仕事を楽しむためのメンタルのコツ。著書一覧お問い合わせ検索:仕事を楽しむためのメンタルのコツ。最近は、「仕事をいかに楽しむか?」「エネルギーをいかに高めるか?」みたいな話を書いています。仕事を楽しめるかどうかでかなり人生の質みたいなものは変わってくると思うから。・小さな進歩を実感できること・良質な人間関係です。良質な人間関係については、完全にそうだよね。バイト先に仲の良い友達がいる、いい奴がいるってなったら、飲食店のバイトとかでも普通に楽しめたりする。逆に、仲の良い人が一人もいなかったら、明日店長に「辞めます」発言をするよね。仕事の内容云々もそうだけど、そこに人間関係がある場合は、その関係性が良好であることが仕事の楽しさに関わってくる。究極、仕事の内容がたとえ「普通」だったとしても、人間関係さえ良いなら仕事は楽しい。仕事を楽しむとなったときに人間関係っていうのは実は避けては通れないところだったりするんだね。人間関係に関しては、コミュニケーションの取り方や、自分自身を信頼する力、相手の良い部分に目を向ける力などが大事になってくる。今回は「小さな進歩を実感できること」について。このブログではよくゲームの例を出すんだけど、ゲームって【小さな進歩の実感の連続】。常に小さな進歩を実感できるから、コツコツと進めていくことができる。別に人生に何かのメリット、役立つということがあるわけじゃないのに。ここ、よく考えてみるとすごくない?何の役にも立たないのに、人は熱中して時間をかけるわけだよね。本来行動力がない人なんていない。「快」を感じる力が弱まっていたり、恐れが不安が強くなりすぎて本来の力を発揮できていないだけなんだよね。すれば行動することに「快」を感じることができるか?本来はそうであったはずなのに、なぜそうではなくなったのか?を考えると良くて。人は「それ自体が楽しい」と思えるもの。ビジョン実現とか、誰かのためにとか、お金を得る手段であるところもある。いう側面があることは間違いないことなんだけど、ただ、小さな進歩を実感できることで【それ自体が楽しい】感覚も芽生えてくる。やっていると、だんだんそれ自体が目的化してくる、ということ。それが究極までいくと、「仕事にハマる」という感覚になってくる。仕事があることによって幸福感を感じる、という感覚なんだよね。小さな進歩を大切にする、ということにとりあえず取り組んでみることはお勧め。基本的に仕事って、自ら成長しなくても、させなくても、それでも「短期的には」困らないことが多い。