テニスを始め、在学中は130人規模の体育会系テニスサークルでキャプテンを務める。大学生活後半からはプロの実演販売士として2年間経験を積む。その後起業家支援の会社でインターンを経験。それらが転機となり、就活を一切せずに経営の道を志す。大学では主に社会学、国際文化などを学んでいます。大学2年の留年をきっかけに、1年間のインターン経験をし、いわゆる就職活動を一切せず、正社員0の中、大学3年次にオンリーストーリーへ就職を決めました。すごく楽しく働いています。あと料理(主に食べる方)、お酒、散歩が好きです。株式会社オンリーストーリーインタビュー責任者の小山翔太郎と申します。「スーパーセールスマンの父を超えたい、ハワイに住む」を夢に掲げて5期目のベンチャーにて挑戦中です。元々はずっと英語だけを学んで来たのですが小さい頃から、あるオフィスコーヒーメーカーで大活躍する父の背中を見てきたことから、この人みたいなビジネスマンになりたい。思い、大学3年生の就活開始直前にインターン生として、今のオンリーストーリーにジョインしました。あり、現在は新卒としてインタビュー現場の責任者を務めております。3度の飯よりもサッカー観戦が好きです。NHKでのアルバイト、バーテンを経て〝人と関わること〟が好きなことを実感。今は泥臭くやるをモットーに快適なオフィスに居座ってます。do経営者が仕事相手ベストベンチャー100に選出されましたオンリーストーリーは、BtoB企業専門の営業支援会社です。経営者アポ獲得代行サービス「チラCEO」の運営をおこなっています。STORYの総掲載数は累計1,700社以上に登り、この数は日本最大級の数となっています。○若手が多い!インターン生が25人以上在籍!コミュニケーションが多く、風通しのよい職場です。スポーツ大会やBBQなど社内イベントも行っています!○社長との距離が近い、直接フィードバックを受けられる!社長が「すぐ隣で仕事をしている」のが当たり前の環境。社長を含めたメンバー同士の共有の場である朝礼や月末会議をはじめとして、社長が「今」何を考えているのか。マネジメントの仕方はどうしたらいいのか。経営者目線での「スキル」を働く中で日々学ぶことが出来ます。○圧倒的裁量権!平均年齢が低いことに加え、弊社では現場に多くの裁量を渡しています。社長へのインタビューは学生のインターン生が行くことがほとんどです。新卒1年目の社員に経営者に対してのコンサルティングをお任せしています。他にも、新卒一年目で人事責任者,事業統括責任者を勤めているメンバーがいるほど、若いうちから責任あるポジションで働ける会社です。memberオンリーストーリーではカスタマーサクセスとして活躍していただける方を募集しています!・同世代と差をつけたい!・いち早くビジネス戦闘力を高めたい!・色々な社長の話を聞いてみたい!こんな悩みをオンリーストーリーで実現しませんか?◆どう実現するか弊社クライアントの社長様の元へ定期的に訪問し、企業の問題や課題をヒアリングしコンサルティングしていただきます。弊社クライアント企業に訪問をし(東京都内)1弊社サービスの利用状況のヒアリング2現状のニーズのヒアリング3ニーズに合う企業さんのご紹介を現場でして頂きます。(約1時間)その上で、ヒアリング情報を弊社メンバーに共有して頂くところまでがお仕事になります。気軽にお話を聞きに来てみてください!■契約期間まずは3件弊社メンバーの同席のもと訪問に行って頂きます。お仕事がお任せできると判断させて頂けた場合は中長期で毎月ご依頼可能です。■応募について以下の情報をご記入の上ご応募ください。posts会社の歴史に名を刻む。ひとりのオンリーストーリーを実現する」採用スタイル。