新規プロダクトチームにおいて、プロダクト開発に携わっていただきます。使ったSPA開発を想定しています。単なる開発にとどまらず、最適なUI/UXを追求して、フロントエンドをリードしていただきたいです。具体的には、以下のような業務を想定しています。新しいプロダクトをチームで試行錯誤しながら作りあげる過程の中で、自分のアイデアや学んだ技術をすぐにプロダクトに反映できる環境です!また、コードを書くことにとどまらず、開発チームに対する施策・文化形成やプロダクト全体の設計など、現在のスキルを活かしつつ、新しい分野にも挑戦できる環境を提供できると思います。新規プロダクトであるため、チームメンバーが固まり次第、状況に応じて、最適な開発体制で進めていきたいと考えています。参考までに既存のプロダクトにおいてどんな開発体制で進めているのかをご紹介いたします。隔週で振り返りを実施しており、チームとして価値を提供し続けられる開発体制を日々模索しています。デイリーで進捗共有を行うことで、取り組んでいるタスクや進捗状況を見える化し、パフォーマンスや課題をチームでより早く解決できる体制を作っています。リモートワークを取り入れており、各人が自らに合った働き方を実現することでパフォーマンス向上に努めることを推奨しています。ルールや原則を積極的に明文化していくことを称賛しています。開発チーム思想やデザイン原則などこれまでに数多く明文化されてきたものがあります。仕事の魅力リモートワークや副業をOKにしていたりと、業務の進め方に自由さがあるので、一番気持ちよく働ける方法を選択して、開発に取り組める環境だと思います。個々人の成長・貢献したい方向性と会社として期待する方向性を、対話を通じてマッチさせていくことを良いとしています。そのため、「フロントエンドに特化して専門的にご活躍いただく」「フロント~インフラまで幅広くご活躍いただく」など、志向性やスキルに合わせて、一番モチベーションが湧く役割で挑戦していただきたいと考えています!主体的に仕事に取り組んでいただける方にとっては、今後のキャリアの広げ方をコントロールしやすい環境だといえます。法務&コンプライアンス金融サービスオフィスワーク。