3176沖縄県ワーク・ライフ・バランス企業の認証について、琉球新報で取り上げられました。全員のため、全員は一人のために努力しなくてはならない」との理念のもと、すべての社員が仕事にやりがい、生活に張り合いを感じ、その能力を十分に発揮できるよう仕事と生活の調和が図れるよう、次のように行動計画を策定する。所定外労働の削減を実施する。所定外労働の原因の分析等を行う。有給休暇取得率の向上を図る。ポスターなどによる周知徹底。年次有給休暇の取得状況を把握する。制度の周知や情報提供を行う。制度に関する情報を分かり易く整理し、社内の見やすい場所に掲示する。職員が相談しやすい体制を整える。