世の中は「裏側の仕組み」を知っていることが重要。ティネクト株式会社ホーム>世の中は「裏側の仕組み」を知っていることが重要。世の中は「裏側の仕組み」を知っていることが重要。裕哉2017/2/1325「仕組みを知っている人」と「仕組みを知らない人」の間で、圧倒的な差がつくのが世の中である。仕組みを知っている人は、常に有利に事を運び、仕組みを知らない人は表に見えるルールだけを愚直に守って損をする。会社の「人事評価」である。「どうすればもっと評価されますか?」と多くの新人は上司に聞く。すると、上司からは次のように説明される。ウチの評価は、成果と能力、そして意欲の3つが柱となっていて、それぞれに詳細の評価項目がある。新人のときは能力と意欲のウェイトが大きく、ベテランになるに従って、成果のウェイトが大きくなるんだよ。言う「ルール」の説明を受けて、「ウチの評価の本質」と知った気になる。いうことでその新人は能力を磨き、意欲を出して、評価を高めようと、よく本を読み、セミナーに出かけたりする。意欲がある(ように見せる)ことも大事で、あいさつがしっかりしていたり、言われたことを確実にこなしたりする。「頑張っても同じじゃないか」と、やる気を徐々に失い、「なんとなく働く平凡なサラリーマン」が出来上がる。これが「「表のルール」は知っているが「裏の仕組み」を知らない人」の典型だ。仕組みを知っていると、上の人とは別の発想になる。あるサービス業の会社で、営業の一人はこう言った。基づいて行われると発表されている。彼は「とはいえ、説明されたルールはあくまでも建前。実質はそうではない」と考えた。「実際には、以下のように異なる基準が適用されている」と。自分の力だけでは大きな成果は出せない。強い商品を持っている部署は成果を出しやすい。たくさんの人の中で「能力が高い」とみなされる人は、結局「評価者である上司と長い間一緒に働いている人」になりやすい。意欲は「会社にいる時間の長さ」で測られる。彼は最終的には、「部長同士での評価の調整」が入るので、上司に力がないと、良い評価にならない。いうことを見抜いていた。(実際、そうだった)だから、彼は「自分の評価を上げるため」にこう考えた。・強い商品を持つ部署に異動することが先決。・声が大きく、会社の中心となっている上司の下で働くかくして彼は、同期の中で頭一つ出た出世を果たし、「転職の時に使える肩書」を得ることができた。いつの時代のどんな組織にも「表のルール」には最低限知っておくべきことしか書かれていない。それだけを知ってもうまく立ち回るのは無理である。中には様々な「ルール」が存在しているが、殆どの人は「裏側の仕組み」には興味を持たない。サラリーマンは成果ではなく労働時間に対して賃金を支払われているのか。結婚という契約形態が法的に採用されているのか。年金という制度があるのか。常に人の争いのタネとなる、法も、人権も、国民も、人間が勝手に定めたルールに基づく虚構である。近代国家にせよ、中世の教会組織にせよ、古代の都市にせよ、太古の部族にせよ、人間の大規模な協力体制は何であれ、人々の集合的想像の中にのみ存在する共通の神話に根ざしている。(中略)司法制度は共通の法律神話に根ざしている。互いに面識がなくても弁護士同士が力を合わせて、赤の他人を弁護できるのは、法と正義と人権—そして弁護料として支払われるお金—の存在を信じているからだ。いえこれらのうち、人々が創作して語り合う物語の外に存在しているものは一つとしてない。宇宙に神は一人もおらず、人類の共通の想像の中以外には、国民も、お金も、人権も、法律も、正義も存在しない。*1争いをうまく収め、また権力者に搾取されないためにも、我々はルールの背後にある仕組み、すなわちその成立の過程を理解しなければならない。逆に言えば、権力者は常に「無知な人」を狙い、操ろうとする。正確な知識を得るための勉強が必要なのは、そのためだ。有料noteでwebマガジン化しています。24】「嫌われないメルマガ」の運営手法について【23】「つまらない」「読まれない」企業ブログは何が問題なのか【22】弊社が、再現可能な形で、バズ記事を生み出している仕組みを解説する。【21】「読者67名、月間1000PV」のブログを収益化できるか。【人気記事トップ3】1.オウンドメディアが、検索ではなくSNSからの読者を増やすべき理由と、そのための手法。2.インターネットで読まれる記事と、読まれない記事の決定的なちがい。3.「ゼロ」→「100万PV」に成長する過程で、webメディアがクリアしなければならない、3つの関門。ライター向け無料相談会】webライターさん向けに無料相談会を実施しています。(安達の最新記事をフォローできます)・編集部がつぶやくBooks&AppsTwitterアカウント・すべての最新記事をチェックできるBooks&Appsフェイスブックページ・ブログが本になりました。「仕事ができるやつ」になる最短の道(Photo:Alan)*1サピエンス全史(上)文明の構造と人類の幸福この記事のシェアと配信25こんな記事も読まれています仕事における有能さを判断したいのであれば「どんな目標を立てているか」を聞けばいいBooks&Apps主催セミナーお申込みフォームA(4月)アフリカの村で70万円盗まれたら、いつの間にかあたり一帯がバブルにわいていた。「ウチは仕事の出来る人ほど、残業する」と語った経営者がいた。著者プロフィールサラリーマンの副業の平均額は4.3万円。皆何やってるの?「マガーク少年探偵団」に見る、子どもの「役割」の大事さという話インターネットにも黄金町や西成のような場所が作られるようになるのかもしれない貴重なノウハウの宝庫である「失敗談」を語ってくれる人に、わざわざマウントしに行く、残念な人たち。「努力する人」と「努力できない人」の6つの大きなちがいBooks&Apps今週の人気150歳以上しか採用しない会社の社長が言った、「人生の変え方」727,885ビュー6万2人生は、ディズニーランドで被り物をして楽しめるぐらいがちょうどいい21,081ビュー4433今まで最も役に立ったアドバイスは、「なりふり構わず生き延びろ」。15,451ビュー17754嫌いな人でも、ひとまず親切にしておけばいいんです。10,673ビュー6095持たざる者でも、熱い戦いはできる。9,000ビュー267TOP1001知的であるかどうかは、五つの態度でわかる。1,618,785ビュー12万2「なんで働かないといけないんですか?」と聞いた学生への、とある経営者の回答。