(JST)では、平成18年4月1日より男女共同参画室を設置し、男女共同参画の推進に向けた取り組みを行っております。その取り組みの一環として、この度、JSTが実施する研究制度に従事する研究者を対象として「ライフイベントから研究への復帰を支援する制度」を制定いたしましたので御案内します。(詳しくは添付ファイルをご覧ください。)制度の概要1.ライフイベント(出産、育児、介護)からJSTが実施する研究制度(CREST、ERATO、ICORP、SORST)へ復帰する研究者を支援します。・JSTの研究制度に専任で従事する研究者が対象です。・現在JSTに雇用されている方、および平成18年10月1日以降JSTに新規雇用される方いずれも対象です。2.以下のケースが対象となります。題に対して支給いたします。お問い合わせは、下記までお願いいたします。060815」:本制度の内容説明です。060815」:JST雇用研究者対象の募集要項です。平成18年10月1日以降JST研究者として新規雇用される方は、9月11日(月)以降応募を受け付けます。「申請書060815」:申請書、記入例および注意事項、報告書よりなっています。email:kyodo(at)jst.go.jp迷惑メール対策のため、メールアドレスの(at)を@に置き換えてください。