福祉職員と利用者さんとの距離感、付き合い方。利用者さんとの距離感、付き合い方。福祉職員と利用者さんとの距離感は様々です。現在の福祉業界では、施設ごとに距離感が異なるのが現状です。富山県内でもA施設は利用者さんと距離をとる傾向があり、指導的立ち位置でいることが多い。B施設は利用者さんと距離が近く、友人のような関係性を作っている。いった、各施設に色があります。その施設による関係性の違いは、その施設の個性でもあり、利用者さんから選ばれる理由にもなります。それぞれのメリット職員が距離をとって、指導的立ち位置にいることは、就労支援においてはメリットでしょう。就労支援は、会社への就職を目指すことが第一ですので、支援を行う精神保健福祉士は、友人よりも指導者の方が望まれます。適切なアドバイスや、企業との調整などが業務になってきます。逆に、友好的な態度をとるのは就労継続支援B型事業所の役割です。居心地の良さを出す為に、距離を近くすることが求められています。ガチョックは、就労継続支援B型事業所ですので、指導的立ち位置もありますが、友好的でありたいと考えています。ガチョックであることのメリットガチョックは、福祉施設ではありますが、多くのしがらみを持っていません。様々なことに挑戦することが可能で、それらを応援することができる施設です。福祉施設としては、不思議かもしれませんが外部の利用者さんにお願いすることもあります。その方が必要な場合は、外部の利用者さんにお願いして、協力していただいただくこともあります。福祉施設として、そういった試みができるのは、ガチョックが少数で、決めたことを即座に実行、また自由に発想できるからだと考えています。距離感は施設それぞれですがガチョックは、利用者さんに対しても立場を考えるよりも、1人の人間としてお付き合いできればと考えています。休日:土、日、祝GW、お盆、年末年始はお休みいたします。