8分もうすぐ結婚...仕事しんどいしいっそ寿退職で看護師やめちゃおうかな...。今すぐ辞める必要はないかな...悩む...辞めたい看護師この記事では結婚で仕事をや辞めたいと悩んでいる看護師さんに向けて《円満退職したいなら寿退職をしよう!》という事をお伝えしますこんにちは!看護師歴10年目・2児の母のたま子(@kangoshi_tamako)です!この度は結婚おめでとうございます!結婚はおめでたい事ですが...これから看護師と家庭を両立できるのかとっても不安ですよね。今あなたが結婚を期に仕事を辞めようか悩んでいるとしたら...100%寿退職をする事をおすすめします!結婚を期に仕事を辞めないとこれから辞めたくても辞められなくなるかもしれませんよ...事実私がそれで悩みました。今回はみなさんが私の様に後悔する事のない様に《看護師に寿退職をおすすめする理由》を書いてみました。結婚を期に看護師辞めたいと思っている方は是非読んでみてくださいね。最近看護師の仕事がしんどくなってきました...。えー何言ってんの!全然大丈夫よ!さ、明日もリーダーついてるよ!頑張ろうね!師長全く聞く耳持たず...(苦笑)そろそろ今の病院で看護師続けていくのが限界です...。え!?6月なんて無理よ!丁度新人看護師が夜勤入る頃じゃない!もう少し時期ずらしてくれる?新人が仕事慣れてからにしてちょうだい!強引に辞める時期を延長!▼そして7月頃あの...もう新人看護師もみんな夜勤メンバーできてると思うんですが...。え!?何言ってるの!?6月から2人産休に入って今病棟カツカツなのに...辞められるわけないじゃない!もう少し待って!は...はい...。病棟師長じ...じゃあしょうがないわね...。おめでとう...!寿退職なら師長は引き止めないんです!たま子え!?こんなにスムーズに辞められるの!?ってくらい拍子抜け!寿退職だと看護師をスムーズに辞められるのはなぜ?ではなぜ寿退職だとこんなにスムーズに辞めることができるのでしょうか?理由を考えみました。看護師はきっかけがないと辞めにくい!みなさんの病院はただ「看護師辞めようと思います!」って言っただけで辞めさせてもらえますか?看護師は何かきっかけがないと辞めにくいです!ストレートに「辞めようと思います」って言ったくらいじゃ辞めさせてもらえない病院が多いですよね...でも、寿退職をきっかけにする事でスムーズに辞めることができます。『看護師を辞めたい!』そう思っている方は結婚のきっかけを上手に利用してくださいね!『ポジティブな理由』だと引き止めに合いにくい看護師は特に「ネガティブな理由」では辞めにくいんですよね。仕事が忙しいから人間関係が悪いから看護師に向いていないから時間外勤務が多いから...などネガティブな理由だと何かと理由をつけて辞めるのを阻止されます!病棟師長じゃあ、残業を減らして業務内容を改善するね!対応が良くない先輩看護師には注意するね!病棟師長とか言ってくるんですけど...口から出まかせやろ!って感じ...でも、辞めたい理由がポジティブな理由だと病棟師長も反論する余地がありません!病棟師長おめでとう!ポジティブな理由だと周囲から引き止めに合う事も少なく祝福されながら辞める事ができます。寿退職を逃してしまった看護師さんは《産休》のタイミングが辞めるのにおすすめです!合わせて読みたい!【看護師辞めたいのに産休入って大丈夫?】迷ったら安易に産休取らないが正解!『寿退職』の風潮が世に強く根付いている昔と比べると女性の社会進出も随分進んではきましたが...まだまだ『寿退職』と言う言葉は強く根付いていますよね。日本人には古くから女性は結婚すると「家庭に入る」という考えが強く、寿退職で看護師を辞める事に全く違和感はありません。現在妊娠7週の看護師妊婦です。先日仕事中に出血し、自宅安静になりました。緊急手術が入りバタバタと走り回った後でした。次女を妊娠中も、散々こきつかわれ、切迫になり30週から36週まで入院し絶対安静24時間ウテメリンでした。命を守る現場の人間が自分の子供の命を守れない矛盾を感じます。看護師はみんな妊娠中無理をしながら仕事をしています。妊娠経験のある先輩看護師に「妊娠中に働きやすかったか」相談してみるのもいいかもしれません。合わせて読みたい!【看護師あるある妊娠編】無理するのが当然!?妊婦看護師のしんどかったことランキング10!辞めようと思っている職場で産休・育休をとる必要がないもしあなたが本気で辞めたいと思っているなら...安易に産休・育休を取るのは危険です!産休育休は働いていなくてもお金がもらえるので、ワーキングマザーにとってはとてもありがたい制度ですね。産休・育休をとる事で病院に『借り』ができます。「借りを返す」ために働き続けないといけなくなるのです。...辞めたいけれど辞める事ができなくなります!でも寿退職をすると辞めたいと思っている今の病院で産休・育休を取る事はなくなりますよね。私は長男の妊娠の際、安易な気持ちで産休に入って辞められなくなってしまいました〜合わせて読みたい!【看護師辞めたいのに産休入って大丈夫?】迷ったら安易に産休取らないが正解!子供がいないので転職活動をしやすいあなたは今の病院を寿退職後、また別の職場に転職するご予定すか?いずれ転職しようと考えているなら...まだ子供がいないうちに転職するのがベストです!実際に2人の子供がいるからこそわかるのですが、子供ができると今の生活が何倍も忙しくなります。転職活動をしたいと思ってもなかな行動に移す事ができません。退職の手続き、加入している保険の変更、求人情報のリサーチ...転職するとなると面倒な事がたくさん!私は2人の子供を抱えて転職活動をしましたが本当にめんどくさかったです...。結婚するといずれ子供ができますよね。寿退職後の転職は《看護師と子育てを両立できる職場》に転職するのがベストです!私は大学病院で子育てをしながらフルタイムで看護師をしましたが...本当にきつかったです!「これじゃ母親なんて言えない...」と思ったので2人目の子供の妊娠を期に退職して、パート看護師に転職する事を決意しました。子育てしやすい職場って急に言われてもよくわからないですよね。簡単に《看護師と子育てを両立できる職場》を見つけたい方は「看護師転職サイト」を使うといいですよ。看護師転職サイトに登録すれば専属のアドバイザーさんがあなたにぴったりの職場を見つけてくれます!私も転職サイトで今の職場に出会う事ができました。登録は1分でできる上になんとタダ!今はまだ転職する気がない方もまだ子供がいない今のタイミングから転職先の目星をつけておくとあとあと楽ですよ。具体的に転職時期が決まっていなくても登録可能!たま子まずは気軽に転職アドバイザーさんに相談してみてくださいね。寿退職だとスムーズに辞められる妊娠中に起こるトラブルを予防できる辞めようと思っている職場で産休・育休をとる必要がない子供がいないと転職活動がしやすい今の職場でずっと看護師を続けていくのは無理そうだけどまだ辞めなくてもいいか〜なんて考えていると妊娠中のトラブルに合ったり辞めたくても辞められなくなってしまうかもしれません。あなたにそんな失敗はしてほしくないので経験者としてアドバイスさせていただきました。看護師歴10年目、2児の母。フルタイム病棟勤務に疲れ果て、育休明けにパート看護師に。コメントをキャンセルメールアドレスが公開されることはありません。date*日本語が含まれない投稿は無視されますのでご注意ください。