誰に何を振り分けるかを決める。上がってくる意見にどう対応するかを決める。突っぱねる時は突っぱねる。場合によっては先生方と対立することもあるから、学級委員とは真逆のタイプが向いているかもしれないですね。考えてみれば学級委員って、あくまで大人のコントロール下で立ち回る便利な小間使い程度のもの。大人になってから初めて気づくのでした。これはもう性分、良いも悪いもない話なのだけど、私の場合、役員をやるほうが気持ちがスッキリします。単純に、誰かに指図されるのが大嫌い。人の決めたことをズルズルやらされるのが耐えられない。永遠に続きそうな井戸端会議に放り込まれるよりは、一時間のミーティングで判断したい。そこで決まったことを文章にまとめるのは普段の仕事でやってることだから、同じ「めんどくさい」でも、サクサク終わらせていける。保護者の活動と自分の性格の折り合いを考えていくうちに、自然とそういう結論が出ていました。別の考えの人もいるんですよね。「決められたことに従うのは得意、だけど自分が先頭に立つのは嫌」みたいな。飼い慣らされたクソ羊め、おまえ全然パンクじゃねぇな、なんて最初は思っていたけれど、そういう人たちは本気でそう考えているのだし、目立たない歯車のひとつとしての立場を望んでいる。話をしていると「人前で意見を言うのがとにかく苦手」「頑張りはするけど、一番になりたくない、二番でいい」と真顔でいう人もいて。比べると自分はどんだけ出たがりなのかと恥ずかしくなるんだけど、私と彼女の関係はお互いに「あなたみたいな人がいるから、私の役割がある」という均衡を保っているわけです。世の中はうまくできてるなぁ。幼稚園も終わって現在の小学校PTA。いまは強制加入問題なども騒がれているし、もはやPTA自体が非効率的な存在になっている。うちの小学校は強制もポイント制もない、基本自薦のシステムですが、やっぱり面倒な部署にはなかなか人が集まらず、新年度の係決めでは全員無言で黙り込む時間が続きます。「私じゃない誰かがやればいい」「とにかくこの時間を無難にやり過ごしたい」というあの重たい空気、全国どこも同じみたいですね。いざ通年の作業が始まり、「やる、と決めた人」ばかりになると、活動って意外にスムーズなんですよ。みんな肚を括ってるから、どうせなら早めに終わらせましょうというムードで物事がサクサク動いていく。決めるまでは死ぬほど感じの悪かった空気が、気づけばものすごく良くなっているんです。ライヴもそうですよね。「見せたい人」と「見たい人」しかいないワンマンは最初から激アツで盛り上がる。「見たい人」と「別にどうでもいい人」が混ざっているイベントだと、まぁまぁ平均点、それなりのライヴが増えていく。「見せたい人」と「まったく見たくない人」が交差する路上ライブなんか、舌打ちや罵倒も当然にあって、みんなが一体になるほうが奇跡ですよね。いい空気って、人の積極性が作り出すものなんだと思う。どんな仕事も、どんな空間にいてもそうじゃないのかな。「別にやりたくねぇな」「どうでもいい」と思っている人のオーラって、すぐ人に伝染する。なると途端に空気が淀む。やる気とかクリエイティヴに繋がる何かが、霧散してしまうんですね。あ、PTAが素晴らしくクリエイティヴなものだ、だなんて全然思ってないですよ。やる必要のない前例が山ほどある。無駄と思える確認作業が圧倒的に多い。誰かがやらなきゃいけない。それにどう関わるかは考え方次第だけど、いざ、この世界に入ってみた私からのアドバイスはこうです。「いずれにしてもめんどくさい。思い切り中枢に飛び込んだほうが空気はいいぞ!」2019.05.13Vol.26。