新しいことが覚えられない。・・・つまり、その不安要因を出来るだけ少なくすることが、認知症の方の安心に繋がるのです。デイサービス・かもみーるのスケジュールはいつも同じデイサービス・かもみーるのタイムスケジュールは毎日ほぼ同じです。タイムスケジュールが変わると、認知症の方はその変更に合わせる事が出来なくなります。可能な限り同じタイムスケジュールにしています。記憶に残らなくても、何となく体で覚えることが出来ます。レクレーションもいつも同じ認知症の方のレクレーションはいつも同じです。お題を変えてしりとりをしています。このしりとりには、認知症の方の残された記憶を呼び覚ます効果があります。毎日利用されている方の、毎日楽しまれています。認知症の無い方には、とても退屈なレクレーションだと思いますが、そのような場合には、別に手作業等の「その方の趣味活動」と行って頂いています。体操もいつも同じです。難しい体操を覚える事は、認知症ではない方でも高齢になると難しくなってきます。常に同じ体操を繰り返しています。認知症の方でも理解できる簡単な体操を行っています。これも、認知症がない方には退屈でしょう。高齢になるとなかなか出来ない事があり、必死に行っている場面を見かけます。スタッフの退屈は、認知症の方の安心になるスタッフは毎日同じことの繰り返しで、とても退屈だと思います。違うことをやりたいと思うでしょう。沢山のレクレーションや体操を行っている方が華やかです。認知症の方は対応できないのです。覚えることが難しいから、次から次へと内容が変わると覚えられないのです。難しい事は理解できないのです。スタッフが退屈でも同じことを繰り返します。認知症の方が基準のデイサービスここまでの話から、デイサービス・かもみーるがどんなデイサービスなのかご理解いただけると思います。認知症の方が基準のデイサービスです。いって、認知症の方だけが利用しているわけではありません。認知症がない方も利用しています。認知症がない方も、認知症の方を馬鹿にすることはありません。何度も言いますが、デイサービス・かもみーるは「認知症の方が基準」です。それが当たり前なのです。認知症の無い方は、認知症の方のサポートをされます。自分で対応できない時は、直ぐにスタッフを読んでくれます。第二のスタッフです(#^.^#)「ここなら認知症になっても続けてこれるね」この言葉がとても嬉しかったです。まとめスタッフ目線で物事を考えると、沢山のレクや体操をして利用者さんを飽きさせないようにしようとします。その考えは本当に正しいのでしょうか?認知症の記憶障害のある人にとっては、沢山の取り組みは、不安が強くなることがあります。何もしないとは、何もしないのではなく、ちょこちょこ内容を変更しないということです。認知症の記憶障害を理解すると、スタッフにとっての退屈が認知症の方の安心へと繋がることが分かります。傍からみると、代わり映えのしないとても退屈なデイサービスです。それでも、利用者さん達は常に笑っています。安心が無いところには、笑顔は生まれません。地域で一番、変化の少ないデイサービスです。今日はこの辺で!ありがとうございました。-seiichiどうも!seiichiです。介護職の「勘」は、ただの思い付きではなく、事実に基づいている。介護職の気付きの根拠とは?「作話」認知症の作話とはどのようにして起こるのかを考える。他者と交流し会話をすることが認知症の進行予防には有効である。-介護の仕事でよく「業務」って言葉を使うけど、介護の「業務」って何だろう?他者と交流し会話をすることが認知症の進行予防には有効である。「作話」認知症の作話とはどのようにして起こるのかを考える。認知症の方の「安心」を作るデイサービスでの実践。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。*サイト次回のコメントで使用するためブラウザーに自分の名前、メールアドレス、サイトを保存する。views気付かずに行ている身体拘束(スピーチロック)と虐待は「考えないケア」が引き起こしている事実を知る。views今起業するなら介護ビジネスはやめておけ!って話。介護の仕事でよく「業務」って言葉を使うけど、介護の「業務」って何だろう?他者と交流し会話をすることが認知症の進行予防には有効である。「作話」認知症の作話とはどのようにして起こるのかを考える。認知症の方の「安心」を作るデイサービスでの実践。「小さな幸せ報告朝礼」が介護現場スタッフの笑顔を増やして、利用者の笑顔も増やす。