仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み「仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み」の記事一覧シフトの希望休について。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]シフトの希望休について。職場のルールがまずありまして、その後各メンバーの希望を擦り合わせます。店舗のシフトを本部に上げる立場なのですが、シフトの〆切後の変更について本部長から叱責されます。「シフトの希望休について。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]新卒入社して2か月ですが、残業が2時間あったり、お昼の休憩時間は40分、その時間内に着替え、移動を含むので、20分ほどしか座ってられる時間がありません。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]システム開発の仕事をしていますが、契約社員などで仕事を受けると給料が入ってくるのが2ヶ月後になる。そのため、1か月間は無給になってしまうので、生活が苦しい。翌月には入ってくるような仕組みになって欲しい。「1か月間は無給になってしまう」の続きを読む人材派遣会社に登録しなくてもお客先と直接取引できる方法を知っている方がいたら、教えてほしいです。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]人材派遣会社に登録して仕事をもらうと、人材派遣会社に中間手数料を取られるのが嫌だ!人材派遣会社に登録しなくてもお客先と直接取引できる方法を知っている方がいたら、教えてほしいです。「人材派遣会社に登録しなくてもお客先と直接取引できる方法を知っている方がいたら、教えてほしいです。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]以前販売職をしていたとき、ノルマではないが売上目標みたいなものがあり、お客様の取り合いが多い職場でした。「年上の先輩スタッフが近づくと譲っています」の続きを読む要領が悪く空気が読めない後輩に頭を抱えています。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]後輩は私のサポートとして雇われたのに、とてもサポート向きではありませんでした。ちなみに人数の少ない会社なので配置転換の余地はありません。使った道具を置きっぱなしにする。何回も注意しているのにやっぱり忘れます。「要領が悪く空気が読めない後輩に頭を抱えています。」の続きを読む職場の長時間労働は当たり前という風潮に悩んでいます。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]職場の長時間労働は当たり前という風潮に悩んでいます。入社してから6年ですが、今まで定時に帰れた事はなく、有休も申請すらしたことがありません。「職場の長時間労働は当たり前という風潮に悩んでいます。」の続きを読むシフト確定後の変更に一切聞き合ってもらえないのがつらいです。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]突然、用事が出来てしまうこともあるので、前もって相談しても結果聞き合ってもらえないので、当日欠勤するしかありません。どの職場もこんなかんじなのでしょうか。「シフト確定後の変更に一切聞き合ってもらえないのがつらいです。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]最近会社を立ち上げたものです。1人で会社をやる事になりました。事実動くのも私だけだったので業務に障りはありません。営業妨害」の続きを読む新規立ち上げの職場で何度も何度も運用が変わり、いろいろと覚えるのがしんどくなってきました。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]新規立ち上げの職場で何度も何度も運用が変わり、いろいろと覚えるのがしんどくなってきました。このまま、耐えるべきなのか、それとも転職するべきか。「新規立ち上げの職場で何度も何度も運用が変わり、いろいろと覚えるのがしんどくなってきました。」の続きを読む仕事で出張に行ってて元請けの会社の人にいきなり帰らされました。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]仕事で出張に行ってて元請けの会社の人にいきなり帰らされました。自分からしたら意味不明で元請けの会社の回りの人に聞いたら何か気にいらないから帰したって自分の人生をぐちゃぐちゃされました。「仕事で出張に行ってて元請けの会社の人にいきなり帰らされました。[仕事の仕方・仕事の技術・効率化の悩み]ある協会で認定講師資格を取得して講師として活動を始めて1年が過ぎました。その協会の同期生とは定期的に勉強会を行い、情報交換などをして互いに高め合うことで良い関係を築いています。私の仕事内容は、ある事を調査し出た結果をレポート形式で書いて報告するというものです。仕事や職場の環境や人間関係の質問・相談・悩み・愚痴・QA]机の上、机の中、ごちゃごちゃしていて全く片付けられない人がいます。仕事をため込んでお客様から催促の連絡があってから気づきます。非常に迷惑しております。0件のコメント社長の息子を、ぶっとばしたい。0件のコメント新卒入社して半年ですが、退職して来年の公務員試験を受けようと思います。0件のコメント仕事量と給料が見合わない上、人手不足でどうする事も出来ません。Reserved.このページの先頭へ。