新中期経営ビジョン「STEP」について2018年7月10日SUBARUは、「安心と愉しさ」の提供を通じて、お客様から共感され、信頼していただける存在となることを目指して、新たな中期経営ビジョン「STEP」を策定しました。新中期経営ビジョン「STEP」では、当社の“不変の経営理念”である、「お客様第一を基軸に『存在感と魅力ある企業』を目指す」の下、2017年の創業100年を機に掲げた“ありたい姿”である、「モノをつくる会社から笑顔をつくる会社へ」に向けた“2025年ビジョン”として、次の3項目を掲げています。enjoyment」の頭文字であると共に、来るべき「JUMP」に備えて着実に地力をつける期間、という意味を込めています。「Trust」は「信頼を取り戻す」という最も大切にしたい要素であるため、ロゴの色を変えて表現しています。Culture”組織風土改革は、当社が今すぐ取り組まねばならない、喫緊の課題だと認識しています。SUBARUのDNAは守りつつ、時代や世の中の変化に対して敏感に、スピード感をもって、柔軟に対応できる会社を目指します。具体的には、「正しい会社をつくる」活動の加速、企業風土と人材・組織の変革、CSR活動の見直し、事業活動全般におけるシステム化の推進などに取り組みます。品質向上への取り組み「お客様が安心して長く使い続けることができる品質」No.1を目指します。具体的には、商品企画から生産に至る品質に関わる全てのプロセスの見直し、システム化など生産工場のレベルアップ、品質マネジメント体制の強化、お客様へのサービス基盤の整備などに取り組みます。これら「全品質」の向上のための投資枠として、1,500億円(5年間)を設定します。コスト」で実現する新しい活動として、『新SUBARUづくり活動』をスタートします。安心・安全への取り組み「人の命を守る」ことにこだわり、2030年に死亡交通事故ゼロ*を目指します。SUBARUは、自動化ありきではなく、“人が得意なタスクはそれを尊重し、人が苦手なタスクをクルマが補うことで安全に移動する”という考えの下、運転支援技術を磨き上げるともに、更に衝突安全性能の向上を図ります。つながる技術」によって、安心・安全をさらにレベルアップさせます。*:SUBARU乗車中の死亡事故およびSUBARUとの衝突による歩行者・自転車等の死亡事故をゼロブランド強化の取り組み人と人のつながりを大切にし、SUBARU、販売店、お客様、コミュニティが一体となった活動を実施します。Innovation」を通じて外部パートナーと新たなお客様価値を協創し、コネクテッド技術を活用したお客様とのコミュニケーション強化を図ります。主力車種のフルモデルチェンジを毎年実施します。個性の際立つSUVとスポーツモデルの強化を図ります。Solidをより「大胆」なデザイン表現に進化させます。いったSUBARUの特徴である商品性全体での環境貢献に取り組みます。トヨタ自動車株式会社とのアライアンスSUBARUの独自性は活かしつつ、EV基盤技術の共同開発やコネクテッド等の新世代技術領域での連携強化など、「もっといいクルマづくり」と「モビリティ社会全体の変革への対応」において協業を強力に進めます。先進の外部技術・ビジネスモデル情報獲得と新技術・新ビジネスモデルへのチャレンジに活かしていきます。それぞれの市場ごとに適した姿の持続的な成長を目指します。「安定成長」に向けた取り組みを継続します。積み増した上で、業界高位の利益率(10%以上の営業利益率)を目指します。自己資本比率は50%を確保(下限)し、ROEは15%以上を目指します。ネットキャッシュは2月商分を下限として、経営環境を考慮しながらマネジメントします。株主還元は継続的・安定的な還元を重視し、キャッシュフローに応じて自己株式取得を機動的に実施します。Reserved.このウェブサイトではサイトの利便性の向上のためにクッキーを利用します。サイトの閲覧を続行されるには、クッキーの使用にご同意いただきますようお願いします。お客様のブラウザの設定によりクッキーの機能を無効にすることもできます。詳細はこちら合意して。