作成支援サービスの流れ弊社のコンサルティングサービスの流れについてご説明させていただきます。弊社では、本当に必要な部分にサービスの内容を絞り込み、短期間かつリーズナブルな内容で提供させていただいておりますので、多くの企業様に高い評価をいただいております。お問合せメールまたはお電話でお問合せをいただき、現状の問題点をヒアリングさせていただきます。※可能であれば、現状の出張旅費規程や海外赴任規程をご提供いただけますとスムーズです。お見積もり、面談日時決定ヒアリングの内容をもとに、お見積もりをお出しさせていただき、初回の打ち合わせの日程を調整させていただきます。※初回の打ち合わせをスムーズに進めるために、弊社コンサルタントがメールやお電話でやり取りをさせていただく場合がございます。弊社コンサルタントがお伺いして、海外赴任者の処遇について税務・労務上のポイントをご解説いたします。豊富な事例をもとにした、ひな型をご提供させていただき、逐条解説で御社オリジナル規程の作り込みを進めます。第2回打ち合わせ前回の打ち合わせの内容を踏まえ、弊社コンサルタントから規程の修正案を提出させていただきます。修正案をもとに給与および福利厚生に関する重要部分を決定していきます。ついても専門のコンサルタントが丁寧に解決してまいります。第3回打ち合わせ海外赴任規程全体の最終チェックを行います。(対現地法人)、海外出向に関する覚書(対社員)を完成して納品いたします。引き続き支援をご希望のお客様には、国際労務のセカンドオピニオンサービスもご提供しております。税務労務のご相談はこちら!お問合せ・ご相談は、お電話またはメールにて受け付けております。お気軽にご連絡ください。幅広いセミナーを定期的に開催しております。弊社HPをご覧いただきましてありがとうございます。私どもは、税理士や社会保険労務士などの専門家が集まるコンサルティング会社であり、年間50~70社の海外進出をご支援させたいただいております。経験豊富な専門家が迅速かつ丁寧にご対応させていただきますので、ぜひご用命くださいますよう、お願い申し上げます。