グループ会社】株式会社アウトソーシング製造業を中心に大手メーカーが派遣先。雇用期間の定めがない、PEO社の正社員として派遣される、無期雇用派遣として働ける。「契約期間がもうすぐ3年のところで、打ち切られた」......というご経験や話が聞こえてくる方も多いのではないでしょうか。株式会社PEOは、雇用の安定しない業界の状況を変えることを目指し、立ち上げられた会社です。PEOでは正社員として従業員を雇用し、大手メーカーに必要な人員を派遣する、無期雇用派遣を行っています。グループ会社は東証一部上場の、株式会社アウトソーシング。国内大手メーカーの取引先が500社以上あり、業界トップクラスの実績を持つ「ものづくり」を根底から支えてきたグループです。PEOについて、もっと詳しくこんな人におすすめ●長期的に働いて、技術を身に着けたい●正社員として働きたい●管理職や専門分野のプロを目指したい上記のように考えているならば、PEOを活用するメリットは大きいでしょう。「現場だけでなく採用や人事労務など、管理職としての仕事も任されるようになった」といった、収入アップ・キャリアップを実感する声もあがっています。PEOではいくつもの大手メーカーとの取引があるので、派遣先の人員要請に合わせ正社員を派遣する、という形で雇用の調整を行っています。働く側としては、急に派遣切りされることなく技術を磨き続けられる、派遣先としても必要に応じて現場に人員を入れられる、というメリットが大きく、今注目の雇用形態なのです。株式会社PEOの公式情報は以下ボタンから見ることができます。情報もあるので、気になる求人があればまず応募してみてください。派遣の悩みPEOで2年目に突入した者です。某自動車工場で手取り30万以上を毎月貰ってましたが、派遣先変更で3週間かかりました。その時、有給がなければ欠勤扱いになるとしりました。アパートを賃金も別で引かれ、引越しも手伝いなく、レンタカー借りて引越ししました。引越し後、2週間でまた引越しさせられました。期間工を跨いで入社祝い金で補填する方がかなりマシです。参考になったコメントの投稿が完了しました。確認する口コミ投稿者:たくろーさん(20代前半)派遣に任せる作業なのか?という疑問をもってしまいます。派遣の悩み派遣バイト昨年PEOに登録したところ、ネジの塗装工場に派遣されました。職種としてはマシンオペレーターに該当し、機械を操作して様々なサイズのネジに各種塗料を塗っていくという仕事内容でした。マシンオペレーターといいながらも半分以上は細かな手作業を必要とされ、しかもその塗装の長さは1mm単位での正確性を求められるので、正直に言って入ってすぐの派遣に任せるようなものではないと今でも思っています。簡単に作業内容を説明いたしますと、まず仕様書に沿って、ネジの種類や塗装範囲の長さなどを機械に入力し各種塗料を機械にセッティングします。前の工程で金板にネジが複数はめられたものを何枚も機械に乗せて塗装していくわけですが、塗装したあとの余分な塗料のふき取りは完全に手作業なのです。柔らかい発泡スチロールのような布にネジの下部分を擦りつけて塗料をふき取るわけですが、強くふき過ぎると色が落ちすぎますし反対に弱すぎると色が残ります。場合によっては先ほどの布に水や薬品をしみこませた上でふき取る必要があり、全てにおいて力加減が異なります。これはあくまで作業内容の一部分を簡単に述べたものであり、有害な薬品を使用することも珍しくなく時にはガスマスクの装着さえ必要となったこともありました。これらの作業について数日間のうちに慣れなければならず決して器用ではない私は当然のごとくついていけず、派遣先の課長に何度も嫌味を言われました。課長自身が言っていたとおり、契約を延長してもらえませんでしたが今ではむしろそれで正解だったと思っています。今でもその工場では人員を募集しているようですが、すぐに人が入れ替わるのも無理もないことでありましょう。参考になったコメントの投稿が完了しました。