子どもとたくさん遊ぶ。2年に一度はリゾートに行きたい。スポーツジムでリフレッシュする。専攻していたことより、卒業後は商社の海外業務を希望。希望通りの職種に就いたが、社会人として働くことに迷いが生じた。その理由は、「イメージギャップ」と「やりがい」。仕事に対してまっすぐな気持ちになれなかったことで、日々会社に行くことに疑問を感じるようになる...。自分がやりたいことが他にあるような気持ちと、自分に自信を持ちたい一心で、当時モノトーンばかりを好んでいた自分を変えようと「色彩検定」を受けてみることに。やると決めたらとことんな性格なので、とりあえず1級を取得した。...その先を決めかねていたこと、会社を辞める勇気がなかったことで、動き出せなかった24歳のわたし。すべてを失った25歳すべてを失うと言うには少々大げさだが、当時は喪失感でいっぱいだった。悩んでいるわたしに追い打ちをかけるように降ってくる仕事。6年間付き合っていたパートナーとの別れ。20代の若さを持ちながらも全くキラキラできず、気持ちがどんどん沈んでいく毎日。そんなある日、尊敬する30代の先輩に言われた一言。「仕事を辞めるのは悪いことじゃないよ。」これまでずっと敷かれたレールの上を歩いてきたわたしに、人生の途中下車の選択肢ができた。便箋を購入し、とにかく自分を変えたい一心で退職願いを提出。人生のパートナーもいない。本当の意味で0からの再出発が始まった...。再出発までの道のり退職後、すぐに派遣会社で登録を済ませたものの、やはり「何がしたいのか?」がはっきりしない自分との戦いは続く。その時、妊娠中の姉がイギリスで生活をしていたので、姉を頼って渡英することに。大人になって、ゆっくり姉妹で語り合う貴重な時間。毎日、色々なところを観光したり、日本食を求めて似た食材を買いに走ったり、家の裏のカモに餌をあげたり。半月ほど居候したことが、とても心を落ち着かせてくれた。姉はこのあとイギリスで出産を控えている。今の自分は何もないけど、東京に戻って頑張ってみよう。「働く」を好きになるように。イギリスからの帰り道。そんなわたしに1本の電話が。派遣会社から「お仕事してみませんか?」と。ありがたいことに、イギリスからの帰り道でいただいた電話だったので、即OK。出版社で広告宣伝事務として就業することができた。部長から「色彩検定」取得についても興味を持ってもらい、色見デザイン選択の仕事もさせてもらった。そののち、派遣から契約社員として、広告出稿の担当となる。仕事の幅も広がり、残業ばかりの生活だったが、無知なわたしはがむしゃらにならざるを得なかった。27歳で正社員となると、さらにオンラインショップの運営業務も担当となり、日々目まぐるしかった。「なんでこんなに...?」と思うこともあったが、今思えば、この時のがむしゃらが30代、そしてこれからの40代につながっていくことになるので、とても良い経験だったことに違いはない。結婚、そして3度の出産29歳で結婚するころには、それまでがむしゃらだった仕事も、なんとなく上手くこなせるように。チームのみんなとも和気あいあいと、日々楽しい毎日が過ごせるようになってきた。仕事を辞める気持ちは一切なく、ありがたく産休・育休をいただくことに。仕事から離れてみたものの、専業主婦の仕事はかなり肉体労働。子どもの笑顔だけに癒される毎日。子どものパワーはすごいな、と実感しながら、専業主婦の時間を満喫した。子宝に恵まれ、3度の妊娠をしたことで復職と産休・育休を繰り返し、職場には迷惑をかけてきた。そこで、また転機が訪れる。これまでの広告宣伝の部署から、比較的時間に融通の利くお客様センターへ異動となった。30歳を過ぎてから、また1からのスタートはしんどいな、と思っていたが、またがむしゃらになれる、頑張れることも嬉しく感じた。本格的に仕事人へ復帰!時短勤務を利用し、一番下の子が保育園に登園するようになってから、本格的に仕事人として活動。お客様対応は、年下の同僚からたくさんのことを学ばせてもらい、気付けば天職かも?と思うまでに。メールでお客様を応援する。人の気持ちを大切にできる業務であることが嬉しかった。一つ欲を言えば...。仕事が楽しすぎて、ワークライフバランスが崩れかかってしまった。子どもも大事、仕事も大事、家庭も大事。全部大事にしすぎて、わたし自身が生活に追い付けなくなってしまったのだ。そのころ、現職のベンチャー企業社長から、「柔軟な働き方」についてお話をいただくことができ、なんとなく興味を持ちはじめる。自分が転職するなんて、考えてもいない頃だった。長男が小学校に入学すると、聞いてはいたが「小学校1年生の壁」に激突した。仕事も子どもも家庭も大事。そんなきれいごとでは済まされない感じだった。毎日が戦争状態だった。仕事も過渡期で新しいプロジェクトが進んでいた。晴れて(?)その担当になれたが、思うように回らなかった。仕事も、家庭も、わたしも。「子どもは成長していくから」と「子どもの今を大切にしないと」という選択肢を日々頭で考えるが、考えれば考えるほど答えは出ないもの。そんな時、長男の学校から呼び出し。・・・遅ればせながら、わたしは決断した。「子どもの今を大切にしないと」という選択肢。任されているプロジェクトに目途が立つころでの退職を申し出た。前職を退職する考えに至る前、小学校1年生の壁に激突していたころ、現職のベンチャー企業社長から聞いていた「柔軟な働き方」について真剣に考えるようになる。ありがたいことに、一緒に働かないかというお声もいただき、わたしは真剣に将来を考えた。当時、長男はよく「お母さんの夢は何?」と聞いてきた。