新たな学びを得るチャンス。才能を開花させるチャンス。新しいなにかに出会えるチャンス。レアジョブはこれらのチャンスをインターネットを通して、あらゆる人と場所に届けます。異文化のバックグランドの異なる人たちと協働しています。各領域で活躍したプロフェッショナルと協働します。必要に応じてプロジェクトチームを部署やチームを超えて自由に組成し、全社横断的に協働しながらマーケット拡大やプロダクト開発をリードしています。職能に関係なく、誰もが発案者として提案でき、アイディアの実現をリードすることができます。アイディアへの共感を源泉としてメンバーが集まり、チームでアイディアを具現化していく気持ち良さ、一体感があります。グローバルで仕事をすることが当たり前のレアジョブでは、日本の文化である「空気を読む」「阿吽の呼吸」は通用しません。Way(行動指針)には"ストーリーを語ろう”が掲げられ、データを通じて、課題を設定し、言語化し、議論がされていく文化です。エンジニア発信の企画も多く実施します。技術のみならず、本質的なプロダクト改善を、社内のデザイナーや企画メンバーと協働し、オーナーシップを発揮しながらサービス開発をします。東証1部上場に向けて経営体制を支えるコアメンバーに。