そのため、負荷は大きいが、効果も抜群である。ハードとしては、「モノポリー」「人生ゲーム」「プレイボス」等をベースにした企業ミニチュアを使う。本格採用したアカデミックな会計システムを備えているのが特徴。ゲームに思想と科学と作者の企業体験をもりこむことで、受講者は、企業の大ワク、利益の構造、活きた経営学、活きた会計学を身につけることができる。知識教育でなく、能力の涵養を主眼とするため、「理入」(知識教育)でなく、「行入」(体験学習)を基本とする。2009年7月4日1年に1回のMG研修。今朝10時から開始、午後9時には第一日目が終了予定。明日は9時半から午後5時半まで。詳しくは、マネジメントゲーム。2008年7月13日MG研修二日目。今日は、4期・5期目のゲームと決算。