近々、退職するか否か決断しなければなりません。その他の怒り激おこ>その他の怒り>近々、退職するか否か決断しなければなりません。...近々、退職するか否か決断しなければなりません。...近々、退職するか否か決断しなければなりません。退職願を出したのですが、一旦返され、週末で良く考えてと言われています。退職届の提出については、以下のの出来事は単なるスイッチに過ぎず、数年の理不尽さの蓄積があったことを社長は分かっていないようです。最近、私が100%担当するプロジェクトに関して、社長がお局先輩に相談し普段から頭の上がらないお局の意見をまるまる採用。完成しかけていた資料等が8割無駄なものになりました。(先輩はプロジェクトに関わりはありません。普段から私に対するライバル心?がむきだしで、何かと理不尽な口出しされることが多いです。相談していた事実は別な同僚から聞きました。)この事実を知って、社長に対し私を交えてもらえなかったこと、相談をしたことを伝えてもらえなかったことを疑問として投げかけたことで「自分の決断に至るプロセスに口を出すなんて!」と社長を怒らせてしまいました。急な変更がなされたのか説明をしてもらいたかっただけの私は、いつまで経っても腑に落ちない気持ちを抱えています。私は仕事に対しては、全力で取り組んでしまうタイプです。そのプロジェクトに関しては力を注いだ以上思い入れもありました。仕事に急な変更がなされる、作ったものがボツになる、これは当然あることだと理解しています。裏で相談されて彼女の意見がそのまま採用されたことがとんでもなく悔しく腹が立ってしまったのです。こんなことって良くあることなのでしょうか。冷静に色々考えると、この会社に来てまだ数年にも満たないですし、今はパートでも正社員になる道も私次第でまだ残されています。このような状況で、もう少し踏みとどまるべきか、いっそ転職するべきか悩んでいます。怪我してるのにバスで席を譲らされたのがムカつく!4貸した車が返ってこない6妊娠8ヶ月の時にバスで席を奪われた!嫌がらせなのか15電車内で足を広げたり組んでる奴が本当に嫌い11あ〜、ウチの男性上司もそうですよ。毎度行くたびに...1リプしたのに返さない奴。自分しか見れないよう呟け...0事務所に席持って仕事してんのに、電話に出ないクズ...4激おこ!な事を投稿するカフェでじろじろと見てくるカップル。話す姿がムカつく11ミスが多く忘れっぽい社員さん。