12/10に那覇に行くか・・・。assakエアバスA380飛来エアバスの大型旅客機であるA380が、20日に成田に飛来しました。私はニュース映像で見たのですが、やはり大きいですね。エアバスはこのA380の開発遅れから、業績がかなり厳しくなってきています。早く量産体制に入って巻き返しを図ってほしいものです。それにしても、成田にはたくさんのマニアが詰め掛けていました。皆さん、よくご存知で。今回はそのままヨーロッパまで帰還するということです。ちなみに、次回は中国への訪問を予定しているそうですが。中国に巨人機の需要はあるのかな。今度セミナーの講師をすることになりました。ネタは勝ち組企業の情報活用というお題。どんなことを話すか決まっていない。assakさらばClie今回MNPで切り替えた新しい携帯電話機には、PCとデータ連携するソフトが同梱されていました。(評価版なので、継続使用のときはお金を払わなければならないのですが・・・)そのソフトには、アドレス帳、スケジュール、タスク(ToDo)などをPCと携帯電話との間で転送する機能があり、今まで使っていたPDAの機能はほとんどすべて含まれてしまいます。今まで使っていた携帯電話にもカレンダーとかその他の機能があったようですが、PCとデータ連携することが困難で、なおかつ操作性が悪かったです。そのため、使ってきていませんでした。今回は結構使えることが分かりました。いうことは、PDAと携帯電話の2つを持っている必要はなくなります。どちらを選ぶかといえば、当然、携帯電話を選択することになります。それで、今まで使っていたPDA(Clie)からのデータ移行を進めています。大きなアドレス帳は移行が終わりました。あとは、スケジュールやメモなどです。長年親しんできたClieですが、お別れのときが来ました。assakメンタルヘルスマネジメント検定試験メンタルヘルスマネジメント検定試験のWEBサイトはこちら。http://www.mental-health.ne.jp/大阪商工会議所のWEBサイトはこちら。http://www.osaka.cci.or.jp/今朝のニュースで紹介されていました。大阪商工会議所の主催する検定試験です。昨今は検定試験ブームで、昔からあった外国語の語学力を問う検定試験から地方の雑学知識を問うような検定試験まで百花繚乱の感があります。持っていても意味が無いような検定試験も多いでしょう(地方を紹介するような職にある人であれば、その地方の歴史や文化の知識が必要なのでしょうが)。このメンタルヘルスマネジメント試験にはちょっと注目しています。日本では、年功序列制が崩壊し、能力主義の名の下に過酷な労働を強いられている人たちが多くなってきています。私が勤めているようなソフトウエア業界では高いストレスのもとで業務を行いますので、精神的に疲弊してうつやその他の肉体的あるいは精神的な疾患にかかるケースが他の業種に比べて多いです。この検定試験を受ける、というより試験を受けるために勉強することで、自分や職場の同僚、部下のストレスの度合いが理解できるようになるかも。自分が今どれくらいのストレスを抱えているのかを客観的に理解できる。同僚や部下がどれくらいのストレスを抱えているのかを判断する指針になる。自分や、同僚、部下のストレスを軽減する措置を講じることが可能になる。自分や、同僚、部下に高いストレスを与えない予防策を講じることが可能になる。効果が期待できるのではないでしょうか。今までは、こうした職場内のメンタルヘルスケアについて自ら体系的に学ぶ機会というものがありませんでした。中小企業では産業カウンセラーを置いておくこともできません。いう現状の中で、今回の検定試験がメンタルヘルスケアの改善の一翼を担うことを期待しています。assak大山鳴動して・・・ネズミも出ず!?当社で計画していた社員旅行が中止になりました。この社員旅行は11月中旬の週末に耶馬渓に行って紅葉を楽しむ日帰りバスツアーだったのです。社員旅行の実施が発表されたのが先月で、それから参加者を募集したのですがあまり集まらなかったようです。家族も連れて行っていいということだったのですが、それでも全体で40名くらい。目標としていた社員70名に達さなかった模様です。私は当然、「不」参加!!。何度も勧誘されました。役職者は必ず行かなければならないような雰囲気になりつつあった矢先の中止発表です。社員旅行で懇親を図るというのは基本的には賛成なのですが、行き当たりばったりの企画だよなぁ。してブログのネタを提供してくれる今の会社が大好きです。(b#“)===☆=>=>=>(+_+。