ID:2IPsd9HB0そらスレの名前欄にフルネームを入れてる奴がいる、気に入らない。の)ありがとう、とちゃうか。ID:zwUQzdDl0そういやそやなぁ。火男がさい接近らしいな。ID:0sMttdOJ0(出来上がりのチェックもできないらしい)ミズノなんか、信頼性ゼロやな。─違反程度最大は東京ドーム使用球。ID:6kcZ7X1j0(>>365を)消して。ID:41r1H9+aOおお、想像なあ。ID:ksab3iBR0(きょ乳、ホモ、お風呂の流れに)おんなじことのくりかえしよ。ID:6QnUL2Jp0それ(頭がうすい、む職ネタ)も忘れたらアカンと思う。ID:9FGtEYu404月15日(一塁ベンチ裏インタビュールームでテレビインタビュー)—すばらしいゲーム。—赤星の盗塁を絡めた先制は見事。「八回もそうですけど、二塁まで行ったのが大きかった。—桧山もうまくつなげました。「ずーっといい結果出してます。「あれで決まったようなものです」(報道陣に囲まれて)—アッチソンは飛ばしていた。「相手の先発も分かるわけやから先に点はやれない。最初から飛ばしてたな。—打線は少ないチャンスを生かした。—2000本まで苦しんだ金本が適時打。「普通にできてると思うよ。—新井も前回は死球攻めがあったが。ID:HeYTuqvt0投手は抑えんでエエ。ID:Yehkz59Q0夢プランがしぼんだ。(48)がセ・リーグ主催試合でパ・リーグルールのDH制を導入し、パ主催の試合では逆に9人制を採用するという案を提出したが、その後の実行委員会で否決された。各球団の監督からは大筋で賛同を得ていたが、想定外の結末。球団首脳もショックを隠せなかった。大勝利目前の猛虎が今年初の場外戦で、まさかの“逆転負け”を食らった。12球団の監督会議で賛同された岡田監督の夢プランが、わずか4時間で“廃案”に追い込まれた。「パには大体賛成してもらって、セでも賛成したところはあった。個人的に聞いて了解をもらって、いけると思っていたんですけど...。ショックを隠しきれない。交流戦ではセ・リーグ主催試合でパ・リーグルールのDH制を採り入れ、パでは逆に9人制を採用する“逆DH制”を提案。実行委で覆されてしまった。ID:Yehkz59Q0流れからは、信じられない結末だ。昨年5月から6月にかけて、初の試みながら成功裏に終わったセ・パの交流戦。「36試合あったけど、二回り目はちょっと慣れもあった」と岡田監督が“鮮度”を保つために思いついていた。その斬新な発想には、各監督から賛同の声が大勢を占めた。「阪神から提案があったが、すばらしいアイデア」。ハム・ヒルマン監督が次々と賛成を表明。議長を務めたソフトバンク・王監督も「大筋で賛同」と、即座に承認の流れを示唆していたのだが...。実行委ではパ球団からは賛同を得たという。結局は中日球団などから反対された。セ・リーグの9人制はアイデンティティーということでした」(野崎連盟担当)。ホームとビジター用のユニホームを交換する阪神案も“却下”。敵地で着ることだけは了承された。“タテジマ”を、パ球団の本拠地でも披露するのが精いっぱいの結末となった。「野球界としてサッカーのワールドカップやWBCもあって、大事な1年になる。いう意味で交流戦で昨年と違った試みを出させてもらった。昨年以上のものにしたい」。記者会見では、会議を動かしたことで胸を張っていた岡田監督。思えばここ2年、中日には土壇場で何度も試合をひっくり返された。大ドンデン返しは、今季の直接対決にも影響を与えそうだ。ショックを隠しきれない。(名記事)なればそう(監督賞)なるやろ。(サンスポ澄田に対して)ちょっといこか。ID:3B8ICHjN0★落合さん(中日監督)には、個人的に聞いて了解をもらって、いけると思っていたんですけど...。私としては不満ですそらもう中日よ。ID:rHPqP4VDOそんなもんな...。そんなん全然気にしてへん。落合が本当のこと言うわけない。ID:I+NOxvQx0落合さんは「中田だけは勘弁してやってくれ」と言うとったわ。ID:Uwi99Rum0何の話や。知らん(その後、火男が驚愕する事態を迎える。ID:BSND5pQo0>>432(突然の”大噴火”)決まったんか?(自分の提案で決まったわけでないので)全然、おもろなくなるなあ。(”岡田節”止まらず)すごいなあ。オレが提案したんは阪神のかん督(をしていた2006年)やで。8年も(導入に)かかるんや。(当時を思い返し)落合監督が(監督を)辞めたからかもな。いたら(落合監督は)絶対、反対やで(と、皮肉のオンパレード)—交流戦後に改めて検証をするということだが(観客が)減ったらやめるということか?自然消滅(したルール)はいっぱいあるで。新ストライクゾーンとか、2段モーションとかな。ID:UTE0W5vk020日(のABCでの解説)に期待してもらって結構です。