裕哉2015/11/181ビジネスはルールをうまく破る方法を知っている奴が勝つ。ここにおける「ルール」とは、法律や規制などの明文化されたルールではない。どちらかと言えば、「皆がルールだと思っているもの」である。米国のUberは、タクシーに変わるものとして「ライドシェア」という考え方のサービスを生み出した。世界60カ国程度で提供されており、一般人が誰かをついでに運んであげる、という行為をやってしまえ、というわけだ。これをルール違反、という人も当然いる。日本ではUberが福岡でライドシェアの実験を行っていたが、白タクに当たるのではと国交省から行政指導が入ったようだ。Airbnbという「空き室を旅行者に貸し出す」というサービスが既に世界190カ国で運営されている。世界中で歓迎されているサービスではあるが、もちろん既存の宿泊施設との摩擦はある。サンフランシスコでは既に合法化されたが、日本においても旅館業法に引っかかるのではないかという議論が絶えない。いずれのサービスも既存の明文化されたルールに明らかに違反しているわけではなく、日本においてはまだ司法の判断はなされていない。単純に言えば、「保留」されているのだ。彼らはいずれも、新しいルールを作ってしまったのである。いっても、こんな大げさな話だけではない。冒頭に挙げた「ルールをうまく破る方法を知っている奴が勝つ」と教えてくれた方は小さく、少しずつ「ショートカットする」のである。年賀状1つにしても、「年賀状なんか送るな。クリスマスカードをおくれ。「ベストセラーをよむな、どうせ誰かが読んでくれている。「報告書?そんなもん、真面目に書いている奴はアホだ。いくつかテンプレートを作って、少し変えて出せばいいんだ。展示会においても「もちろん、サクラは必須だ。誰が人のいないブースに来るんだ?バレないようにやれよ。」などと言ったりする。要は、ちょっとずつすれすれのところを狙うのである。批判されても仕方のない行為も中にはあると思うが、この感覚はビジネスにおいては重要で、うまくやるとそれは大きな成功となる。本質はUberやAirbnbも同じだ。ビジネスにおいては、余計な制約を自ら設定すら必要はないということなのだろう。ユニクロの創業者である柳井氏が敬愛する、米コングロマリットの総帥、ハロルド・ジェニーン氏は著書※1の中でこう述べる。物事を行うには、会社の機構を通し、近道をせず、ルールに従ってやらねばならぬ。ルールに従って考える必要はない。物事がいつもなされるやり方に自分の想像力を閉じ込めるのは大なる誤りである。実際、それは自分を市場の大勢に追随させるだけに終始させてしまうだろう。成果をあげる人物はルールの中で考えない。ルールを無視し考え、うまく周囲を納得させるように動く。新しいセミナーをはじめました。(フォローしていただければ、最新の記事をタイムラインにお届けします))・筆者Twitterアカウントhttps://twitter.com/Books_Apps・大学・研究の楽しさを伝える、【大学探訪記】をはじめました。Vol.19】伊勢神宮のネットワークを駆使し、地域おこしを実現する。Vol.18】これからどのように働くべきか?を真剣に考える型破りなゼミがあった。Vol.17】「石がどのようにできたのか」という究極の疑問に解を出す。・仕事の楽しさを伝える、【仕事のチカラ】をはじめました。いう疑問に答えてもらいました。Vol.4】何をやるかを決めずに、気の合う仲間と起業する。そんな人生もいいじゃない。Vol.3】プログラミングを独習し、その勢いで独立した、28歳の凄腕プログラマーの話。・ブログが本になりました。Rosati)この記事のシェアと配信1こんな記事も読まれていますルールをうまく破る方法を知っている奴が勝つ新人のときの働き方次第で、圧倒的に成果に差がつく。Vol.18】これからどのように働くべきか?を真剣に考える型破りなゼミがあった。みんなが会社を辞める理由。有能な人へは、命令も管理もできない。部下に「何回も同じことを言わせるな」と叱責する上司は無能ですよ。起業家向きの人と、起業家に向いていない人の大きなちがい就活失敗は、予想外の出会いをもたらす人生の良い転機だよ。仕事で大事なのは「頭の良さ」ではなく「目標の具体化」だBooks&Apps今週の人気150歳以上しか採用しない会社の社長が言った、「人生の変え方」729,370ビュー6万2人生は、ディズニーランドで被り物をして楽しめるぐらいがちょうどいい21,363ビュー4443今まで最も役に立ったアドバイスは、「なりふり構わず生き延びろ」。18,275ビュー20924嫌いな人でも、ひとまず親切にしておけばいいんです。10,922ビュー6095持たざる者でも、熱い戦いはできる。9,386ビュー269TOP1001知的であるかどうかは、五つの態度でわかる。1,619,003ビュー12万2「なんで働かないといけないんですか?」と聞いた学生への、とある経営者の回答。