したんじゃないですか?控えめに言って恐ろしい時代だと思います。努力が美徳ではなく当たり前になるのですから、努力ができない=挨拶ができないみたいな図式が出来上がります。←少し言い過ぎかな笑でも、終身雇用が崩壊した日本では、個人で稼ぐことが必須の時代であると言えるでしょう。そのために、努力は避けられないことだと僕は強く思います。終身雇用とは?そもそも終身雇用ってなに?という方に簡単に説明します。終身雇用(しゅうしんこよう)は、同一企業で業績悪化による企業倒産が発生しないかぎり定年まで雇用され続けるという、日本の正社員雇用においての慣行である。長期雇用慣行(ちょうきこようかんこう)ともいう。引用:https://ja.wikipedia.org/wiki/%E7%B5%82%E8%BA%AB%E9%9B%87%E7%94%A8この終身雇用の考え方は、従来の日本の慣行とも言うべき考え方ですね。大企業では、この考え方に基づいた経営を行ってきた企業が多いのではないでしょうか。分かっている人も多いと思うのでざっくり言うと、1度その企業に入社したら定年までその企業で働き続けるという暗黙のルールみたいなイメージでしょうか。終身雇用の崩壊に伴って、ほとんど全ての企業で副業が解禁されるはずです。いうか、副業が許されない企業で働く価値は無いと言い切ってもいいくらいです。少々荒い言い方かも知れませんが、企業が個人を守れない時代に、個人で稼ぐことが許されないなんて時代錯誤もいいところだと僕は思います。そんなわけで、これからは副業解禁が加速するはずです。正直に言うと、僕がブログを始めたのはこの未来を予想していたからなんです。令和の時代は、副業するのが当たり前の時代になると思いますね。あなたはこれからどんな副業を始めますか?居酒屋、カラオケ、ファミレス、ブログ、プログラミングetc...色々あると思いますが、僕がオススメするのは圧倒的にブログです。終身雇用の崩壊に伴ってもう一つ崩壊するものがあります。45歳以上がリストラの対象になっている現実があるのに、年齢が高いという理由だけで給料が上がるなんて有り得ないですね。悲観することは無いと思います。思う理由は、歳を重ねるごとに経験値を貯めていけば良いだけだと考えているからです。考えてみれば分かりますが、45歳以上の全ての人間がリストラの対象になっている訳ではありません。リストラの対象にならない理由をあなたなりに考えてみるべきだと思います。その答えが、これからを生き抜くヒントになるはず。僕なりの答えとしては、先にお話した通り経験値を貯めることなのですが、その方法を少しお話します。それは、挑戦と失敗を繰り返すことです。・日本の終身雇用の崩壊は不可避の事実である。・これからを生き抜くためには、個人で稼ぐ努力が不可欠である。・歳を重ねる毎に経験値を貯めていく生き方をしよう。・経験値を貯める方法は、挑戦と失敗を繰り返すこと。こんなところでしょうか。これは僕が自分なりに情報を集めて、共感したことや考えたことをまとめたものです。当たり前ですが、この記事に書いてあることが全てではありませんし、そもそも未来を完璧に予測することなんて不可能です。この記事を読んだあなたが、自分で考えて自分で決断していくことを強くおすすめします。僕はその背中をそっと押せる存在になれたら嬉しいなと思います。それでは、ばいばい〜!僕のオススメの本紹介コーナー(169)情報だけ武器にしろ。記事はいかがでしたか?ぜひコメントお待ちしております⇨この記事を書いた人なおやす〜仕事も趣味も経験も人生丸ごとコンテンツ〜うつ病・大学中退を乗り越えてから「ブログ」「プログラミング」「キャンプ」「一眼レフ」に出会って人生を変えた通信の大学生。