2019-03-04SHAREツイートシェアはてブLINEPocketちゃんみおこの仕事、自分に合ってるのかなあ?このまま40年働くとかきつすぎるわ・・・こう思う方はいるのではないでしょうか?ブラック企業すぎてしんどかったり、職場の人間関係が悪かったり、仕事にやりがいを持てなかったり。社会人になって職場環境や働き方について悩むことって多いですよね。数年で辞めるなんて早すぎる!中途半端な人間はどこにも通用しない批判的な上司や世間の声で「やっぱりわたしには無理なのかな・・・」「3年は我慢した方がいいのかも」と一歩ふみ出せずにいるのではないでしょうか。わたしは東証一部上場企業の人事部で働いていましたが、同じように「このままでいいのかな・・・?」とずっと悩み、結局2年勤めて退職しました。不利かと思いきや、そんなことはまったく感じませんでした。あなたが会社に不満があったりつまらないなぁと思っているなら、わたしは一度環境を変えてみることをおすすめします。わたしの友人も休職してかなりしんどい思いをしていましたが、思い切って転職した今は顔色も良くなってすごく生き生きしています。それほどまでに環境というのは、働く上で切っても切り離せないものです。環境が合わなければ、いくら能力が高くてもその能力を発揮することはできません。本記事では転職を考えている第二新卒に向けて、実際に内定をもらったわたしが使ってよかった転職サイト&転職エージェントを紹介します!とくに大手企業に転職したいと思っている方は今すぐ登録した方がいいですよ。大手企業は常時募集しているわけではないので、タイミングが非常に重要だからです。厳しい審査をクリアした優良企業のみ「ウズキャリ」ウズキャリは第二新卒専門の転職エージェント。入社してから思ったよりも有給をとれないことや、残業ばかりでちっとも定時に帰れないことが判明した人もいるのではないでしょうか。なると「入ってみないと結局ブラックかどうかわからないの?」って感じですよね。すべて教えてくれるんです!しかもウズキャリのキャリアカウンセラーは全員第二新卒を経験しているので、悩みや目指したい将来の姿もしっかり聞いてくれます。気持ちをよく分かってくれているので、転職エージェントにありがちな無理やり受けさせようとしてくることもありませんでした。ウズキャリは厳しい審査基準を設けていて、それにクリアした会社のみ厳選して紹介してくれます。社保完備してない会社は除外ウズキャリから入社して悪い評価だった会社は除外だから内定率は86%以上、就職した企業の定着率や満足度も93%以上と驚きの実績となっています!企業選びから就職後まで個別で徹底的にサポートしてくれるのも安心です。不利なのかな?転職活動でよくあるこんな悩みも、無料の就活対策講座で解決してくれます。内定獲得までキャリアカウンセラーが徹底的にサポート絶対に失敗したくない!もうブラックは嫌!って方におすすめです。辛い仕事からやりがいのある毎日へ。ウズキャリ第二新卒で優良企業に転職しよう!自分のペースで転職活動したい方向け「キャリトレ」キャリトレは、ビズリーチが運営する20代向けの転職サイト。一般的な転職サイトとはすこし異なり、スキルや職歴、希望条件などを登録することで、自動で自分に合った求人を紹介してくれるサービスです。紹介されたら「♡(興味がある)」か「✕(興味がない)」を押していきます。すると、またその興味度をふまえて、より自分に合った求人が紹介されるんです。操作は直感的で、いわゆるマッチングアプリみたいな感じ。一週間ほど使えば、おすすめ求人がかなり自分の理想条件に近づいていくようになっています。紹介されるのを待つだけではなく自分で求人検索もできて、気に入った企業には「興味がある」「応募する」を送れます。逆に、企業から気に入ってもらえば書類審査免除のスカウトが来ることもありますよ。/キャリトレはこちら書類選考不要オファーを受け取る転職サイトと転職エージェントのいいとこ取り「doda」パーソルキャリアが運営するdodaは、エージェントサービス付きの転職サイト。転職サイトでありながらエージェントサービスを受けられるので、自分の状況に合わせた転職活動をすることができます。自分でホームページを見て求人を探す転職活動が不安ならエージェントサービスを受ける転職活動に時間が取れないならスカウト機能を利用するサイトは操作しやすいですし、スカウト機能も面接確定オファーが来るのですが、別の業種・職種に挑戦したい方やこだわり条件がある方はエージェントサービスを使った方がいいですよ。スカウト機能はあくまでも自分の経歴に対してオファーされるものなので、別の職種をやりたい場合は興味のない仕事がバンバン届いてしまいます・・・わたしはdodaのエージェントサービスを実際に利用したのですが、未経験の職種で第二新卒なのに60社以上も紹介してくれました!今まで転職エージェントをいくつか利用しましたが、ここまで選択肢を与えてくれるところはなかったです。(だいたい5社くらい紹介されておわり)ホームページに載っていない非公開求人もたくさんありました。面談のときは自分の経験をもとに職務経歴書のアドバイスや自己PRも考えてくれました。転職サイトといえばここ!というくらい有名なリクナビNEXT。わたしが転職活動をしていたのが新卒1~2年目のときだったのですが、正直スキルもなければ強みも分からず、やりたいこともないっていう状態でした。そのとき一番最初に登録したのが、このリクナビNEXTでした。求人数が豊富で、アプリや特集が組まれているので求人を探しやすいです。グッドポイント診断』です。無料で診断できますし、スカウトサービスに登録をしておけば自分の強みを活かせる転職先を見つけることができるので選択肢も広がります!スカウトサービスはあなたに興味を持った求人企業や転職エージェントから直接オファーが届くので転職活動も進めやすいですよ。グッドポイント診断|無料なのに超当たるって本当?転職へどう活かす?転職支援が充実「マイナビジョブ20’s」マイナビジョブ20’sは、大手マイナビが運営する20代特化の転職エージェントです。登録者の85%以上が、社会人経験3年以内の20代。マイナビエージェントよりも、的をしぼったキャリアカウンセリングをしてくれます。マイナビジョブ20’sは転職支援が非常に充実しているところが魅力です。選任アドバイザーの個別カウンセリング履歴書等の添削、面接対策を徹底サポート応募手続き、日程調整をマイナビジョブ20’sのスタッフが代行これらをすべて無料で受けることができます。無料マイナビジョブ20’s大手の転職支援を受ける第二新卒は転職エージェントの複数利用がベスト第二新卒の転職活動としておすすめの方法は、転職エージェントをメインに利用することです。転職サイトは転職自体を迷っている段階、もしくは、あくまでもサブで使うといった感じです。理由としては、第二新卒は経験年数が浅いため転職サイトでやみくもに応募しても書類選考落ちすることがほとんどだからです。書類選考落ちで先に進めないよりは、転職エージェントに書類の作り方からしっかりサポートを受けた方が実りのある転職活動をすることができます。ちゃんみおひとつの転職エージェントじゃダメなの?たくさん登録するのってめんどいし管理も大変になるじゃんこう思う方もいるかもしれませんが、転職エージェントを複数利用する理由は、2つあります。求人の漏れをなくすため相性の良いキャリアカウンセラーにめぐり合うため転職エージェントによって持っている求人が異なります。ひとつしか登録しなければ、単純に自分の選択肢を狭めることになりますよね。転職活動はキャリアカウンセラーと二人三脚で行っていくものです。だれしも合う合わないがあるので、複数利用して信頼できるキャリアカウンセラーを見つけることが転職活動成功の秘訣です!第二新卒は転職サイトと転職エージェントを使い分けて後悔しない転職を仕事を変えるって本当に勇気がいるし、人生の中での大きな決断です。今自分が「このままでいいのかな・・・?」と感じている違和感は大切にしてほしいです。合う合わないってどうしてもありますし、新卒入社して一発で天職に就ける方が奇跡じゃないですか。わたしは色んな会社や働き方を見たおかげで自分の仕事について真剣に考えることができましたし、やりたいことも見えてきました。今すぐに転職するつもりがなくても転職サイトには登録した方がいいです。眺めてるだけでも自分の可能性と、世の中に会社はたくさんあるってことがよくわかります。先ほども言いましたが、大手に転職を考えている方は色んな転職サイトに登録して情報収集しておきましょうね。タイミング悪く・・・ってことになったら絶対に後悔しますから。