かしらが更新して、今も2019年度版就職偏差値なるものが非公式ながらに公開されているのですが、この偏差値表ってそもそも意味が無いと思うんですよね。各業界の、各企業について詳しく知っている人なんて、四季報とか日経グループとかリクルートとかの、就職活動で食べている企業の人であったり、私のような各業界と絡みのある化学メーカー等の川上の企業人、または投資家くらいだと思うんですよね。前者の方々は、そんな表を作るとしたらビジネスとして会社の出版物として公開したいでしょうし、各業界と関係のある企業人や株式投資家が就職偏差値を妥当なものとして見ているハズがありません。従って、これを作っている人は、単にサイトのアクセス数を稼ぎたい人か、この偏差値表の上の方に位置している会社に内定を貰った人物、ということになります。就活生はこの表はあくまでも「こういう会社があるんだなあ」くらいに留めた方がよいと思います。2019年度版の就職偏差値を引用しますが、以下の通り。Linkそもそも、離職率が圧倒的に高い業界である金融の企業が上位にひしめいているのですが、これはどうなのでしょう。それと、斜陽産業とも言われるテレビや新聞。こちらは就活生の人気は未だに高いですが、私の知っている先輩は、新聞社勤務で5:00~0:00とかで働いていますからね。その割に給料はそこそこ。本当に好きじゃない限り無理な仕事ですので、この位置づけには賛否両論でしょう。他にも電通と三菱商事が同じとか、総合商社の中で伊藤忠が財閥系に負けているだとか、色々ツッコミどころ満載です。東京エレクトロンなんて2017年夏のボーナス平均トップなのにこの表の下の方にすら入ってないような・・・。私のいる化学業界も、未だに三菱化学やレイヨン、樹脂が三菱ケミカルに名前変更されてないですし、世界シェア1位の製品を持つ東レと信越化学がこの位置なのも違和感です。そんなワケで、この表を見ながら一喜一憂するのはちょっと違うと思います。偏差値表よりも、自分が何をしたいか、どういう環境でキャリアを積みたいか、という方が大事です。私の友人で、鉄道に就職するも公務員のように堅くてルールが細かいまったり企業に嫌気がさし、3年以内に転職してしまいましたし、総合商社に入って先輩にいじめられて休職したような友人だっています。結局は、どう働きたいか、どんな環境で働きたいかが全てでしょう。そこをしっかり調べた方がいい。「大手はオワコンだからベンチャーに行くべきだ!」という意見には反対です。ベンチャーって創業メンバー以外はそこまでメリットありませんし、そもそも大手に受からないような人がベンチャーに行ってもまるで戦力になりませんからね。プログラミングとか、手に職が付いている人であれば話は別だと思いますが、何の専門性も有していない人は、おとなしく大手企業に行った方がいいです。中小企業に関しても、同じような仕事でも給料や福利厚生は大手と段違いで低いですし、大手企業の方がレベルの高い人が多いのも事実。それに中小企業は大手企業の作り出したビジネスに乗っかるのが一般的ですからね。生涯年収も2億円くらいは変わってきます。大手否定論に関しては私は反対の立場です。会社名だけで人間が決まってしまうわけではありませんから、結局のところ努力の継続が必要なんです。会社名だけでどや顔を決めるような人は器が小さいです。会社の看板が外れた時に何も残らないような人であってはなりません。大手企業に入った後も努力は必要ですし、中小企業に入った人も努力が必要です。それに、今は会社員という生き方以外にも様々な生き方があります。実業家や投資家だってそうですし、アフィリエイター、Youtubeなんて生き方もあります。多様な生き方があるのですから、そもそも偏差値表を作って、基準が曖昧なまま比較して優劣をつけてしまうのはナンセンス。就活生は、会社の知名度や規模、見栄だけで就活してしまいがちですが、「自分は本当は何をしたいのか」をよくよく考えることも必要な作業なんだと思います。就活生の方は、⇒こちら(【就活戦略1】学生時代に頑張ったことがない人必見)の記事も参照してみて下さい。私の就活論が全て無料で公開されています。解説していくよ1)の記事を読んでみると良いと思います。就活生は、半導体業界は今後絶対に知っておくべき業界なので読んでおくと良いと思います。間違いなく勉強になるでしょう。+業界研究+技術研究=半歩先の未来予測へ。一方では、会社員での給料を元手に投資の世界へ。為替を主戦場として、金融の世界からも世界経済を俯瞰している。1】男子・女子の前髪の流し方。)この記事へのコメントはありません。この記事へのトラックバックはありません。URL返信をキャンセルする。メーカーはランキング付けが出来ない?ホワイト業界ってホント?商社不要論をあえて言う。就職偏差値2019は間違いだらけだし、そもそも意味がないよという話Fラン就活生は大手企業の内定を取って勝ち組になるべき女子の就活は不利で厳しい。