現在考えてるのは来店型のショップ等での店頭業務を希望してます。経費コントロールや見込み客開拓を考えずまずは目の前のお客様に集中出来る環境を整えたいです。その後店舗マネジメントに携わり管理職へステップアップしたいと考えてます。利弘はじめまして、H&innovation株式会社の鈴木と申します。伴走型でサポートすることが特徴です。挑戦した現職での保険営業に対するマイナスの感情だと感じました。新しい環境に上手く適応できなかったとお見受けしています。並大抵のことではないと感じています。貴方様が特別だとは感じてはいません。今回の転職活動でも、真の成功に繋がらないのでは危惧を覚えました。ご一緒に考えさせていただけないでしょうか。ご紹介させていただきたいと考えます。今回の転職が大きく左右すると思います。固めていきたいと思っています。興味を持っていただけましたら、ご連絡をくださいませ。※転職ありきではなく、イキイキと働く環境をご一緒に考えます。転職活動を実現します。16:29年収UP可能性100%反響のフランチャイズ営業のポジションです。強化するための増員募集です。ご経験を活かしながら、年収アップを実現できるポジションとしてご紹介しました。取り組めると考えて、ご紹介しました。アプローチしていく反響営業のポジションです。月平均の資料請求件数は1,000件以上で、1人あたり60〜100件の反響があります。電話でアプローチしてアポイントを取った後、相手の希望に合ったプランを提案します。契約の意思を得られれば、条件を確認して、契約に移行します。チームの平均年齢は37歳で、75%以上が中途入社ですので、安心して挑戦できる環境です。23歳女性から社歴15年以上のベテランまで、性別や年齢に関係なく、活躍しています。昨年の事業部内の平均年収は新人も含めて619万円です。扱う店頭での提案営業です。提案営業のポジションとしてご紹介いたしました。扱う店舗での新規顧客対応と既存顧客へのサポート業務を担当します。担当顧客は、個人の富裕層が中心です。顧客のライフスタイルに合わせたご提案を行います。利弘さんに面談申し込みをしました。面談申込みをいただきましたので、メールでご案内をお送りしましたので、ご確認ください。初めまして、ナレッジマート日暮(ひぐらし)と申します。日々の新規営業というお仕事に疑問があり、それを変えていきたいという事であれば、コメントとは違う進む道もあるのでは?と考えました。21:38DIGROW00330ご回答ありがとうございます。ショップは今と同じ保険業界で考えておりました。店舗を希望する理由としては1.お客様をお迎えして商談するスタイルが自分自身やりやすい。2.お客様の何気ない疑問やお困り事にも対応できる安心な場所を提供したい。大切にしたいのはスキルアップの部分です。ご指摘の通り自分が今後どんなステップを踏みたいか?どんなキャリアを積んだ方が良いのか分からなくなってるのが現状です。可能でしたら色々ご教授頂けますと幸いです。健司さんに面談申し込みをしました。健司ご返事ありがとうございました。私は、営業職を長く経験しており、その中で店舗でも働いた事があるのですが、なかなかお客様が来ない時に外に飛び出していきたいという衝動に駆られた事もあり、お客様を待つのが苦手でした。それと営業で外回りをしていると、そのお客様を逃がさないようにという考えを持たずに、ダメなら他に行こうという意識を持てましたが、店舗だとお会いできる方も限定され、頑張ってこの人をという感覚になった事もあり、余計苦手になってしまいました。営業と接客(店舗)は大分必要なスキルが違います。ご年齢的にも、一度しっかりと方向性を見極めるいい時期だとも感じております。一度じっくりとお話聞かせて頂く事が可能でしたら、面談依頼を頂けたらと嬉しいです。22:39面談依頼ありがとうございます。ご返事を考えるのに夢中で面談依頼に気づかずに再度書き込みしてしまい、すみませんでした。ご確認よろしくお願いいたします。22:43みんなからのアドバイス(全1件のコメントがあります)匿名アドバイザー9065面談いかがでした?転職エージェントとの面談の感想や言われた事などを元に下記URLより評価する事が可能です。17:29SNSに登録されたメールアドレスは下記目的のため利用いたします。