには楽しいことをするのが一番です。そもそも、楽をすることは悪いことと考えている人が多すぎます。楽をしようとすると、こいつは怠けている。努力が足りないなどと言うのです。今は当然のように使っている電気炊飯器。お米を水でとぎタイマーをセットすれば、あとは自動でご飯が炊けます。昔はどうだったでしょう?火がない時代であれば、種火をおこすことからはじめ、焚き木を入れ、空気を調整しながら、ご飯が炊けるまでの間、見守り続ける必要がありました。私はマキでご飯を炊いた経験はありませんが、おそらく炊けるまでには1時間程度はかかるのではないでしょうか。それが、今はスイッチひとつで炊けてしまいます。これは、非常に便利であり楽ができます。他にも、水道管が引かれていない時代は、遠い川などから、水をくんでこなければならなかったでしょう。水道管が引かれた当時は、ずいぶんと楽に感じたはずです。このように、楽ができるというのは、非常に良いことです。それにも関わらず、仕事で楽をしてはいけないという考え方は、少し的はずれな感じがします。そもそも、人は苦しいときには笑顔になれません。楽しいから自然に笑顔になるのです。働くことを楽しむ方が、あなたにとっても周りにとっても良いことです。楽しめる仕事をしよう!仮に、今の仕事が楽しくないのであれば、それは我慢しているということです。確かに、忍耐力は我慢することで得られます。私は我慢が悪いとは思いません。我慢をせずに好き勝手にしていれば、協調性がなくなってしまうからです。言って、常に我慢をして仕事をしてもハッピーになれません。ハッピーでいたいのなら仕事を楽しむ必要があります。仕事は1日で8時間以上過ごします。通勤などをいれれば、半分以上は過ごすことになるでしょう。その仕事を我慢して過ごすのは、人生の半分以上は楽しめないということです。実は、私は老後という言葉は好きではありません。それよりも、私は、やりたい仕事をして生涯現役で過ごしたいと考えています。1人でも多く現役で過ごす人が増えることを望んでいます。私の母は小さい頃から苦労を重ねてきました。我慢をずっとしてきたのです。父が何度も浮気をしては泣かされてきました。そんな苦労人の母は「老後は楽をして過ごしたい」が口グセでした。母が介護が必要になったとき、働くことの大切さに気づいたと言います。多くの人と同じように、母も老後は、働かずに楽がしたいと考えていました。いざ働けなくなると「働くことは楽しいだった」と言います。それは、「お金には変えられないものだ」と言っています。人は、生活のために働かなければなりません。その気持ちが大きくなると、何のために働くのかが分からなくなってしまいます。究極的に言えば、人は幸せになりたいから働いているのです。誰も不幸になるために働いているのではありません。我慢をして働いても、幸せにはなれません。楽しんで仕事をしても良いのではないでしょうか?むしろ、幸せのためには仕事を楽しむ必要があるのです。2.やりがいや充実感を得られる働くことは、やりがいや充実感が得られます。お金は大切なものですが、それと同じようにやりがいや充実感も大切です。すれば、やりがいや充実感を得られるのでしょうか?それには、仕事を全力でやることです。自分の能力を出し惜しみすることなく全てを出し切るのです。すれば、レベルが上がり成長します。結果として、やりがいや充実感も得られます。それには1つ条件があります。それは、その仕事が好きであることです。人は好きなことであれば、努力を惜しみません。努力をしていることも感じないでしょう。我慢や無理をする必要がないのです。3年経っても好きになれない!?「石の上にも3年」ということわざがあります。これは、冷たい石も3年座り続ければ暖まるという意味です。成功するには忍耐強くなければいけないということです。確かに、この言葉のとおり仕事も3年以上続けてみなければ、その仕事の楽しさや、奥深さが分からないこともあるでしょう。30~35歳までの転職を考えた場合、好きでもない仕事を3年以上続けても、好きになれない可能性が高いです。これまでの経験から、自分の向き・不向きが分かるからです。実際私は、14年我慢して仕事を続けましたが、仕事を好きになることはありませんでした。今の仕事がどうしても好きになれない長い間、会社を辞めるかどうかで悩んでいるこのような状態であるのなら、将来のことを考え転職を検討してみるのが良いでしょう。3.人の成長は働くことが一番!?人にとって最も成長できるのは、働くことです。スポーツや趣味でも成長はできます。働いてお金を得ることが、一番の成長の機会になるでしょう。働くことそのものが成長することになるからです。仕事は、以下の2つによって成り立っています。相手が欲しがっているものを提供する困っていることを解決するこの2つのことに、人はお金を払います。当然のことながら、自分のメリットにならないことにはお金は払いません。相手が求めていることを提供していることは、根底に感謝があります。感謝がお金という媒体に変わったのです。社会は感謝の対価として、お金を払うシステムで成り立っているのです。この感謝こそが、人の成長にとって不可欠な要素なのです。お金のシステム仕事をする(働く)感謝の対価としてお金をいただく社会に貢献する成長するというサイクルです。このように、人にとって働くことが最も成長できる機会です。マズローの五段階欲求にある中で、一番頂点にあるのが自己実現の欲求です。自己実現とは、自分の理想を実現することです。根底にあるのは成長です。その最善な場所が、仕事ということになります。その仕事を、イヤイヤ続けるのか。それとも、イキイキとして行うのか?それは、あなたの選択しだいです。できれば、仕事を通じて、いつまでも成長できる自分でいたいものです。今の会社で後悔はしないためにこのように、仕事は楽しみながら成長できる場です。その仕事が楽しくなければ、後悔する可能性が高いです。あなたは、現在の仕事が楽しいですか?もし、楽しくないのなら、このまま続けていて後悔はしないでしょうか。「後悔はしない」と言い切れないのなら、転職を検討することをオススメします。私は14年つとめた市役所を辞め、その後10年間に転職を20回以上も繰り返しました。辛かったこともあります。振り返ってみると後悔はありません。今は仕事をしていることが楽しいからです。転職をせず我慢を続けていたら、今の楽しい状況は得らませんでした。「このままでは後悔するかもしれない」と少しでも感じるなら、転職活動を始めてみましょう。転職活動を始めたからと言って、必ずしも転職をすることではありません。実際、始めてみると今の会社の良さに気づくこともあります。その時は、今のままでいいのです。転職活動をしてみると良いでしょう。希望の求人を見つけるには?希望の求人を見つけるには、転職エージェンがオススメです。求人を探す方法として、転職サイトやハローワークが一般的です。それだけでは十分とは言えません。世の中に出回っている求人の多くが、非公開の求人だからです。この非公開の求人を数多くかかえているのが、転職エージェントです。非公開の求人は、下の図のような理由から好条件な案件が多い傾向があります。あなたの希望の求人が見つかる可能性が高いです。転職業界トップのリクルートエージェントは、公開している求人数が3万件に対して、非公開の求人は18万件以上もあります(2018年8月現在)なんと、その差は6倍以上です。これを利用しない手はありません。転職エージェントは、求人紹介だけではなく応募書類の添削、面接のアドバイス、給料の交渉なども行ってくれます。求人企業が費用を負担してくれるので無料で受けられます。30~35歳までの人にとっては利用価値の高いサービスです。おすすめは「転職エージェント3選」をご覧ください。このように、定年になって後悔しないためには、今の仕事を楽しむことが条件にあげられます。そのためには、転職も選択肢の1つでしょう。いずれにしても、人生は一度きりです。後悔のないように今後のことを決めてください。まとめ以上が、30~35歳までの人は「老後を意識した働き方が重要」な3つの理由です。働くことは、人生そのものです。その人生を豊かにするのも、みじめにするのも自分の選択しだいです。今の仕事が不満ばかりだったとしても、問題ありません。これから自分が望むように変えていけば良いのです。老後はどのような働き方がしたいのか?この質問を、自分に問いかける必要あります。この機会に、将来の働き方について真剣に考えることをオススメします。Reserved.©35歳までの転職活動の始め。