ベンチャー企業のノリ、社風は40代後半には厳しい?成長企業の実態40代後半で転職を決意。転職先は決まりましたが、簡単に入れるところにはやはり何かあるもの。実際に入社してみて驚愕することとなった2社。私のようにならないように、経験談をすべてお話しします。40代後半で転職して底辺を見てきました。盛りのベンチャー企業!魅力的な求人でした。メンバー募集」、「やりがいのある仕事」、などという、景気のいい言葉が並んでいました。口コミサイトやグーグルマイビジネスの口コミもチェックしましたが、いい書き込みばかりで、その将来性と、その業界の経験もあったことから、ここなら自分のスキルも生かせると考え応募、入社が叶いました。実際に中に入ってみると、表面だけ素晴らしく装われた、中身は砂の城のような脆い会社でした。ノリと勢いだけで大きくなっただけ、本当に大事なものは構築されていませんでした。一部の人間が超人的に働き(能力があるというわけではなく、労働時間の話です。)それなりに売り上げが伸びていったことを、本当の意味の成長と勘違いしてしまったんでしょう。真にやるべきことを見失った若い経営者と言えばそれで終わりですが、あまりにお粗末な経営でした。ベンチャー企業のノリを体験とにかく派手で見栄えのいいこと、楽しそうな雰囲気、これが大事なんです。異常な労働時間の長さ。「会社にいること」が楽しい、という作られた雰囲気。異常なほど使用される、流行りのカタカナビジネス用語。