ラーンフォレスト合同会社OJT指導員研修・メンター研修や非言語コミュニケーション研修や、仕事の教え方研修を行っています。林博之のつぶやきTweetPocket人は誰でもミスをします。店長でもアルバイトさんでもそれは同じです。店長のミスはできるだけ少ない方がよいですよね。アルバイトさんは、店長のことをよーく見ています。仕事のできる店長であれば、アルバイトさんも喜んでついてきます。中には勘違いをしている店長もいるのです。自分のミスを隠す店長。ミスを無かったことにしようと取り繕いますが、そういうものは、必ずばれてます。ミスしたら、素直に謝ることが一番。子供の頃から親や先生に教わってきたはずです。上の立場になって、下の者に謝ることができなくなってしまっている店長さん、いますよね。いう態度は、アルバイトさんには見透かされています。カッコ悪い店長には、誰もついてきませんよね。素直に謝る方が、カッコいいし、信頼も得られます。ミスは少ない方が良い、でも、ミスしたら素直に謝る。尊敬される店長になるための基本だと思います。【関連記事】こちらの記事も人気です。いたばし部11月ミーティングにてSPトランプワークを行いました。声をメールでいただきました。マーケティング白熱会議2019に参加してきました。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。コメントデータの処理方法の詳細はこちらをご覧ください。technology.。