新着情報2020年1月1日ブログ(2020)を更新しました。2020年1月9日ブログ(減った残業代の還元は...)を更新しました。2020年1月15日ブログ(黒字リストラ)を更新しました。2020年1月17日ブログ(会社が副業を紹介)を更新しました。アメーバブログで日々の出来事と人事情報を綴っています。川崎フロンターレのことも...。ご注意とお願い「役立ち情報」「ブログ」につきましては、ご理解いただけるように分かりやすく記述しております。例外などもありますので、ご注意ください。最終的なご確認については、各種法令又は各種官公庁にてお願い致します。接続するFacebookは、現在お休み中です。2016介護職の離職率16.5%やはり介護の仕事はきついのでしょうか。8月6日の日経朝刊から抜粋します。センター」の15年度の調査で分かった。離職率は前年度から横ばい。人手不足と感じる事業所の割合は2年連続で増えており、介護現場の労働環境は依然厳しいといえる。職員に尋ねた労働条件の不満(同)も「人手が足りない」が50.9%と最多。「仕事の割に賃金が低い」(42.3%)、「有給休暇が取りにくい」(34.6%)が続いた。事業所管理者を除く介護職員約3万8千人の所定内賃金は、平均21万7753円と前年度より約2千円増えた。ここまで私が住む町では、古い建物が取り壊されて何か新しいものが建てられているなと思ったら、介護施設だったってことが多いです。そんな介護施設で働く方の労働環境は厳しいようです。16.5%もの人が一年間で辞めるのだから、その数字はかなり高いと言えると思います。有効求人倍率が過去最高なんて記事をよく目にしますが、介護職に対する求人がその数値を上げているみたいです。職員の人が出たり入ったりと...入退者の手続きだけでも大変そうです。いまもそうですが、今後ますます必要となる介護職。給料が上がればいいだろうなと思うのですが、40歳以上である私たちの介護保険料に影響もあるかもしれませんし...。