転職サービス・サイトおすすめの転職エージェント比較ランキング|ケース別で徹底比較!おすすめの転職エージェント比較ランキング|ケース別で徹底比較!転職サービス・サイト転職を有利に進めるために必要な転職エージェントですが、転職エージェントの多様化も進み、どの転職エージェントにすれば良いのか迷う方が非常に多いです。今回は数ある転職エージェントの中から、ケース別でわかるおすすめの転職エージェントの比較ランキングをご紹介します。大手の転職エージェント業界特化型転職エージェントに登録するのがおすすめ転職エージェントは面接のアドバイスや日程調整から条件の交渉まであらゆる面でサポート転職エージェントなら非公開求人への応募ができる転職エージェント選びを失敗すると、無理やり求人を紹介されたり、入社前と入社後で聞いていた話と違う、といったトラブルが発生します。そのようなトラブルを避けるために、転職エージェントは「求人数・サポート力・口コミ」で比較しましょう。各社によって、カバーしている業界や企業が異なるので、より求人の質を高めるために、エージェントへの複数登録が必須です。総合評価ランキング1位の「マイナビエージェント」から登録していきましょう。転職に失敗して、転職回数を増やさないためにも「エージェントは複数登録」を忘れないでくださいね。転職エージェントとは転職エージェントは、転職希望者の求人紹介やさまざまなサポートをしてくれます。利用することで非公開求人を紹介してもらえたりとメリットな部分が多く、希望があれば履歴書添削や面接対策などのサポートまで行っています。転職エージェントを上手に活用すれば、普通の転職活動よりも有利に転職することができます。エージェントについて知ってから登録しましょう。転職エージェントを利用すれば、ありとあらゆる転職サポートを受けることができます。転職活動中の面倒なことは全て任せられる上に、求職者側の都合に合わせた面接の日程調整や、企業側に伝えにくい年収交渉まで行ってくれます。転職のプロが付いている転職者と手探りで進めていく転職では、どちらが有利に転職できるかは一目瞭然ですよね。エージェントしか知らない非公開求人さらに、ネット上には載っていない非公開の求人を多く持っていることも転職エージェントを使う大きなメリットです。転職サイトを見ても転職したい案件がないときは、諦めずに転職エージェントに相談してみましょう。転職エージェントは、人事や採用担当と繋がっているため、エージェントしか知りえない情報も少なくありません。相談から始められるまた、転職エージェントは「登録したら転職をしなければならない」と、よく勘違いされていますが、登録したからといって、必ず転職しなければならないわけではありません。アドバイザーに話を聞いてから転職を考えるという方も多いので、情報収集のつもりで、あまり深く考えすぎず、相談しに行くことがおすすめです。転職エージェントといっても特徴や強みがそれぞれ異なるので、自分が求める求人に最適なエージェント・キャリアアドバイザー選びが大切になってきます。今回は上手に転職エージェントを選び方法をご紹介するので、比較しながら自分に合うエージェントを見つけましょう。選び方1:提案力があるエージェントを探す上手な転職エージェントの選び方としてまず、個人個人にしっかりと向き合い、適職や適性を見抜いた上でピッタリの求人を提案してくれるキャリアアドバイザーが在籍しているかということが重要になってきます。実際に利用した方の口コミが好評だったり、信頼性の高いエージェントであれば提案力があるキャリアアドバイザーが在籍している可能性が高いので、しっかりとエージェントの特徴を知った上で登録をしましょう。選び方2:複数のエージェントに相談してみる転職の成功例を分析すると、希望通りの年収アップや、満足度の高い転職ができた人には共通点がありました。成功する転職の共通点は、複数のサービスに登録し、適切な選択と効率の良い転職活動をしていることです。いくつもある転職サービスにはそれぞれ特徴があり、あなたとキャリアや個性との相性が絶対に存在します。2~3社登録をしてみて、サービスの使いやすさや、求人の特徴を確かめてみましょう。信頼性の高いエージェントの特徴として、しっかりと話を聞いてくれて希望に合う求人が見つかるまで親身に相談に乗ってくれる・企業のデメリットや特徴までしっかりと教えてくれるといった点があります。その他にもエージェントの特徴として紹介されている履歴書添削や面接対策をしっかりと行ってくれることも信頼できるエージェントでしょう。複数の転職エージェントの中から選び抜くコツ複数の転職エージェントに登録した中で、キャリアアドバイザーがどんな対応だったのかという部分を見ていけば自然と自分に合うエージェントを見つけることができるでしょう。時間気にせずしつこく連絡してくる・どんな企業なのか説明もなく紹介・希望しない職種の求人を勧めてくる・アドバイスが曖昧でよく分からないなど、ちょっとでもおかしな部分を見つけたら利用は控えましょう。登録後に合わないと感じた場合は、別のキャリアアドバイザーに変更することも可能なので覚えておきましょう。転職エージェントに登録するにあたっての流れ転職エージェントを利用する前に、実際の登録した後から内定までの流れを把握しておくといいでしょう。どのくらいの手続きや準備が必要なのか流れを見て確認しておけば、不安なく転職活動を行えるでしょう。エージェントによって流れが異なる場合がありますが、一般的には以下のような流れになります。転職エージェントの公式サイト内から必要な項目を入力し、登録します。情報としては最低限必要な項目になっているので、簡単に誰でも登録できます。面談・電話でのカウンセリング登録後はエージェントから連絡がありますので、直接エージェントに訪問して担当者と面談します。遠方の方は、電話でのカウンセリングが行われます。今までの経歴や学歴・希望する職種など実際に求人を探していく情報を共有します。このときに担当のキャリアアドバイザーが適任の人なのか見極めておきましょう。面談やカウンセリングで聞いた条件に近い求人を探し、その中でも良い求人を複数紹介してくれます。その中でもし気になる求人があれば応募して進めていきますが、イメージと違えば相談して再度探してもらうという流れになります。直接エージェントに足を運び担当者から直接紹介される場合、もしくはメールや電話で求人を紹介するという場合もあります。求人に応募・面接エージェントから紹介された求人で応募したい企業が決まったら、実際に応募して面接に移ります。ちなみに応募自体は転職エージェントに在籍するキャリアアドバイザーが行い、面接対策や履歴書添削もサポートしてくれます。事前対策や準備をしてから面接に臨めるので、他の人よりも有利に内定をもらえる可能性が高いです。求人に応募した企業から内定がもらえた場合は、エージェントの担当者経由で連絡があります。入社や前職の退職手続き等で困ったことがあった場合は、エージェントに相談するといいでしょう。キャリアアドバイザーは知識が豊富なので、しっかりと的確なアドバイスをしてくれるでしょう。転職すべき人の特徴について知ろう転職するタイミングを間違ってしまうと後悔だけが残ってしまうので、今転職すべきなのかしっかりと見極めることが重要になってきます。転職すべき人の特徴としては、将来や仕事に対して明確なビジョンを描けている人・経験やスキルを今の会社では身に付けられないと感じている人が当てはまります。転職後のイメージがしっかりと掴めていれば、今転職しても後悔せずに前へ進んで行けるでしょう。数々の転職エージェントの中でも上記の3つエージェントが人気を集めています。非公開求人数など、実際に利用するとなると重要になってくる部分もあるので、しっかりと確認しておきましょう。それでは、それぞれの特徴についても詳しくご紹介していきます。「マイナビエージェント」は、首都圏エリアと関西圏エリアを中心に求人数が多い転職エージェントです。古くから運営されているため、求人の動向を詳細に教えてくれます。経験豊富な業界専任のキャリアアドバイザーによる手厚いサポートや応募書類の添削や面接対策など、「マイナビエージェント」ならではのサポート体制も充実しています。全求人のうち約80%が非公開求人であり、数多くの求人の中から、キャリアアドバイザーがあなたにぴったりの求人を提案してくれます。転職を検討している人や、近い将来の成長を望んでいる人がまずは必ず登録しておくべきおすすめの転職エージェントです。「リクルートエージェント」に登録すると業界の求人や相場の基準がわかるため、登録だけでもしておくのが、一般的な転職の戦略となっています。履歴書などの書類添削や、面接の対策、気になる企業や業界の情報など、「リクルートエージェント」でしか得られないサポートや情報がたくさんあります。登録しておくべき転職サービスです。▼実はIT領域も強いんです。総合領域はもちろんですが、IT領域にも特化した専属のキャリアアドバイザーもいて、IT業界でキャリアアップしたい/年収アップを目指したい方はIT特化型の「リクルートエージェントIT」がおすすめです。「doda」といえば、その圧倒的な求人数が特徴です。「doda」が支持される理由は求人数だけではなく、アドバイザーの質の高さにもあります。アドバイザーは各業界ごとのスペシャリストであるため、アドバイザーの大半がその業界での就業経験のある人なのです。特定の業界や職種への転職を希望する人、違う業界に踏み込みたいが不安な人にとって、これ以上ない心強い味方となってくれます。doda公式サイト女性向け転職エージェント2つどの転職エージェントでも男女関係なくサポートしてくれますが、中でも女性におすすめのエージェントがあります。ここでは女性特有の悩みや不安をしっかりと理解し、女性のサポートを手厚く行なっている転職サービスをご紹介します。【女性の活躍を推進する】パソナキャリア『パソナキャリア』は、大手の中でも特にキャリアコンサルタントが特に親身で、女性からの評判が非常に高い総合転職エージェントです。女性のアドバイザーを希望すれば、女性特有の事情について理解をしてくれて安心して相談ができます。案件については未経験求人からハイキャリアまで取り揃えているので、転職を検討している女性の方は、まずは登録してアドバイザーに相談してみましょう。公式サイト【ワークライフバランスを重視】リブズキャリア「リブズキャリア」は、年収400万円以上の女性に限定した転職サイトです。大手企業や中小企業の管理職の案件が多く、キャリアを積むための転職も、長く安定して働くための転職も可能となっています。過去の年収が400万円に達している女性だけが使える転職サービスとなっており、「女性がワークライフバランスを大切にしながら活躍できる案件」を紹介することにこだわっています。リブズキャリア公式サイト第二新卒におすすめの転職エージェント2つ第二新卒は転職エージェントが使えるため、新卒のときよりむしろ有利です。実際に第二新卒で転職した方の多くが「大学生のときの就職活動よりも圧倒的に楽で、チャンスも多かった」と転職活動を振り返っています。企業からしても、「社会人研修を終え、仕事について理解のある新卒」として雇えるため、非常に採用しやすいのが実情です。20代といった若年層に特化した転職エージェントです。登録しておきましょう。転職経験のない第二新卒の転職では、プロによるサポートを受けるかどうかで転職の苦労が圧倒的に違います。ついての徹底したサポートを提供しているため、書類審査通過率91.4%、内定率80.4%という非常に優れた実績を持っています。ハタラクティブ公式サイト【優良企業に特化】転職エージェントneo「転職エージェントneo」の特徴は、ブラック企業を除外し、優良企業の紹介に特化した第二新卒向けの転職エージェントです。「社会保険はしっかりと整っているのか」「若手を育てるような環境や文化があるのか」「離職率が高くないか」を独自で調査し、優良企業のみを厳選しています。「第二新卒だから紹介してもらえる会社はブラックなのではないか...」「優良企業かブラック企業か、どうやって見分ければいいのか分からない!」という不安をお持ちの方は、余計な心配をせず企業選びができますよ。第二新卒転職エージェントneo公式サイトIT人材向け転職エージェント4つ現在、IT業界の有効求人倍率は、総合職の5倍ほどと言われています。https://is.accesstrade.net「マイナビエージェントIT」は、「マイナビ」での実績から、大手企業からベンチャー企業まで多くの企業との強いリレーションにより、求人票に記載されていない情報を数多く提供しています。平日に時間のとれない忙しいエンジニアのために、土曜日にもキャリア相談会を開催しています。マイナビエージェントIT公式サイト【IT人材登録必須】レバテックキャリア「レバテックキャリア」は、IT・Web業界に特化した転職エージェントです。一般的な転職サービスとしての知名度は低いですが、IT業界の転職では大手として知られています。システムの受託開発をしていた会社なので、コンサルタントの技術的な知識持っています。そのコンサルタントが、人事だけでなく現場のプロジェクトマネージャーとも繋がっていて、「いま現場に欲しい人材」を把握しているため、求人情報の質が非常に高いです。https://ac.ebis.ne.jpITエンジニアの求人が豊富なメイテックネクスト。幅広くITの知識をもつエンジニア転職のプロがサポートしてくれます。各企業をイメージした模擬面接を実施できるのは、メイテックネクストならではで、内情を踏まえてアドバイスしてくれるので、選考に通過しやすいのもポイントです。土・日・祝日や平日の20時以降に対応も可能なので、仕事をしながらでもスムーズに転職活動を進めたい方におすすめです。メイテックネクスト公式サイト【Web業界に行くならココ】GreenGreenの求人の6割以人がWebエンジニアを中心としたIT・Web系企業の求人に強みがあります。Greenで採用実績のある企業の9割が、IT・Web業界です。WEB系エンジニアや、Webデザイナーや、Webディレクターなど、Webクリエイティブ系の求人数が数多く揃っているため、新しい技術を使いたい人や、自社サービスを手がけたい人にはおすすめの転職サイトとなっています。おすすめの「エンジニア転職サイト・エージェント」29選と特徴・強み30代におすすめの転職エージェント2つ30代の転職では経験値やスキルを問われます。今の職場よりも条件をよくすることが大事になってきます。それでは30代におすすめの転職エージェントをご紹介します。【30代の転職者から定評】マイナビエージェント「マイナビエージェント」は、首都圏エリアと関西圏エリアを中心に求人数が多い転職エージェントです。古くから運営されているため、求人の動向を詳細に教えてくれます。経験豊富な業界専任の「キャリアアドバイザー」による手厚いサポートや、応募書類の添削や面接対策など、「マイナビエージェント」ならではのサポート体制も充実しています。「マイナビエージェント」に登録している転職活動者の6割が30歳前後で、30代の人の転職活動の支援体制が整っていることから、30代の方ががサポートを受ける転職エージェントとしてはうってつけです。30代の転職でまずは必ず登録しておくべきおすすめの転職エージェントです。公式サイト【業界最大手が強み】リクルートエージェントリクルートグループ傘下の転職エージェントだけあって、ほぼすべての業界や業種の求人を取り扱っているいて、30代の転職の求人を数多く持っています。非公開求人も約10万件と豊富で、希望条件についても納得いくまで調整することも可能です。このため、年収アップも実現することができます。「リクルートエージェント」に登録して、そこから転職を実現した人の約61%が年収アップを実現させました。30代におすすめの転職エージェント紹介|エージェントの有効活用法20代におすすめの転職エージェント3つ20代はこれからのキャリアが長く、成長が見込まれる年代で、うまく転職活動をすればあなたが諦めているような大企業にも入社するチャンスがあります。そんな20代の方には20代におすすめの転職エージェントがありますのでいくつか紹介していきます。【信頼されてる転職エージェントNo.1】マイナビ20代・30代に定評があるのが、「マイナビエージェント」。「マイナビエージェント」は、首都圏エリアと関西圏エリアを中心に求人数が多い転職エージェントです。転職や、20代の転職でまずは必ず登録しておくべきおすすめの転職エージェントです。https://ck.jp.ap.valuecommerce.com20代に絞っても人気の転職エージェントがおすすめに入ります。「doda」では登録後アドバイザーから電話が来るので、転職の相談なども早いうちから進めることが可能です。アドバイザーのアドバイスの評判は非常に高く、実践的なアドバイスをしてくれるので、転職に不安を感じている方、特に20代で初めての転職という方には心強い存在となってくれます。「type転職エージェント」は長期にわたって採用企業各社と信頼関係を築いてきた点により本質的な採用ニーズを把握した精度の高い支援を継続でき、高い信頼関係を各社と築いています。それにより、市場に出回っていない特別な求人をが豊富に存在します。新卒入社2~3年目で職場環境の改善を理由に転職する利用者が多く、そのデータの蓄積が強みとなっており、20代の転職エージェントとしては非常におすすめです。サポートも非常に丁寧に行われており、転職に関して何らかの悩みを持つ方も転職に成功し、キャリアアップを図ることができます。20代におすすめの転職エージェント|年収/評判/サポート/求人数ハイクラス向け転職エージェント2つキャリアに自信がある人は、ふつうのエージェントは使わず、ハイクラス向けの専門エージェントを使いましょう。ここで紹介しているサービスでは、さらにハイキャリアに特化しているため年収700万円以上は当然として、1000万超えの案件も数多くと取り扱っているため、登録必須です。「CAREERCARVER(キャリアカーバー)」は、他の転職エージェントとは全く異なるシステムになっており、転職者は、登録されている約600名のコンサルタントから担当者を指名することができるようになっています。このようにヘッドハンターの逆指名サービスなどが充実しており、ハイキャリア層は優先して登録することをおすすめします。起きがちな担当コンサルタントとの性格的なミスマッチや、担当者が希望業界に詳しくないといったトラブルを避けることができるため、無駄な転職活動を無くすことができます。キャリアカーバーの評判・特徴とは|求人量/求人の質/サポート/給料キャリアカーバー公式サイト【ハイクラスなスカウトが届く】ビズリーチ『ビズリーチ』は管理職・専門職などのハイクラス向け求人に特化した転職エージェントです。約1700名以上のヘッドハンターが登録していて、ヘッドハンターの数ではキャリアカーバーを圧倒しています。2000万越え案件も多数保有しており、特に外資系案件に強く、ベンチャーから大手の案件まで全てカバーしています。方は、必ず専門の転職サイトを活用することをおすすめします。看護師向けの転職サービスでは、求人情報だけでなく、転職のサポートが必ず付くためです。看護師専門の転職サイトはたくさんあるため、今回は口コミをもとに評価の高い看護師転職サイトをご紹介します。「看護のお仕事」は、地域ごとに専任のコンサルタントが決まって、地域密着型のサービスを提供しています。転職に成功した方には、最大12万円の支援金が貰えますので、登録していて損はないい転職支援サービスと言えるでしょう。担当者の方の口コミ評判がいいのも特筆すべき点で、「頼りになった」「とても親切だった」「心強かった」など非常に多く書き込みがあるのも特徴です。看護のお仕事公式サイト【短時間で稼ぐなら】ヤクジョブ「ヤクジョブ」は、派遣求人の中でもスポット派遣の求人(最短1日で働ける求人)を非常に多く取り扱っています。お小遣い稼ぎしたい育休中のママや、正社員で働きながら土日にスキルアップしたい人はかならず登録しておきましょう。スポット派遣で短時間で稼ぎたい人向けの転職サービスとなっています。ヤクジョブ公式サイト【あなただけの求人ができる】ファーマキャリア「ファーマキャリア」は、業界初のオーダーメイド求人を導入している転職エージェントです。転職者の希望条件に合わせて、あなただけのオリジナルの求人を紹介してくれます。転職者を基準に求人紹介をしてくれるため、なかなか募集の出ない人気製薬企業や、急性期病院の求人が見つかることも少なくありません。あなたの希望とスキルをもとに転職できるため、50代でも転職が可能となっています。fashionアパレル・ファッション業界への転職を目指す方は、アパレル人材に特化した転職サイトを活用することをおすすめします。「店舗・販売スタッフ」「デザイナー・パタンナー」「バイヤー・MD・VMD」などの求人には、アパレル専門の転職サイトのほうが取り扱う求人の質・量ともに優れています。【憧れのブランドで働ける!】クリーデンス「クリーデンス」は、人材業界大手のインテリジェンスが運営するアパレル専門転職エージェントです。店舗・販売スタッフの求人については、常に200件〜300件はあり、ファストファッションから外資系のラグジュアリーブランドまで幅広い求人を持っています。憧れのブランドが一番見つかりやすい転職エージェントです。デザイナーを志望する方には特におすすめです。有名ブランドとの取引数が他の転職サイトと比較すると圧倒的に多いため、好きなのブランドや系統があれば、必ず伝えましょう。クリーデンス公式サイト【販売スタッフに強い】ファッショーネ「クファッショーネ」は、対応範囲を首都圏に絞っているため、勤務地を都内に絞っている方に特におすすめの転職エージェントです。店舗見学を同伴して実際の働くイメージをもたせてくれたり、希望すれば面接にも立ち会ってくれるため、サポートの質は非常に高いです。「東京都内」で「店舗・販売スタッフ志望の方」にとっては、業界最大手の「クリーデンス」よりも「ファッショーネ」をおすすめします。https://unsplash.com海外転職の場合、ふつうの転職サイトはおすすめしません。大きなトラブルにつながる面倒な手続きが多数あり、特に雇用契約関連のトラブルは多発しており、最悪のケースでは、不利な条項を含めた契約を締結し、訴訟されてしまうこともあります。そのようなトラブルを避けるために、雇用条件を含め入社までに必要なことをサポートしてくれる転職エージェントをできる限り使いましょう。JACリクルートメント「JAC」は、リクルートとも肩を並べるほどの業界最大の転職エージェントです。国外に8つの拠点を持っており、外資系や海外の案件に非常に強いため、海外転職を考える際には必ず登録しておきましょう。非常におすすめの転職エージェントですが、シビアに応募者を評価するため、市場価値が低いと判断されると案件をあまり紹介してもらえません。いえ、自分の市場価値を知る意味でも、ぜひ相談してみましょう。JACリクルートメント公式サイトロバートウォルターズ「ロバートウォルターズ」は、上の地図にあるように、世界28ヵ国で人材紹介ビジネスを展開している外資系転職エージェントです。アドバイザーは全員バイリンガルで、日系グローバル企業だけでなく、外資系企業のハイキャリアの求人も扱っているため、英語がネイティブレベルの人におすすめのエージェントです。ロバートウォルターズ公式サイト転職エージェントのメリット・デメリット転職エージェントについてたくさん紹介してきましたが、転職エージェントを利用することのメリット・デメリットについてご紹介します。メリット・デメリットを知った上で、自分には適切な転職方法なのか考えてみましょう。転職エージェントのメリット転職エージェントのメリットとして以下のようなポイントが挙げられます。・企業との間に入ってくれて日程や条件などを調整してくれる転職エージェントのデメリット転職エージェントのデメリットとして以下のようなポイントが挙げられます。・エージェントに登録された求人しか紹介してもらえないので偏る企業の現状や将来性を見極めておこうエージェントを活用して転職したとしても、その後の会社の将来性をしっかり見ておかないと大変な思いをしてしまうのは自分自身です。応募しようか悩んでいる企業の現状や将来性を事前にしっかりと調べておきましょう。その企業のデメリットな部分も知っておくといいでしょう。エージェントでは良い部分のみ紹介されるかもしれませんが、弱みやデメリットな部分も必ずあるでしょう。エージェントに頼り過ぎず、自分自身でできることはしっかりと調べて対策しておきましょう。エージェント比較を参考に転職を成功させよう記事のまとめ転職エージェントは、求人数・サポート力・口コミで選ぶ総合評価1位の「マイナビエージェント」は求人数最大かつサポートも丁寧で評判が高い担当者に成功を左右されるので2つ以上のエージェントの利用が重要1位のエージェントだけでなく、人気の2~3社にも登録しましょう転職エージェントは「求人数・サポート力・口コミ」で比較して、「複数登録」することが重要だとわかりましたね。エージェント選びに迷っている方は、とりあえず、総合評価ランキング1位の「マイナビエージェント」から登録していきましょう。転職に迷っているなら、まずは動き出すことが大切です。「転職時期をいつにしたらいいのかなぁ...」と言う悩みは転職活動は始めた頃に出会う悩みの一つですね。深刻に考え...ishi-kenギークリー転職の評判と口コミ|長所と改善してほしいところIT・Web・ゲーム業界でのキャリア経験を活かし、プロフェッショナルエキスパートとしての転職を志す人たちに支持され...Akikoレバテックキャリアに悪い口コミや評判はある?リアルな転職体験談まとめレバテックキャリアはIT業界専門の転職エージェントです。しているアールストーン。その評判はどうなのか。自分で自由に仕事を選んで働きたいと思っている方におすすめしたいのが派遣会社です。多くの採用担当者は、あなたの「人となり」を判断する材料として「趣味特技」欄までチェックしています。間違う人も多い「ご健勝」「ご多幸」の意味と違い・使い方と例文いまいち難しくてなかなか正しい意味を調べることのない「ご健勝」「ご多幸」という言葉。選考で要求される履歴書。どんな風に書いたら良いのか分からない、という方も多いのではないかと思います。通勤経路とは何でしょうか。通勤経路の届け出を提出したことがある人は多いと思います。