言葉の裏側にある本当の思いをどこまで引き出せるかで、最良の採用は決まる。Women(美人事)働く女性は美しい美人事BiJinjiご掲載についてAboutお問い合わせContactTOPBijinji(美人事)言葉の裏側にある本当の思いをどこまで引き出せるかで、最良の採用は決まる。株式会社オンライフ言葉の裏側にある本当の思いをどこまで引き出せるかで、最良の採用は決まる。ツイートその人ごとの面接を。面接に来た方は大なり小なり緊張しています。普段の話し方ができるよう、充分にアピールをしていただけるように、その人に合う質問や、雑談を交えながら話をすることで緊張を和らげてあげます。社長のフランクさがチャームポイント。労働環境の悪い会社でWEBデザイナーとして働いた女性が営業職で面接に来ました。おとなしい印象で営業としては少し懸念がありました。職歴はもちろん、美大出身という学歴もあったことから、デザインの課題を出してみることに。提出された作品は社内の評価も高く、本人にもよくよく話を聞くと実はデザイナーを続けたいというモヤモヤ感を持っていることがわかりました。その後、弊社でデザイナーとして再出発をし、非常に活き活きと働いております。お互いにとって最良な採用が出来た事例として、とても印象に残っています。明確な目標をもち、計画をたて、主体性を持ちながら行動できる方が活躍できます。自分の意見を言いやすい環境も整っているので、新しいことに果敢にチャレンジしたい方も大歓迎です。社長自らの声かけで、食事に行く機会も多くあります。飲食店をやっているので、様々なお店の味を知ることもお仕事のひとつ。おいしいものを食べながら、いろんな社員とコミュニケーションがとれる、そんな機会を積極的に設けてくれる社長がいることは、大きなチャームポイントです。BiJinji美人事ラインナップ戦略人事という仕事を通して、社員にとっての“本当の幸せ”を見つけ出す。見るのは採用のその先まで。愛され人事が大切にする”人と人”としての関わり。仕事だけじゃない、子育てだけでもない。絶妙なワークライフバランスが人事に深みを与える。会社の拡大を支える基幹部署の初期メンバーとして。”お姉さん人事”が見据える先。限られた時間で相互理解をどこまで深められるか...面接に求めるのは“質”。魅力を伝えるだけが採用じゃない!会社と学生のマッチングに大切なこと。社内と学生を結びつけるための人事。採用活動をこえた未来探しのお手伝い。人気ランキング新着記事プロ意識が、会社の歴史を塗り替える売上数字をつくり、新しい教育体制を生み出した。...本質を見出すために、意味と目的を考え続ける。人事の仕事は採用することだけじゃない。...苦手な対面コミュニケーションを克服し、いまではすっかり学生の心をつかむ達人に。...会社の拡大を支える基幹部署の初期メンバーとして。”お姉さん人事”が見据える先。...アイドルからベンチャー企業の人事へ。ステージが変わっても、変わらない信念とは。...No.1No.2No.3No.4No.5本質を見出すために、意味と目的を考え続ける。人事の仕事は採用することだけじゃない。ミスマッチゼロ採用がモットー!“好き”という想いが生み出す、深いマッチング。アイドルからベンチャー企業の人事へ。ステージが変わっても、変わらない信念とは。現場で活躍し続ける子育てママ。人事の仕事を通じて後輩スタッフへ伝えたい本当の想い。会社の拡大を支える基幹部署の初期メンバーとして。”お姉さん人事”が見据える先。